Зверніть увагу на впровадження політик та режимів для працівників підприємств, що надають прямі іноземні інвестори.

24 жовтня вдень Постійний комітет Провінційної федерації праці (FFL) провів зустріч між підприємствами FLF та FDI в Тхань Хоа щодо впровадження трудових режимів, політики, законів, трудових відносин та профспілкової діяльності на підприємствах. На зустрічі головував товариш Май Ба Нам, заступник голови Провінційної федерації праці (FFL).

Делегати, які беруть участь у конференції.

Станом на 20 жовтня 2024 року 37 компаній з прямими іноземними інвестиціями мали 169 492 співробітників. У вересні та жовтні компанії підтримували хороший рівень зайнятості для своїх працівників. Незважаючи на невелику кількість замовлень, 30/37 компаній все ще організовували понаднормову роботу в деяких відділах, зокрема: 15/30 компаній мали понаднормову роботу від 0,5 до 1,5 годин/день; 15 компаній мали понаднормову роботу від 2 до 4 годин у деякі дні тижня.

На конференції виступила віце-президентка Провінційної федерації праці Май Ба Нам.

100% підприємств вчасно виплатили працівникам заробітну плату, допомогу на харчування, допомогу на виїзді, пальне та інші виплати. 5 підприємств збільшили допомогу на харчування, зокрема: TMVT Production Company Limited збільшила її з 20 000 донгів до 25 000 донгів; Ny Hoa Viet Company Limited збільшила її з 16 500 донгів до 20 000 донгів; Kim Viet Vietnam Shoes Company Limited збільшила її з 20 000 донгів до 22 000 донгів; Appareltech Vinh Loc Export Garment Company Limited збільшила її з 15 000 донгів до 22 000 донгів; Polywell Creation Ltd. Company Limited збільшила свою допомогу на пальне з 15 000 донгів до 20 000 донгів на місяць до 250 000 донгів на місяць.

Товариш Нгуєн Данг Кхоа, заступник начальника відділу правової політики та трудових відносин Провінційної федерації праці, представив доповідь, в якій підсумував впровадження політики та законів на підприємствах прямих іноземних інвестицій з великою кількістю працівників та робітників.

100% компаній своєчасно сплатили до агентства соціального страхування внески на соціальне страхування, медичне страхування та страхування на випадок безробіття, а також виплатили працівникам повну щомісячну допомогу по хворобі та пологах. Загальна кількість працівників компаній, які сплатили соціальне страхування, медичне страхування та страхування на випадок безробіття, становить 161 285 осіб, що становить 95,1%; решта становить 8 207 осіб, що становить 4,9%, оскільки вони щойно почали працювати в компанії. Середній дохід працівників у вересні та жовтні становить 7 853 000 донгів на людину на місяць.

Голова профспілки компанії Sunjade Vietnam Shoes Co., Ltd. Нгуєн Тхі Ай виступила на конференції.

Профспілкова діяльність за останні 4 місяці була дуже захопливою. Профспілки низових організацій організували численні культурно-мистецькі, фізкультурно-спортивні заходи з нагоди 95-ї річниці заснування В'єтнамської профспілки (28 липня 1929 р. - 28 липня 2024 р.), 78-ї річниці заснування профспілки Тхань Хоа (10 жовтня 1946 р. - 10 жовтня 2024 р.) та 94-ї річниці заснування В'єтнамської жіночої спілки (20 жовтня 1930 р. - 20 жовтня 2024 р.). Профспілки низових організацій продовжують координувати свою діяльність з підприємствами, відвідуючи та вручаючи подарунки працівникам, які перебувають у особливо складних обставинах, з подарунками від 500 000 до 2 мільйонів донгів на людину. Підтримують координацію в інспектуванні та нагляді за їдальнями; змінюють страви відповідно до меню, забезпечуючи здоров'я працівників; координують та ефективно організовують пропагандистську роботу щодо забезпечення безпеки дорожнього руху та порядку; забезпечуючи політичну безпеку, соціальну безпеку та порядок...

Огляд конференції.

На конференції представники підприємств, низових профспілок та громадських організацій обговорили низку труднощів та проблем у впровадженні трудових режимів, політики та законів, а також у вирішенні проблем, пов'язаних з трудовими відносинами на підприємствах з прямими іноземними інвестиціями.

Тхань Хюе

Джерело: https://baothanhhoa.vn/quan-tam-thuc-hien-che-do-chinh-sach-cho-nguoi-lao-dong-tai-cac-doanh-nghiep-fdi-228509.htm