Merkez Teşkilat Komitesi Raporuna göre, yapılan 40 Kongreden 11'inde 4, 27'sinde 2 etkinlik gerçekleştirilmiş olup, bunlardan Ordu Parti Komitesi ile Merkez Asayiş Parti Komitesi 3'er etkinlik gerçekleştirmiştir.
Politbüro ve Sekreterya, 17 Ekim 2025 tarihli 200-KL/TW sayılı Sonuç bildirgesinde, Parti komiteleri ve her düzeydeki örgütlerin, Politbüro'nun 14 Nisan 2025 tarihli 45-CT/TW sayılı Yönergesi ve Merkez Komitesi'nin talimat ve yönergelerinin gereklerini sağlayarak, belirlenen plana uygun olarak her düzeyde Parti Kongreleri'ni başarıyla düzenlemiş olmalarını büyük bir memnuniyetle karşılamıştır.
Kongre belgelerini tartışmak için yeterli zaman ayırın.
Rapora göre, kongre programı, Sekreterya'nın 9 Haziran 2025 tarihli 06-HD/TW sayılı Talimatı uyarınca hazırlanmış ve 2 hazırlık ve resmi oturum düzenlenmiştir. Kongreler, Başkanlık Divanı, Sekreterya ve Delege Yeterlilik Sınav Kurulu'nu makul sayıda ve yapıda seçmiştir.
Kongre programı, Başkanlık Divanları tarafından belirlenen ilke ve usullere uygun olarak yürütülmüş; program, belirli, ayrıntılı ve bilimsel olarak hazırlanmış, görev dağılımı ve dağılımı net olarak belirlenmiş, kongrenin örgütlenmesi ve işleyişi için uygun koşullar yaratılmıştır.
Sekreterya ve Delege Nitelik İnceleme Kurulu, kongre yönetmeliklerini ve Kongre Başkanlığı'nın liderlik ve yönlendirmelerini başarıyla uygulamıştır. Delege Nitelik İnceleme Raporu aracılığıyla, kongreye katılan delegelerin tamamı standartları karşılamış ve hiçbir delege niteliklerini ihlal etmemiştir.
Kongreler, Politbüro ve Sekreterya'nın yönlendirmelerini tam olarak kavramış ve kongre belgelerini tartışmaya yeterli zaman ayırmışlardır. Kongre öncesi ve sırasındaki tartışma biçimleri çeşitlilik göstermiş; grup tartışmaları ve salonda doğrudan konuşmalar birleştirilmiştir (her kongrede ortalama 9-10 görüş yer almıştır).
Genel olarak konuşmaların içeriği özenle hazırlanmış, tartışma ortamı canlı ve samimi olmuş, Kongreye katılan delegelerin sorumluluk duygusunu ortaya koymuştur.
Merkez Parti Kongresi ve 14. Ulusal Parti Kongresi'ne sunulan taslak belgelere çoğu görüş katıldı ve özellikle 2025-2030 döneminde uygulanacak hedefler, görevler ve çığır açıcı çözümler olmak üzere yeni noktalar büyük bir memnuniyetle karşılandı. Tüm tartışma görüşleri Kongre'deki Başkanlık Divanı tarafından kabul edildi, açıklandı ve onay için oylandı.
Kongre öncesinde atılımları karşılamak ve ivme kazandırmak için pratik başarılar elde etme yarışının yaşandığı bu ortamda, birçok yerel yönetim bir dizi önemli projeyi hayata geçirdi. Başlayıp tamamlanan her proje ve çalışma, yalnızca yaratıcı çalışma ruhunu ve zorlukların üstesinden gelme çabalarını göstermekle kalmıyor, aynı zamanda tüm Parti, hükümet ve halkın dayanışma ruhunu ve ayağa kalkma iradesini de simgeliyor.
Özellikle, tüm ülkede dijital dönüşümün teşvik edilmesi bağlamında, birçok Parti Komitesi, yoklamadan oylamaya kadar süreci kapsamlı bir şekilde dijitalleştirerek Parti Kongresi'ni "kağıtsız kongre"ye dönüştürdü, yoklama delegelerine yüz tanıma teknolojisinin (Face ID) uygulanmasına öncülük etti; belgeler ve materyaller dijitalleştirildi ve bir teknoloji platformunda uygulandı, böylece daha önce olduğu gibi kağıt belge kullanma yönteminin yerini aldı...
