Найбільший в історії переказ персоналу в секторі освіти в місті Хюе

13 жовтня Департамент освіти та навчання міста Хюе організував церемонію вручення рішень про переведення державних службовців на 2025-2026 навчальний рік.

У заході взяли участь пан Нгуєн Тан, директор Департаменту освіти та навчання міста Хюе, керівники спеціалізованих відділів, а також посадовці, вчителі та персонал дитячих садків, початкових та середніх шкіл цього району.

За цей період на роботу було переведено 56 посадових осіб (вчителів та персоналу), зокрема: 16 дошкільнят, 9 учнів початкової школи та 31 учень середньої школи.

Рішення про переведення державних службовців на 2025-2026 навчальний рік реалізується шляхом переведення вчителів із надлишкових шкіл до шкіл з дефіцитом, на основі добровільного духу вчителів; узгоджено між Департаментом освіти та навчання з районами та комунами; особливо з наданням пріоритету вчителям, яких призначено на роботу в населені пункти поблизу їхнього місця проживання.

56 вчителів та співробітників було переведено, згідно з їхніми побажаннями, до місць ближче до їхнього місця проживання для зручнішої роботи протягом цього періоду.

Виступаючи на церемонії прийняття рішення, пан Нгуєн Тан наголосив, що переведення вчителів та персоналу було здійснено відповідно до Офіційного розпорядження № 4096/SGDĐT-TCCB від 25 вересня 2025 року директора Департаменту освіти та навчання міста Хюе, щоб забезпечити розстановку та призначення вчителів та персоналу у розумний, справедливий та належний спосіб, відповідно до побажань вчителів та персоналу та фактичної ситуації в шкільних підрозділах.

Зокрема, ця передача є дуже важливою, оскільки це перший випадок, коли Департамент освіти та навчання міста Хюе безпосередньо регулює та організовує команду вчителів та державних службовців по всьому місту в контексті впровадження дворівневої моделі місцевого самоврядування.

Це конкретний крок для демонстрації єдиної управлінської ролі Департаменту в плануванні, використанні та розвитку людських ресурсів в освітньому секторі, створюючи передумови для покращення якості викладання та управління освітою в новий період.

Це також найбільший перехід персоналу за навчальний рік в секторі освіти міста Хюе.

Пан Нгуєн Тан, директор Департаменту освіти та навчання міста Хюе, виступив на церемонії передачі рішення про переведення.

«Робота з переведення вчителів є регулярною діяльністю, має гуманістичне значення та довгостроковий стратегічний характер, спрямований на забезпечення балансу людських ресурсів між школами, подолання ситуації надлишку в одних місцях та нестачі в інших. Водночас це відкриває можливості для персоналу навчатися, здобувати досвід та розвивати свої здібності в новому робочому середовищі, особливо щоб почуватися впевнено у своїй роботі, коли їх переводять ближче до дому», – підтвердив пан Нгуєн Тан.

56 вчителів та співробітників отримали рішення про переведення та зробили фотографії на згадку з керівниками.

Представники вчителів, які отримали рішення про переведення, висловили свої емоції та висловили глибоку подяку керівництву Департаменту освіти та навчання й підрозділів за увагу та сприятливі умови; пообіцяли бути рішучими та максимально використовувати свій потенціал та почуття відповідальності в нових умовах роботи.

Джерело: https://giaoducthoidai.vn/cuoc-thuyen-chuyen-nhan-su-nganh-giao-duc-lon-nhat-tu-truoc-toi-nay-tai-tp-hue-post752397.html