Personel düzenleme sorununu uyumlu ve makul bir şekilde çözmek

Quang Nam Eyaleti Kentsel Gelişim ve İdari Birim Düzenleme Yönlendirme Komitesi, Ulusal Meclis Daimi Komitesi'nin 1241 sayılı Kararı'nın uygulanmasını sağlamak üzere ilk toplantısını gerçekleştirdi. Fotoğraf: N.D.

Quang Nam, 1 Ocak 2025'ten itibaren Nong Son ve Que Son bölgelerini birleştirerek yeni bir Que Son bölgesi kuracak; 16 belediye düzeyindeki idari birimi (AUU) birleştirecek.

Böylece, 1241 sayılı Kararnamenin yürürlüğe girmesinden bu yana Quang Nam'da 17 ilçe düzeyinde idari birim (14 ilçe, 2 şehir, 1 kasaba); 233 belediye düzeyinde idari birim (190 belediye, 29 semt ve 14 kasaba) bulunmaktadır.

İç dayanışmaya odaklanın

İl Halk Komitesinin 19 Temmuz 2024 tarihli 5362 sayılı Projesinde, Merkezi Hükümetin değerlendirme ve onayına sunulan; idari birimlerin düzenlenmesinden sonra, fazla personel sayısı oldukça fazla olup, toplam 352 kişidir.

Bunlardan 45'i ilçe düzeyinde Parti, Vatan Cephesi ve sosyo -politik örgütlerde kadro ve memur, 70'i ilçe düzeyinde Halk Komitesi'nin kadro, memur ve kamu çalışanları (CBCCVC), 40'ı sağlık görevlisi; 142'si belediye düzeyinde kadro ve memur, 56'sı belediye düzeyinde yarı zamanlı çalışandır.

Que Son bölgesine (yeni) personel atama planı projede açıkça belirtilmiştir: Nong Son bölgesi ve Que Son bölgesindeki memur, kamu görevlisi ve parti kuruluşları, hükümet kuruluşları, Anavatan Cephesi, sosyo-politik örgütler ve kamu hizmeti birimlerinin çalışanlarının orijinal sayısını girin.

Aynı zamanda, Que Son bölgesine (yeni) mevcut memur ve kamu çalışanı sayısına ( eğitim hariç) karşılık gelen personel transfer edilecek ve tahsis edilecektir. Kalan personel, yol haritasına göre personel akışının iyileştirilmesinde kullanılacak ve gerekirse kurum, birim ve yerel yönetimlere takviye olarak değerlendirilecektir.

Eğitim kariyer kuruluşu sayısı 2024 yılı başında atanan sayı ile aynı kalıyor.
Projenin geliştirilmesi sürecinde ve Ulusal Meclis Daimi Komitesi'nin 1241 sayılı Kararı yayınlanana kadar, Nong Son ve Que Son İlçe Parti Komiteleri Daimi Komiteleri, yeni Que Son ilçesinin kurulması için içerik hazırlamak üzere sürekli olarak koordineli çalıştılar.

Şu ana kadar, iki ilçenin birleştirilmesiyle parti teşkilatının kurulması; parti, hükümet ve kitle örgütlerinin ihtisas dairelerinin kurulması; daire ve birimlere işyerlerinin hazırlanması gibi taslak projeler tamamlandı...

Que Son Bölge Parti Komitesi Sekreteri Sayın Dinh Nguyen Vu, birleşmeden sonra Que Son bölgesinin (yeni) ilgili çalışma konularını yürütmek ve bunları adım adım çözmek için bir Yönlendirme Komitesi kuracağını söyledi.

Ancak, iki bölgedeki İlçe Parti Komiteleri Daimi Komitelerinin şu anda en çok endişe duyduğu konu personel işleridir. Parti, Cephe ve hükümetin her üç bloğunda 13 yedek daire başkanının hem uyumlu hem de bölgenin kalkınmasına hizmet edecek şekilde görevlendirilmesi konusunda bir çözüm bulunmamaktadır.

Bay Vu'ya göre, Que Son bölgesinde (yeni) bölüm başkanı ve bölüm başkanı pozisyonları için personel hesaplamak ve seçmek zor bir sorun. İki bölgenin Daimi Komiteleri, koşullara, standartlara, iş gücüne dayalı ideolojik çalışmalar yapmalı ve personel araştırması da yapmalıdır.

"Kadro çalışmaları Parti tarafından yönetiliyor. Uzun zamandır iki bölge kendi içlerinde oldukça birleşikti, ancak yeni bölgede departman/büro başkanlarını belirlemek için kadroları seçme konusunda iyi bir iş çıkarmazsak, ayrışma yaşanacaktır.

Analiz edilen zorluklar göz önüne alındığında, iki yerel yönetim, ilin fazla vakaları il müdürlüklerine veya personel sıkıntısı çeken diğer ilçelere aktarmaya odaklanmasını önerdi. Ayrıca, Que Son, tabanda liderlik ve yönetimde yenilik yapmak için kadrolarını komünlere yönlendirdi," dedi Bay Vu.