Yürütme Kuruluna 634 yoldaş, 11 Sekreter ve 32 Sekreter Yardımcısı seçildi.
Her Kongre'de, belgelerin tartışılması, yönlerin, görevlerin, hedeflerin ve gelecek dönemdeki kalkınma çözümlerinin belirlenmesinin yanı sıra, Parti Yürütme Kurulu'nun seçimi ve atanması da son derece önemlidir. Parti Yürütme Kurulu, iki Kongre arasındaki en yüksek liderlik organıdır ve Kongre Kararı'nın başarıyla uygulanması için tüm Parti'ye liderlik etmekten sorumludur.
Birleştirilmemiş veya birleştirilmemiş 11 il ve ilçenin kongre sonuç raporlarının özeti ile kongreler, 634 yönetim kurulu üyesi; 164 daimi kurul üyesi; 11 sekreter; 32 sekreter yardımcısı ve 10 teftiş kurulu başkanını seçmiştir. Kongrelerde, (kongreyi toplayan Parti Komitesi tarafından hazırlanan personel listesi dışında) adaylık veya adaylık söz konusu olmamıştır.
Yürütme Kurulu'na gelince, 634 seçilmiş yoldaştan 204'ü ilk kez katılıyor (%32,18). Yürütme Kurulu yapısı: 108 kadın yoldaş (%17,03); 133 etnik azınlık yoldaş (%20,98); bilimsel ve teknolojik yeterliliğe sahip 52 yoldaş (%8,2). 8/11 Parti Komiteleri (Cao Bang, Dien Bien, Lai Chau, Son La, Lang Son, Quang Ninh, Ha Tinh, Hue), Politbüro'nun 45-CT/TW sayılı Yönergesi uyarınca Parti Komitesi'ne katılan kadın üye oranını sağlarken, 11 Eylül Parti Komiteleri (Quang Ninh, Ha Tinh, Hue, Lai Chau, Nghe An, Lang Son, Son La, Hanoi, Dien Bien) Parti Komitesi'nde yer alan bilimsel ve teknolojik yeterliliğe sahip kadroların oranı %5 veya daha fazladır.
Yaş açısından, 42 yaşın altında 39 yoldaşımız var (%6,15), (Cao Bang ve Lai Chau Parti Komiteleri genç yapının oranını sağlıyor (%10 42 yaş altı); yaş ortalaması 49,76'dır.
Parti Komitesi üyelerinin tamamı üniversite ve lisansüstü eğitime sahiptir; bunlardan 473'ü yüksek lisans derecesine (%74,61), 78'i doktora derecesine (%12,30) sahiptir; 3 arkadaşımız doçent (Nghe An, Hue ve Hanoi), 1 arkadaşımız profesör (Nghe An) unvanına sahiptir.
Yürütme Kurullarına seçilen 634 arkadaşın tamamı siyasal teori alanında yüksek lisans ve lisans derecesine sahiptir.
Daimi Komiteye ilişkin olarak, 164 seçilmiş yoldaştan 39'u (%23,78) ilk kez katılıyor. Daimi Komitenin Yapısı: 22'si kadın yoldaşlardan oluşuyor (%13,41), 11 Parti Komitesinde Parti Komitesi Daimi Komitesinde kadın kadrolar yer alıyor; 38'i etnik azınlık yoldaşlardan oluşuyor (%23,17).
Yaş dağılımına bakıldığında, 42 yaşın altında 1 daimi komite üyesi (Ha Tinh) (%0,61); 42-52 yaş aralığında 84 yoldaş (%51,22) ve 52 yaşın üstünde 79 yoldaş (%48,17) bulunmaktadır; yaş ortalaması 51,53'tür.
Daimi Komite üyelerinin tamamı üniversite ve lisansüstü mezunudur; bunlardan 113'ü yüksek lisans derecesine (%68,90), 23'ü doktora derecesine (%14,02) sahiptir; 1 arkadaşımız doçent (Nghe An) unvanına sahiptir.
