Дженсен Хуанг, голова технологічної імперії Nvidia вартістю 4,2 трильйона доларів, має дивне «зізнання»: він не може подивитися цілий фільм.
Причина криється не у змісті фільму, а у його власному мозку – мислячій машині, яка ніколи не зупиняється. Навіть у моменти, коли він мав би відпочивати, його розум все ще зайнятий роботою з рядками коду, архітектурами чіпів та стратегіями майбутнього штучного інтелекту.
«Я можу сидіти, дивитися фільм і нічого не пам’ятати, бо мій розум зайнятий роботою», – зізнався він у розмові з Патріком Коллісоном, генеральним директором Stripe.
Це відверте зізнання, яке знову стає вірусним, — це більше, ніж просто анекдот. Це вікно в світ надзвичайної інтенсивності, яка підняла Nvidia на вершину світу . У свої 62 роки, коли багато хто, можливо, думає про вихід на пенсію, Дженсен Хуанг працює «з моменту, коли відкриває очі, до моменту, коли засинає», сім днів на тиждень. Для нього не існує такого поняття, як «баланс між роботою та особистим життям», є лише одна істина: «робота — це життя».
Не можна заперечувати, що ця майже абсолютна відданість є одним з головних факторів стрімкого злету Nvidia. З компанії, що спеціалізується на відеокартах для геймерів, Nvidia перетворилася на гіганта, що домінує в галузі штучного інтелекту, ставши компанією з найбільшою ринковою капіталізацією у світі, перевершуючи навіть такі пам'ятники, як Microsoft чи Apple.
Цифра в 4,2 трильйона доларів — більше, ніж у Meta та Amazon разом узятих — є найбільш показовою. Акції компанії зросли на 1600% за останні п'ять років, що є майже безпрецедентним показником.
Але на чому побудований цей успіх? Безсонні ночі, зірвані відпустки та мозок, який завжди перебуває в «робочому режимі».
Але було б помилкою думати, що робота Дженсена Хуанга полягає лише у нескінченних зустрічах та нудних електронних листах. За його словами, його найважливіша роль — уявляти та мріяти про майбутнє.
«Іноді я уявляю собі майбутнє і думаю: що, якби я зробив це, а потім те? Це все ще робота, але це робота над мріями та прагненнями», – поділився він.
Робота Хуанга — це постійний процес мислення, нескінченний діалог з майбутнім. Він не просто керує компанією; він намагається створити нову реальність, де штучний інтелект є основою всього. Його одержимість випливає не лише з тиску ведення бізнесу, але й з глибокої віри в те, що його компанія є ключем до наступної технологічної революції людства.

Для генерального директора Дженсена Хуанга навіть повноцінний фільм стає «розкішшю», коли його мозок постійно думає про майбутнє індустрії вартістю трильйон доларів (Фото: Getty).
«Воїнська» культура та мрія про… відпочинок
Філософія Дженсена Хуанга «праця заради життя» стосується не лише нього, а й культури Nvidia. Це не місце для тих, хто шукає виснажливої роботи з 9 до 5.
Існує неявне очікування, що люди повинні бути «воїнами» — готовими працювати весь тиждень, до 1-2 години ночі, особливо інженери, за словами кількох колишніх співробітників, які спілкувалися з Bloomberg. Тиск на зустрічах може бути настільки сильним, що може перерости в суперечки.
Хуан також не заперечує, що він суворий начальник. «Якщо ви хочете робити надзвичайні речі, не варто очікувати, що це буде легко», – сказав він програмі «60 хвилин» .
Це свідомий компроміс. Винагородою за інтенсивну роботу є приваблива зарплата, динамічне середовище та можливість бути в центрі революції штучного інтелекту. Багато хто вирішує залишитися не лише заради грошей, а й щоб стати частиною історії, допомагаючи будувати щось величне.
Цікаво, і дещо іронічно, що чоловік, який не має балансу між роботою та особистим життям, має власну мрію: створити майбутнє, де цей баланс може існувати. «Я хочу перетворити Nvidia на гіганта штучного інтелекту», — каже Хуан. Його бачення виходить за рамки продажу чіпів: він хоче, щоб усі внутрішні операції компанії, від дизайну до ланцюга поставок та стратегії, контролювалися та оптимізувалися штучним інтелектом.
Коли ця машина працюватиме належним чином, вона не лише допоможе Nvidia масштабуватися в геометричній прогресії, але й звільнить людей від повторюваних завдань. «Було б чудово, якби це було можливо. Тоді в мене був би хороший баланс між роботою та особистим життям», – сказав він.
За образом трудоголіка-генерального директора сталеливарної компанії ховається людина, яка також прагне свободи, але це та свобода, яка приходить після виконання місії: створення машини, достатньо досконалої, щоб виконувати за нього його роботу.
Уроки про компроміси в цифрову епоху
Історія Дженсена Хуанга не є поодинокою. Вона відображає дещо суворе правило у світі високопоставлених керівників: надзвичайний успіх вимагає надзвичайних жертв.
Колишній президент США Барак Обама якось сказав: «Якщо ви хочете досягти успіху в будь-якій галузі, від спорту, музики до бізнесу чи політики , будуть періоди, коли ви будете повністю неврівноважені, просто працюватимете всім серцем заради цієї мети».
Так само Ліор Левенштайн, генеральний директор That's It Nutrition, визнає, що, незважаючи на побудову багатомільйонного бізнесу, він «ніколи по-справжньому не відривається від роботи».
У цьому контексті Люсі Гао, співзасновниця Scale AI, має пораду для молодого покоління, над якою варто ще більше задуматися: «Виберіть роботу, яку ви не захочете залишати».
Можливо, проблема не в «балансі», а в пошуку місії, достатньо великої, щоб бути готовим її виконувати? Для Дженсена Хуанга Nvidia — це не робота, це ідентичність, спосіб життя. Межа між ним і компанією повністю розмилася.
Зрештою, азартна гра Дженсена Хуанга на 4,2 трильйона доларів стосується не лише грошей чи технологій. Йдеться про спосіб життя, філософію відданості. Він ставить своє життя на те, що єдиний спосіб побудувати майбутнє — це прожити його повноцінно прямо зараз. І, можливо, лише коли це майбутнє набуде форми, коли гігантський «штучний інтелект Nvidia» запрацює самостійно, його головний архітектор зможе сісти та подивитися фільм повністю.
Джерело: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/dua-nvidia-cham-moc-4200-ty-usd-ceo-jensen-huang-da-cay-co-nao-20250722203645750.htm






Коментар (0)