5 ہزار مزدوروں نے کام بند کر دیا، صوبائی پارٹی کمیٹی کی ہدایت، ورکرز تاحال فیکٹری واپس نہیں آئے

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 1

ویت گلوری کمپنی لمیٹڈ کے 5,000 سے زیادہ کارکنوں کا اجتماعی کام روکنا (Dian Truong commune, Dien Chau District, Nghe An میں واقع ہے) 6 ویں دن میں داخل ہو گیا ہے، کمپنی کی قیادت کے نوٹس کے باوجود 6 اکتوبر کو کام پر واپس آنے کی درخواست کی۔

5 اکتوبر کو دوسرے اعلان میں، ویت گلوری کمپنی لمیٹڈ کے رہنما نے کہا: اگر کارکن کام پر نہیں آتا ہے، تو اسے 2 اکتوبر سے مفت چھٹی تصور کیا جائے گا۔ 5 دن کی مفت چھٹی کے بعد، کمپنی پوائنٹ ای، شق 1، لیبر کوڈ کے آرٹیکل 36 میں دی گئی دفعات کے مطابق عمل درآمد کرے گی۔

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 2

ڈین ٹرائی کے نامہ نگاروں کے مطابق 7 اکتوبر کی صبح کمپنی کے گیٹ کے سامنے ہزاروں کارکن موجود تھے لیکن صرف چند ہی کام کرنے کے لیے فیکٹری میں داخل ہوئے۔ فیکٹری ایریا کے سامنے ہزاروں مزدور جمع ہو گئے اور سڑک کے دونوں طرف کھڑے ہو گئے۔

اس سے قبل، 5 اکتوبر کو، Nghe An کی صوبائی پارٹی کمیٹی کی قائمہ کمیٹی نے ایک باضابطہ ڈسپیچ جاری کیا، جس میں صوبائی پیپلز کمیٹی کی پارٹی کمیٹی، صوبائی پیپلز کمیٹی کے رہنماؤں کو صوبائی لیبر فیڈریشن کے ساتھ ہم آہنگی پیدا کرنے کے لیے متعلقہ شعبوں، ایجنسیوں، اکائیوں اور علاقوں کو ہدایت کی گئی کہ وہ مذکورہ بالا واقعات کو مؤثر طریقے سے ہم آہنگی اور مؤثر طریقے سے حل کرنے کی اجازت دیں۔ سیکورٹی اور آرڈر کے حوالے سے پیچیدہ "ہاٹ اسپاٹس" کو پھیلانے، طول دینے یا بنانے کے لیے ہڑتالوں اور کام کی روک تھام کا رجحان۔

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 3

7 اکتوبر کی صبح، حکام نے آمدنی کو یقینی بنانے اور معمول کے کاروبار کو برقرار رکھنے کے لیے کارکنوں کو کام پر واپس آنے کے لیے پروپیگنڈہ اور متحرک کرنا جاری رکھا۔ صبح کے اوقات کار کے آغاز پر کمپنی کے 1500 سے زائد اہلکار اور کارکن فیکٹری میں داخل ہو چکے تھے۔

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 4

بہت سے کارکنوں نے کہا کہ ان کا بڑے پیمانے پر کام روکنے کا مقصد کمپنی سے بنیادی تنخواہ میں اضافہ کا مطالبہ نہیں کرنا تھا۔

"ہم سمجھتے ہیں کہ کمپنی ملازمین کو جو موجودہ تنخواہ دیتی ہے وہ ریاست کی تجویز کردہ علاقائی کم از کم اجرت سے زیادہ ہے، اور ہمیں اس مشکل دور میں کمپنی کے ساتھ ہمدردی بھی ہے۔ تاہم، ملازمین کے الاؤنسز کو بہتر کرنے کی ضرورت ہے، جیسے کہ ایندھن کے الاؤنس، کھانے کے الاؤنس، سنیارٹی الاؤنسز... جو بہت کم ہیں، لیکن کمپنی کے اعلانات میں اس کا خاص طور پر ذکر نہیں کیا گیا ہے۔

ہمیں دوپہر کے کھانے کے لیے 20,000 VND کی مدد حاصل ہے، جبکہ سب سے کم اوسط کھانے کی قیمت 25,000 VND ہے،" ایک کارکن نے نامہ نگاروں کو بتایا۔

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 5

زیادہ تر کارکنوں کا خیال ہے کہ 60,000 VND/ماہ/کام کے سال (دوسرے سال سے) کا سنیارٹی الاؤنس غیر معقول ہے۔ کارکنوں کے مطابق سنیارٹی الاؤنس کام کے وقت کے حساب سے بڑھنا چاہیے، اسے اب کی طرح برابر نہیں کیا جا سکتا۔

اس کے علاوہ، بہت سے لوگوں نے مایوسی کا اظہار کیا کہ محکمہ اور لائن مینیجرز کی طرف سے کارکنوں کا احترام نہیں کیا جاتا اور اکثر ذہنی طور پر زیادتی کا نشانہ بنایا جاتا ہے۔

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 6

اگرچہ کمپنی نے مزدوری کے معیارات قائم کرنے کے عمل اور یہاں لاگو ہونے والے مزدوری کے موجودہ معیارات کی وضاحت کی ہے، تاہم، کارکنوں کا خیال ہے کہ یہ معیارات بہت زیادہ ہیں۔ درحقیقت، کارکن مشکل سے ضروریات پوری کر پاتے ہیں جبکہ ان کے کام کے اوقات میں اضافہ کرنا پڑتا ہے۔

5.000 công nhân ngừng việc: Tỉnh ủy chỉ đạo, công nhân vẫn chưa vào xưởng - 7

تقریباً ساڑھے آٹھ بجے تک کارکن کمپنی کے گیٹ کے سامنے جمع رہے، پھر آہستہ آہستہ منتشر ہو گئے۔

ورکر نے کہا، "ہم چاہتے ہیں کہ کمپنی کے لیڈرز اس بارے میں ایک مخصوص اعلان جاری کریں کہ ورکرز کی پٹیشنز کو کیسے حل کیا جائے۔ ورکرز کمپنی کے ساتھ طویل عرصے تک رہنا چاہتے ہیں، لیکن ان کے حقوق کی ضمانت دی جانی چاہیے اور اسے مکمل طور پر حل کیا جانا چاہیے۔"