Kongrelerde, 3'ü ilk kez katılan 11 sekreter seçildi. 1 kadın, 1 etnik azınlık mensubu ve yerel olmayan 8 il parti sekreteri (Cao Bang, Lai Chau, Quang Ninh, Nghe An, Ha Tinh, Hanoi, Dien Bien, Thanh Hoa) yer aldı. Kongre sonrasında Politbüro, Lang Son ve Son La il parti komitelerinden 3 sekreteri ve Hue şehir parti sekreterini yeni görevlere atamaya karar verdi.
Seçilen 11 Sekreterden 3'ü 42-52 yaş aralığında, 8'i ise 52 yaş üstünde olup, yaş ortalamaları 54.72'dir.
Yardımcı Sekreter olarak seçilen 32 yoldaştan 11'i ilk kez göreve katılıyor (%34,38). Özel yapı: 5 yoldaş kadın kadro (%15,63), 8 yoldaş etnik azınlık (%25); 13 yoldaş 42-52 yaş aralığında (%40,63); 19 yoldaş 52 yaş üstü (%59,37), yaş ortalaması 52,2.
Kongreler 10 yoldaşımızı Teftiş Kurulu Başkanlığına seçmiş, ancak bir kongre henüz Teftiş Kurulu Başkanlığı görevini seçmemiştir.
13 parti komitesinin (Ordu Parti Komitesi, Merkez Kamu Güvenliği Parti Komitesi, Cao Bang, Lang Son, Quang Ninh, Lai Chau, Ha Tinh, Nghe An, Hue, Son La, Thanh Hoa, Hanoi, Dien Bien) kongreleri, 14. Ulusal Parti Kongresi'ne katılmak üzere 353 resmi delege ve 25 yedek delege seçti.
1.669 Yürütme Kurulu üyesi, 23 Sekreter, 99 Sekreter Yardımcısı atandı
Atama sonuçlarına gelince, 23 yerel parti komitesinin (Vatan Cephesi Parti Komitesi, Merkez kitle örgütleri; Ulusal Meclis Parti Komitesi; Hükümet Parti Komitesi; Ordu Parti Komitesi; Merkez Kamu Güvenliği Parti Komitesi ve Merkez Parti teşkilatlarının Parti Komiteleri için, Politbüro atamalara 14. Ulusal Parti Kongresi'nden sonra karar verecektir) kongre sonuç raporlarının sentezi yoluyla, parti komiteleri 1.669 yürütme kurulu üyesi; 461 daimi kurul üyesi; 23 sekreter; 99 sekreter yardımcısı ve 23 teftiş kurulu başkanı atadı.
Yürütme Kurulu'na atanan 1.669 yoldaştan 43'ü ilk kez katılıyor (%2,58). Yürütme Kurulu'nda 323 kadın yoldaş (%19,35), 174 etnik azınlık yoldaş (%10,43), 184 bilimsel ve teknolojik yeterliliğe sahip yoldaş (%11,02) ve 2 dindar yoldaş (Khanh Hoa, Lam Dong) yer alıyor.
17/23 Parti Komiteleri, Politbüro'nun 45-CT/TW sayılı Yönergesi uyarınca Parti Komitesi'ne katılan kadın üye oranını sağlarken, 20/23 Parti Komiteleri, Parti Komitesi'nde bilimsel ve teknolojik yeterliliğe sahip kadroların katılım oranını %5 veya daha fazla olarak gerçekleştirmektedir. 42 yaşın altında 50 yoldaşımız bulunmaktadır (%3,0); yaş ortalaması 50,34'tür.
Parti Komitesi üyelerinin tamamı üniversite ve lisansüstü mezunudur; bunlardan 1.194'ü yüksek lisans (%71,54), 189'u doktor (%11,32) ve 9'u doçenttir.
Yürütme Kuruluna atanan yoldaşların %100'ü siyasal teori alanında yüksek lisans ve lisans derecesine sahiptir (%100).
