Vietnam'ın kurumsal yönetim düzeyi düşük seviyededir.

DNVN - Vietnam Yöneticiler Enstitüsü (VIOD), Vietnam'ın kurumsal yönetim düzeyinin şu anda ASEAN bölgesinde düşük bir seviyede olduğunu, Güneydoğu Asya Kurumsal Yönetim Puan Kartı (ACGS) değerlendirmesindeki ortalama seviyeden daha düşük olduğunu düşünüyor.

29 Kasım sabahı düzenlenen ve "Kurumsal Yönetime Yatırım: Piyasaların Uluslararasılaşma Trendinde Sorumlu Yatırımcıları Çekmek İçin Bir Strateji" temasıyla düzenlenen 7. Yıllık Kurumsal Yönetim (KY) Forumu, KY'nin en son değerlendirmesini sunarak işletmelerin yönetişim alanında daha yakın ve daha derin eylem programlarına sahip olmalarına yardımcı oldu. Etkinlik ayrıca, Vietnam finans ve menkul kıymetler piyasasının yerli ve yabancı yatırımcılar için daha şeffaf ve cazip hale gelmesini sağlayacak çözümlerin sunulmasına da katkıda bulundu.

VIOD'un forumdaki değerlendirmesine göre, 2024 yılı Vietnam'da kurumsal yönetişim kalitesinin iyileştirilmesinde önemli bir dönüm noktası. Kurumsal yönetişime olan ihtiyaçlar arttıkça, ESG (çevre - toplum - kurumsal yönetişim) ile ilişkili etkili yönetişime yatırım yapmak, özellikle halka açık şirketler ve borsada işlem gören şirketler olmak üzere işletmeler için yalnızca bir seçenek değil, aynı zamanda önemli bir ihtiyaç haline geldi.

"Kurumsal Yönetime Yatırım: Piyasaların Uluslararasılaşma Trendinde Sorumlu Yatırımcıları Çekmek İçin Bir Strateji" temasıyla 7. Yıllık Kurumsal Yönetim Forumu düzenlendi.

Yatırımcılar, özellikle uluslararası yatırım fonları, sürdürülebilir yatırımları, kurumsal yönetimi çevre ve toplum üzerindeki etki düzeyini ölçmenin yanı sıra uygulayan işletmelere odaklıyor ve kaydırıyor. Kurumsal yönetim, sermayeyi piyasaya ve işletmelere çekmenin çok önemli bir kanalı olarak kabul ediliyor.

ESG ile ilgili CG, artık bir şirketin pazar ve tedarikçilerle güven oluşturma konusundaki rekabet gücünün bir ölçüsü ve şirketin çevre ve toplum üzerinde etki yaratma konusundaki eylem ve taahhütlerini ölçmek için bir araç haline gelmiştir. Aynı zamanda, sürdürülebilir bir kalkınma stratejisi uygularken şirketin şeffaflığını ve hesap verebilirliğini artırmanın da temelini oluşturmaktadır.

Ancak VIOD'a göre Vietnam'ın mevcut kurumsal yönetim düzeyi ASEAN bölgesinde düşük seviyede olup, Güneydoğu Asya Kurumsal Yönetim Puan Kartı'ndaki (ACGS) ortalama seviyeden daha düşüktür.

Bu nedenle, Vietnam için QTCT'nin kalitesini ve seviyesini iyileştirme gerekliliği gerçekten önemli bir stratejik hedef olarak değerlendirilmeli ve en yüksek önceliğe sahip olmalıdır. Bu durum, Başbakan tarafından 29 Aralık 2023 tarihli ve 1726/QD-TTg sayılı Karar ile onaylanan 2030 yılına kadar borsa geliştirme stratejisinde de açıkça belirtilmiştir.

Kurumsal yönetimin kalitesinin ve düzeyinin iyileştirilmesi, yalnızca uluslararası yatırım fonlarından yatırım sermayesi çekmekle kalmıyor, aynı zamanda özellikle Vietnam'ın sınır pazarından gelişmekte olan bir pazara dönüşme çabaları bağlamında, borsanın kendisi için sürdürülebilir kalkınmanın temelini de oluşturuyor.

Bu durum, Vietnamlı işletmelerin kurumsal yönetim kalitesini artırmanın, sorumlu yatırımcılardan yeşil yatırım sermayesi çekmek için uluslararası standartları karşılamanın yollarını bulmasını ve aynı zamanda Vietnam ile Güneydoğu Asya arasındaki kurumsal yönetim farkını azaltmasını gerektiriyor.

VIOD, forumda ilk kez VNCG50 girişimini duyurdu. Bu girişim, iyi uygulamalara göre ACGS değerlendirme endeksleri üzerine kurulu bir puan kartıdır ve aynı zamanda Vietnam'daki kurumsal yönetim uygulamalarına dayanmaktadır.

VNCG50, Ho Chi Minh City Borsası (HOSE), Hanoi Borsası (HNX), fon temsilcileri, menkul kıymet şirketleri ve bağımsız uzmanlardan oluşan bir üye konseyi tarafından değerlendiriliyor.

Ha Anh

Kaynak: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/mat-bang-quan-tri-cong-ty-cua-viet-nam-dang-o-cap-do-thap/20241129110511196