Програма підготовки менеджерів магазинів Petrolimex офіційно відкриває свій перший курс у 2025 році

Вранці 17 лютого 2025 року в гостьовому будинку Національних зборів (№ 27A Тран Хунг Дао, район Фан Чу Чінь, район Хоан Кіем, Ханой) В'єтнамська національна нафтогазова група ( Petrolimex /PLX) провела церемонію відкриття Курсу 1 - Програма навчання менеджерів магазинів Petrolimex 2025 (Програма). Після 88 курсів з 2022 року, Програма 2025 року продовжує уважно стежити за метою консолідації знань, методів та навичок для менеджерів магазинів (CHT), які не мали можливості брати участь у Програмі з 2022 року, та створення команди вихідців для посади CHT, до якої входять посадові особи та співробітники з планування посади CHT.

Заступник генерального директора Petrolimex Нгуєн Нгок Ту та керівники навчального відділу Групи були присутні на церемонії відкриття першого курсу Програми разом з усіма викладачами та студентами.

Заступник генерального директора Petrolimex Нгуєн Нгок Ту виступив на церемонії відкриття

З боку Petrolimex на церемонії відкриття курсу були присутні пан Нгуєн Нгок Ту - заступник генерального директора Групи та пан Нгуєн Трі Тхієн - керівник відділу кадрів Групи; з боку акціонерної компанії MIS Vietnam Training Joint Stock Company (MIS) - доцент, доктор Ву Трі Зунг - заступник генерального директора MIS, директор програми MIS та майстер Чан Нгок Луонг - викладач програми.

У першому курсі 2025 року беруть участь 35 стажерів, які є чинними керівниками відділу хірургії, посадовими особами та співробітниками, що планують отримати звання керівника відділу хірургії, з 22 підприємств-членів Групи у Північному регіоні: Регіон I, Віньфук, Бакнінь, B12, Хунг Єн , Регіон III, Хашонбінь, Лаокай, Єнбай, Туєн Куанг, Бак Тай, Фу Тхо, Ханамнінь, Ханам, Тай Бінь, Тхань Хоа, Нге Ан, Хатінь, Хазянг, Као Банг, Дьєн Б'єн, PTC. Курс триває 5 днів, починаючи з 17 лютого 2025 року по 21 лютого 2025 року.

Згідно з рамковою програмою навчання CHT, у 2025 році Група організує 27 навчальних курсів для 940 студентів з основним змістом:

(1) Лідерське та управлінське мислення, покращення управлінських здібностей студентів відповідно до орієнтації розвитку Групи та соціальних вимог;

(2) Доповнення необхідних знань, методів та навичок для студентів, що відповідають вимогам організації та управління магазинами Групи та її підрозділів, а також практичним вимогам;

(3) Створити середовище для обміну знаннями, навичками та досвідом студентів в організації, управлінні та експлуатації CHXD за різних практичних умов;

(4) Допомогти студентам краще зрозуміти та оперативно адаптуватися до: державної політики та рекомендацій; змін на ринку; орієнтації Групи на розвиток (фокус на роздрібній торгівлі, використання доданої вартості в системі роздрібної торгівлі); новаторської політики Групи (програма безготівкових платежів, національна програма продажів, рішення для автоматичних платежів тощо);

(5) Створювати мотивацію та заохочувати студентів бути більш відданими та відповідальними у своїй роботі та професії, сприяючи розвитку Petrolimex;

У своїй вступній промові заступник генерального директора Petrolimex Нгуєн Нгок Ту поділився тим, що 2025 рік продовжуватиме стикатися з новими можливостями та викликами. У цьому контексті завданням кожного співробітника є не лише продаж продукції, а й активне просування ролі амбасадора бренду, безпосередньо сприяючи формуванню та захисту іміджу та репутації Групи. Керівники відділу та товариші, які планують отримати звання керівника відділу, є піонерами у покращенні якості обслуговування, створенні професійного, сучасного та зручного для клієнтів бізнес-середовища.

Заступник генерального директора Нгуєн Нгок Ту також попросив стажерів навчатися з високим почуттям відповідальності, відвідувати всі навчальні заняття, щоб повністю засвоїти корисні знання; зміцнювати та активно обмінюватися знаннями й обговорювати незрозумілий зміст, обмеження та недоліки, що виникають у їхній робочій практиці, та висловив сподівання, що завдяки цій навчальній програмі стажери накопичать більше знань та застосують їх у робочій практиці, щоб служити сталому розвитку Petrolimex.

Деякі фотографії на уроці:

Директор Коледжу освіти Нгуєн Трі Тхієн виступає на церемонії відкриття

Студенти з ентузіазмом долучилися до обговорення.

Джерело: https://www.petrolimex.com.vn/nd/tin-chuyen-nganh/chuong-trinh-dao-tao-cua-hang-truong-petrolimex-chinh-thuc-khai-giang-khoa-dau-tien-cua-nam-2025.html