Daimi Komiteye atanan 461 yoldaştan 6'sı ilk kez katılıyor (%1,3). Daimi Komite yapısı: 71 kadın yoldaş (%15,4); 52 etnik azınlık yoldaş (%11,28); İl Parti Komitesi ve Şehir Parti Komitesi Daimi Komitesinde 22/23 Parti Komitesinde kadın kadrolar yer alıyor (Hai Phong'da Şehir Parti Komitesi Daimi Komitesinde kadın kadro bulunmuyor).
Yaş dağılımı: 42 yaş altı 1 yoldaşımız (%0,22); 42-52 yaş arası 245 yoldaşımız (%53,04) ve 52 yaş üstü 215 yoldaşımız (%46,64) bulunmaktadır; yaş ortalaması 51,61'dir.
Daimi Komite üyelerinin tamamı üniversite ve lisansüstü mezunudur; bunlardan 293'ü yüksek lisans derecesine (%63,56), 72'si doktora derecesine (%15,62) sahiptir. İki arkadaşımız Doçent (Can Tho, Ho Chi Minh City) unvanına sahiptir.
Kongreler, 23 sekreter atadı (ilk kez katılan 3 yoldaş); bunlardan 1'i kadın yoldaş (Quang Ngai, Kongre'den sonra Merkez'e transfer edildi), 2 yoldaş ise etnik azınlıktan (Tuyen Quang, Lam Dong). Yerel olmayan 21 İl Parti Sekreteri bulunmaktadır (Kongre'den sonra Politbüro, Quang Ngai İl Parti Komitesi Sekreteri ve Da Nang Şehir Parti Komitesi Sekreteri olmak üzere 2 yoldaşı yeni görevlere transfer edip atamaya karar verdi).
Yaş dağılımına bakıldığında 42-52 yaş aralığında 9 arkadaşımız, 52 yaş üstünde ise 14 arkadaşımız bulunmakta olup, yaş ortalaması 53,3'tür. Mesleki yeterliliklere bakıldığında 4 arkadaşımız üniversite, 10 arkadaşımız yüksek lisans, 9 arkadaşımız ise doktora derecesine sahiptir.
Kongrelerde 99 Genel Sekreter Yardımcısı atandı; bunlardan 6'sı ilk kez katılıyordu (%6,06). 99 Genel Sekreter Yardımcısı'nın 17'si kadındı (%17,17), 10'u etnik azınlıklardandı (%10,10); 48'i 42-52 yaşları arasındaydı (%48,48); 51'i 52 yaş üstüydü (%51,52) ve yaş ortalamaları 51,64'tü.
27. Kongre, 14. Ulusal Parti Kongresi'ne katılmak üzere 1.069 resmi delege ve 106 yedek delege atadı.
Stratejik atılımları ve temel görevleri etkili bir şekilde uygulayın
2020-2025 dönemine bakıldığında, Parti Komiteleri, Partinin ilke ve politikalarını yakından takip etmiş, Politbüro ve Sekreterya'nın liderliğini ve yönlendirmesini titizlikle uygulamış, stratejik atılımları, temel görevleri ve çözüm gruplarını eş zamanlı ve etkili bir şekilde hayata geçirmiştir.
Genel tabloya bakıldığında, ülke genelinde 34 yerleşim biriminden 32'sinin %8 veya daha fazla GSYİH büyümesine ulaşması, bunların 13'ünün ise %10 veya daha fazla büyümesi bekleniyor. COVID-19 pandemisinden yoğun bir şekilde etkilenen 2021 yılı hariç tutulduğunda, 2022-2025 döneminde ortalama GSYİH büyümesinin yıllık %7,2'ye ulaşması ve belirlenen hedefi aşması bekleniyor.
Siyasi sistemin örgütlenme aygıtının düzenlenmesindeki devrim, kurum ve kuruluşların iç yapılanması da dahil olmak üzere geniş bir alana yayılmış; merkezden yerel ve tabana kadar; Parti, Devlet, Millet Meclisi, Hükümet, Vatan Cephesi ve toplumsal-politik örgütlerin kurum ve kuruluşlar sisteminde idari birimler de eş zamanlı olarak düzenlenmiştir.
