
Очікується 32 посади для професійних та технічних державних службовців (відповідно до функцій та завдань нового комунального рівня). Нещодавно, впроваджуючи організацію дворівневого місцевого самоврядування, Міністерство внутрішніх справ та Міністерство фінансів надіслали до населених пунктів документи щодо влаштування державних службовців на новому комунальному рівні на посаду головного бухгалтера/менеджера бухгалтерії.
Щоб забезпечити відповідність персоналу на рівні комуни вимогам організації дворівневої місцевої влади для ефективної та безперебійної роботи, Міністерство внутрішніх справ видало офіційну депешу № 7415/BNV-CCVC від 31 серпня 2025 року, в якій просить Народні комітети провінцій та міст доручити установам та організаціям, що перебувають під їхнім управлінням, переглянути поточний стан організації та використання державних службовців для відповідності професійним та технічним вимогам функцій та завдань, а також тимчасово зорієнтувати перелік посад на рівні комуни до 39 посад (включаючи 8 керівних та управлінських посад; 28 професійних та технічних посад, орієнтованих на галузь та сферу діяльності, та 3 посади допоміжних та обслуговуючих працівників). Далі Міністерство внутрішніх справ видало офіційну депешу № 8167/BNV-CCVC від 18 вересня 2025 року, в якій просить 34 провінції та міста переглянути та повідомити про організацію та використання кадрів та державних службовців, які працюють в установах та організаціях, що підпорядковуються Народним комітетам на рівні комуни.
Виходячи з орієнтації посад на рівні комуни згідно з Офіційною відправкою № 7415/BNV-CCVC, місцевих звітів про розстановку державних службовців на рівні комуни та пропозицій міністерств та керівників секторів щодо посад державних службовців на рівні комуни; виходячи з положень відповідних законів, для відповідності практичній діяльності органів влади на рівні комуни, на додаток до 28 посад, зазначених в Офіційній відправці № 7415/BNV-CCVC, Міністерство внутрішніх справ планує додати 4 посади. Це посада помічника Народної ради (організована в Офісі Народної ради та Народному комітеті на рівні комуни); посада головного бухгалтера/менеджера бухгалтерського обліку (організована в спеціалізованих департаментах та центрах державних адміністративних послуг при Народному комітеті на рівні комуни, які визначені як бухгалтерські та бюджетні одиниці згідно з вказівками Міністерства фінансів, одночасно коригуючи посаду бухгалтера відповідно до розстановки посади головного бухгалтера або менеджера бухгалтерського обліку); посада з прийому громадян, розгляду скарг та доносів, а також запобігання корупції; посада спеціалізованого інспектора (як передбачено пунктом 2 статті 6 Декрету № 217/2025/ND-CP).
Розташування та призначення вищезазначених посад (за винятком посад помічників Народної ради, розташованих в офісі Народної ради та Народного комітету) визначається Народним комітетом на рівні комуни на основі фактичної ситуації, функцій та завдань відповідно до положень.
Для посад допоміжного та обслуговуючого персоналу (без державних службовців) очікується 3 посади, включаючи обслуговуючий персонал, персонал охорони та водія.
Таким чином, кількість посад, що використовуються на рівні комуни, становить 43 (включаючи 8 керівних та управлінських посад; 32 професійно-технічні посади, розподілені за галузями та напрямками, та 3 посади допоміжного та обслуговуючого персоналу), що на 4 посади більше порівняно з орієнтиром, зазначеним в офіційному відправленні № 7415/BNV-CCVC.
Виходячи з обсягу робіт для кожної групи завдань у секторі та галузі спеціалізованого Департаменту на рівні комуни, як це передбачено Постановою Уряду № 150/2025/ND-CP від 12 червня 2025 року, Народний комітет на рівні комуни відповідає за визначення та розподіл державних службовців, що працюють повний або неповний робочий день, відповідно до посад для виконання доручених завдань, забезпечуючи дотримання орієнтації системи оплати праці державних службовців на рівні комуни, як це встановлено компетентними органами; водночас визначаючи вимоги до спеціальностей підготовки державних службовців для їх належного розподілу, забезпечуючи належне виконання доручених завдань.
Джерело: https://baotintuc.vn/thoi-su/cap-xa-moi-du-kien-co-43-vi-tri-viec-lam-20251024153112774.htm






Коментар (0)