Постійний комітет партійного комітету Петров'єтнаму одноголосно погодився та високо оцінив результати виконання Резолюції 13-го Національного конгресу. Відповідно, після 40 років впровадження процесу оновлення, піднялися фундамент, потенціал, становище та престиж країни. Результати, досягнуті протягом майже 40 років оновлення, є основою та важливими умовами для реалізації В'єтнаму свого стратегічного бачення, вступу в нову еру, еру національного розвитку, побудови мирного , незалежного, демократичного, багатого, процвітаючого, цивілізованого, щасливого В'єтнаму та неухильного руху до соціалізму.
Розвиток високоякісних людських ресурсів для досягнення цілей зростання
Як проактивна та новаторська група у застосуванні технологій у виробництві та бізнесі, Petrovietnam також запропонувала розглянути можливість доповнення результатів реалізації завдань у сфері науки, технологій, інновацій, цифрової трансформації та зайнятості. Водночас необхідно з'ясувати обмеження, отримані уроки та міжнародне становище В'єтнаму після 40 років оновлення; зрілість та внесок вітчизняних економічних секторів у справу розвитку, як основу для побудови орієнтирів розвитку та сміливого визначення завдань соціально-економічного розвитку на період 2025-2030 років перед економічними секторами.
Пропозиції Petrovietnam в основному зосереджені на рішеннях для розвитку високоякісних людських ресурсів у ключових галузях; рішеннях для розвитку низки великих економічних груп, державних підприємств, сучасного управління, ефективної діяльності, міжнародної конкурентоспроможності, відіграючи ключову роль у стабілізації макроекономіки, лідируючи в низці важливих галузей, таких як енергетика, інформаційні технології, телекомунікації, промисловість, фінансове виробництво, банківська справа тощо.
Щодо головної цілі розвитку на 5 років на період 2026-2030 років, Petrovietnam вважає, що середні темпи зростання валового внутрішнього продукту (ВВП) за період 2026-2030 років становитимуть близько 10% на рік; масштаб ВВП досягне 890 мільярдів доларів США; ВВП на душу населення до 2030 року досягне 8400 доларів США; темпи зростання продуктивності суспільної праці досягнуть 8,5% на рік; загальний капітал соціальних інвестицій становитиме в середньому близько 40% ВВП протягом 5 років. Однак деякі думки стверджують, що з огляду на фактичну ситуацію у В'єтнамі та поточні коливання світової економіки темпи зростання можуть бути нижчими.
Для досягнення мети високого зростання в новий період, Petrovietnam вважає, що з точки зору ставлення до людини як центру та рушійної сили розвитку, необхідно пріоритезувати високоякісні людські ресурси, особливо в ключових галузях, таких як штучний інтелект, автоматизація та чиста енергія. Відповідно, Petrovietnam пропонує доповнити керівну точку зору щодо створення та розвитку людських ресурсів, особливо високоякісних людських ресурсів у новий період, які наша партія визначила як одне з трьох вузьких місць сучасного розвитку країни (включаючи: інфраструктуру, інституції та якість людських ресурсів).
Сприяння розвитку енергетичної галузі
Для досягнення мети сталого зростання, окрім пропозиції щодо додавання рішень для мінімізації впливу на навколишнє середовище, Petrovietnam також вважає, що швидкий та сталий розвиток на основі науки, технологій та інновацій; економічний розвиток у поєднанні з політичною стабільністю, збереженням незалежності, суверенітету та автономії є дуже важливим. Крім того, необхідно продовжувати сприяти застосуванню науки і технологій, інновацій та національної цифрової трансформації у виробництві, бізнесі та економічному розвитку.
Щодо орієнтації на повне просування функціональної ролі економічних секторів на принципах співробітництва, інтеграції та чесної конкуренції, у проекті Політичної доповіді зазначено: «Розвиток низки великомасштабних економічних груп, підприємств та державних підприємств із сучасним управлінням, ефективними операціями та міжнародною конкурентоспроможністю, які відіграють ключову роль у стабілізації макроекономіки, будучи лідерами в низці важливих галузей, таких як енергетика, інформаційні технології, телекомунікації, промисловість, фінансове виробництво, банківська справа…». Тому Petrovietnam запропонував розглянути можливість додавання низки рішень для сприяння розвитку енергетичної галузі загалом та енергетичної галузі зокрема.
За словами Petrovietnam, до проекту необхідно додати керівні погляди на розвиток ринкової економіки, вдосконалення ринкового механізму; на розвиток економічних секторів (державної економіки, колективної економіки, приватної економіки...), на роль кожного економічного сектору у В'єтнамі до керівних поглядів, щоб вони відповідали поглядам на економічний та соціальний розвиток як центр та створювали матеріальні передумови для втілення нової ери в реальність, а також забезпечення соціалістичної орієнтації розвитку країни. Додати конкретні стратегії розвитку ключових галузей, таких як інформаційні технології, відновлювана енергетика та інтелектуальне виробництво.
До проекту також необхідно додати нову керівну точку зору «сміливо говорити, сміливо впроваджувати інновації, бути креативним, сміливо стикатися з труднощами та викликами, сміливо діяти заради спільного блага», на основі якої держава побудує механізм впровадження для заохочення та просування інноваційного мислення, креативності заради спільного блага. Крім того, у проекті звіту має бути більше рішень для адміністративної реформи, скорочення адміністративних процедур, підвищення прозорості та підзвітності державних органів.
Джерело: https://baotintuc.vn/thoi-su/tao-thuan-loi-cho-phat-trien-cong-nghiepnang-luong-20251110113141096.htm
![Перехідний період Донг Най OCOP: [Стаття 3] Зв'язок туризму зі споживанням продукції OCOP](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/10/1762739199309_1324-2740-7_n-162543_981.jpeg)
Коментар (0)