Hükümet teşkilatı, 22 bakanlık ve 4 bakanlık düzeyindeki kurumdan 14 bakanlık ve 3 bakanlık düzeyindeki kuruma (8 odak noktası azaltılarak) düşürüldü. Yerel düzeyde, ilçe düzeyi kaldırılarak iki düzeyli bir yerel yönetim modeli (il ve belediye düzeyleri) uygulandı. Ülkenin tamamı 34 il ve şehre yeniden düzenlendi. Özellikle tabanda, belediye düzeyindeki idari birimlerin sayısı 10.000'den fazla olan belediye düzeyinden 3.321 belediyeye düşürüldü; bu da %67,9'a varan bir azalma oranına denk geliyor. Düzenlemenin ardından, iki düzeyli yerel yönetim modeli (il ve belediye düzeyleri) altında faaliyet gösteren yerleşim yerlerindeki siyasi sistem başlangıçta sorunsuz ve etkili bir şekilde işledi...
Genel Sekreter To Lam'a göre bu, en azından önümüzdeki 100 yıl boyunca ulusal kalkınmaya yönelik uzun vadeli stratejik bir vizyondan kaynaklanan bir politikadır. Siyasi sistemi sadeleştirmek, illeri birleştirmek, ilçeleri örgütlemek yerine komünleri birleştirmek, yalnızca örgütsel aygıtı ve idari sınırları düzenlemekle kalmaz, aynı zamanda ekonomik alanı, işbölümünü, ademi merkeziyetçiliği ve kalkınma için kaynak dağılımını da düzenler.
Parti komiteleri ve yetkililerinin pozisyonlarının tamamlanması ve düzenlenmesi
Sonuç olarak 200-KL/TW, Politbüro ve Sekreterya, Parti Kongresi sonuçlarına dayanarak, Parti komiteleri ve her düzeydeki örgütlerden, örgütü ve aygıtı en kısa sürede istikrara kavuşturmak için Parti komiteleri ve hükümet kadrolarını acilen düzenlemelerini, birleştirmelerini ve atamalarını; Kongre Kararı'nın uygulanmasını yönlendirmeye odaklanmalarını, pratikte hemen uygulanabilecek somut proje, plan ve görevler içeren bir Eylem Programı yayınlamalarını; taklit hareketlerini teşvik etmelerini, yeni döneme girerken tüm Parti'de ivme ve güven yaratmalarını talep etmiştir.
Politbüro ve Sekreterya, Politbüro ve Sekreterya tarafından prensipte onaylandığı şekilde, yerel olmayan kadro ve mevkilerin düzenlenmesinin devam ettirilmesi, örgütsel aygıtın ve önderlik kadrolarının kısa sürede istikrara kavuşturulması ve Parti Komiteleri Kongre Kararının doğrudan Merkez Komitesine bağlı olarak uygulanması sonucuna varmıştır.
2026 yılı başlarında yapılması planlanan Partinin 14. Ulusal Kongresi, Partinin önemli bir siyasi olayı, ülkenin büyük bir olayı, kalkınma yolunda özel bir dönüm noktası, yeni bir çağın, "milli yükseliş", "özerklik, güven, özyönetim, öz güçlendirme, milli gurur" çağının başlangıcıdır; aynı zamanda, örgütsel aygıtın düzenlenmesi ve düzenlenmesi, siyasi sistemin etkinliğinin, etkililiğinin ve verimliliğinin artırılmasında kapsamlı ve eş zamanlı bir devrimin güçlü bir şekilde gerçekleştirilmesi zamanıdır.
2025-2030 dönemi için Parti Kongrelerinin her düzeyde başarıyla düzenlenmesi özel bir öneme sahiptir. Bu, yalnızca tüm Parti ve halk için geniş çaplı bir siyasi faaliyet değil, aynı zamanda Partinin 14. Ulusal Kongresi'nin başarılı bir şekilde düzenlenmesinin de ön koşuludur.
Kaynak: https://baotintuc.vn/chinh-tri/dai-hoi-dang-bo-cac-cap-dan-chu-trach-nhiem-khi-the-moi-20251019132436663.htm
Yorum (0)