Fazla personelin düzenlenmesi için kriterler oluşturulması

Quang Nam ilinin kentsel gelişimi ve idari birimlerinin düzenlenmesi Yönlendirme Komitesi'nin 5 Kasım'daki toplantısında, özellikle Que Son bölgesindeki 28 daire/ofis başkanlığı pozisyonuna atanacak kişilerin seçimi olmak üzere, daire/ofis başkanlığı kadrosunun düzenlenmesi planı da dahil olmak üzere personel çalışmaları büyük ilgi ve tartışma gördü.

Görüşlerin alınmasının ardından, Nong Son ve Que Son bölgelerindeki seçmenlerin çoğu, yeni bir Que Son bölgesi oluşturmak üzere birleşmeyi kabul etti. Fotoğrafta: Que Son bölgesi seçmenleri, bölge birleşmesiyle ilgili görüş toplamak için oy pusulalarını doldurdu. Fotoğraf: PV

İçişleri Bakanlığı Müdürü Bayan Tran Thi Kim Hoa, Que Son ve Nong Son'un mevcut şefleri arasından yeni Que Son bölgesinde şeflik görevini üstlenecek yetkilileri seçmenin çok zor olduğunu kabul etti.

İki ilçenin Daimi Komiteleri, İl Parti Komitesi Daimi Komitesi'nin genel talimatlar verebilmesi ve ilin ihtisas kuruluşlarının uygulamayı koordine edebilmesi için özel olarak rapor hazırlamalıdır; bu kapsamda her pozisyon için kadro seçimine ilişkin özel ilkeler belirlenecektir.

Bu konuyla ilgili olarak İl Halk Komitesi Başkanı Le Van Dung, İlin Kentsel Gelişimi ve İdari Birimlerinin Düzenlenmesi Yönlendirme Komitesi'nin, İçişleri Bakanlığı'na, İl Parti Komitesi Teşkilat Kurulu ile koordineli çalışarak yeni Que Son bölgesindeki daire başkanları ve daire başkanları için ayrıntılı ve bilimsel standartlar geliştirme görevini vermesini ve bu temelde düzenleme için kadroları seçmesini önerdi.

Yoldaş Le Van Dung, örneğin, iki ilçede aynı departman başkanlığı görevini yürüten iki kişi için, ilçe Parti Komitesi'ne personel seçme önceliğinin hesaplanmasının mümkün olduğunu öne sürdü. Ya da, departman/büro başkanlığı pozisyonuna daha uygun bir kişi seçmek için standartları ve eğitim seviyesini gözden geçirmeyi düşünebilirsiniz.

İki ilçenin İlçe Parti Komiteleri Daimi Komiteleri, bu kriterleri görüşmek üzere bir araya geldi. İçişleri Bakanlığı ve İl Parti Komitesi Teşkilat Kurulu, hiçbir tarafı kayırmadan seçim kriterlerinin birleştirilmesi için izleme ve yönlendirme yaptı.

"Yeni ilçe idari biriminde daire başkanlarını seçerken adil, objektif ve demokratik olmalıyız. Ancak o zaman, birleşmeden sonra Que Son ilçesinin örgütlenmesinde dayanışma ve birlik ruhunu teşvik edebiliriz." - İl Halk Komitesi Başkanı Le Van Dung görüşünü dile getirdi.

Quang Nam ilinin kentsel kalkınma ve idari birimlerinin düzenlenmesinden sorumlu Yönlendirme Komitesi Başkanı İl Parti Sekreteri Luong Nguyen Minh Triet, örgütsel aygıtın düzenlenmesi ve fazla personelin görevlendirilmesinin son derece önemli bir görev olduğunu vurguladı.

Sorunu en uyumlu ve makul şekilde çözmek için kapsamlı bir plana, özel talimatlara ve farklı çözümlerin bir kombinasyonuna ihtiyaç vardır. Acil görev, yeni Que Son ilçe idari biriminde şef ve şef yardımcıları görevlendirmektir.

Yoldaş Luong Nguyen Minh Triet, İl Parti Komitesi Örgütlenme Komitesini, İl Parti Komitesi Daimi Komitesine, ilin 2023-2025 dönemi için düzenlemeyi hayata geçirmek üzere ilçe ve belediye düzeyindeki idari birimler için personel düzenlemek üzere bir örgütlenme aygıtı kurulmasına yönelik bir plan hazırlaması konusunda tavsiyede bulunmakla görevlendirdi; bu düzenlemenin 15 Kasım 2024'ten önce tamamlanması gerekiyor.

"İl Parti Komitesi Teşkilat Komitesi, ilçe düzeyinde yönetilen fazla kadroların düzenlenmesine ilişkin yönergeler konusunda İl Parti Komitesi Daimi Komitesine tavsiyelerde bulunmak üzere İçişleri Bakanlığı ile işbirliği yapacaktır.

İdari birimlerin düzenlenmesi konusunda bir Çalışma Grubu kurulması kararına danışmanlık yapmanın yanı sıra, Que Son bölgesinde (yeni) kadroların düzenlenmesini de önerecektir. Bu grup, kendisine verilen sorumlulukla, Que Son Bölge Parti Komitesi (yeni) Daimi Komitesi'nin kadro çalışmaları konusunda karar alması için çalışmalar yapacaktır..." - Yoldaş Luong Nguyen Minh Triet yönetti.

Source: https://baoquangnam.vn/sap-xep-don-vi-hanh-chinh-tai-quang-nam-giai-quyet-hai-hoa-hop-ly-viec-sap-xep-can-bo-3143901.html