Thanh Hoa صوبے کی قومی اسمبلی کے وفد نے گروپوں میں اساتذہ سے متعلق قانون کے مسودے اور ملازمت سے متعلق قانون (ترمیم شدہ) پر تبادلہ خیال کیا۔

15ویں قومی اسمبلی کے 8ویں اجلاس میں ورکنگ پروگرام کو جاری رکھتے ہوئے، 9 نومبر کی صبح، کامریڈ لائی دی نگوین، صوبائی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سیکرٹری، تھانہ ہوا صوبے کے قومی اسمبلی کے وفد کے سربراہ نے گروپوں میں ایک مباحثے کی صدارت کی، جس میں 3 وفود شامل تھے: Thanh Hoa صوبائی قومی اسمبلی اور قومی اسمبلی کے وفود اور قومی اسمبلی کے وفد کے سربراہ۔ اساتذہ سے متعلق مسودہ قانون اور ملازمت سے متعلق مسودہ قانون (ترمیم شدہ) پر بحث کے لیے اسمبلی کا وفد۔

قومی اسمبلی کے ڈپٹی لائ دی نگوین، صوبائی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سیکرٹری، تھانہ ہووا صوبے کے قومی اسمبلی کے وفد کے سربراہ نے گروپوں میں بحث کی صدارت کی۔

ایمپلائمنٹ قانون (ترمیم شدہ) کے مسودے پر رائے دینے میں حصہ لیتے ہوئے، قومی اسمبلی کے اراکین نے مسودہ قوانین کو جاری کرنے کی ضرورت پر بہت زیادہ اتفاق کیا۔ ایک ہی وقت میں، انہوں نے رائے دی اور اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کچھ مشمولات شامل کیے کہ قانون کو سختی سے اور حقیقت سے قریب تر بنایا گیا ہے تاکہ قانون کے نافذ ہونے اور نافذ ہونے پر عمل درآمد کے عمل کو آسان بنایا جا سکے۔

قومی اسمبلی کے مندوب Dao Ngoc Dung نے تبصرہ کرنے میں حصہ لیا۔

تبصرے دینے میں حصہ لیتے ہوئے، قومی اسمبلی کے ڈپٹی ڈاؤ نگوک ڈنگ (تھان ہوا صوبے کی قومی اسمبلی کا وفد)، وزیر محنت، جنگی غیر قانونی اور سماجی امور، نے کہا: روزگار سے متعلق قانون (ترمیم شدہ) کی تجویز کے لیے ایک ڈوزیئر تیار کرنے کی تجویز 2013، ریاستی اور ریاستی حلقوں کی رہنمائی اور پارٹی کے حلقوں کو ادارہ جاتی بنانے کی ضرورت پر مبنی ہے۔ انسانی وسائل کی ترقی، روزگار کی تخلیق، لیبر مارکیٹ، اور بے روزگاری کی انشورنس پالیسیوں میں اصلاحات کے بارے میں پالیسیاں جیسا کہ 13ویں نیشنل کانگریس آف ڈیلیگیٹس کے دستاویزات میں بیان کیا گیا ہے، 12ویں مرکزی ایگزیکٹو کمیٹی برائے اصلاحات کی 23 مئی 2018 کی قرارداد 28-NQ/TW، سماجی بیمہ پالیسیوں کی تاریخ نمبر 4/نومبر 2018 کی ریزولیوشن نمبر 2-4۔ سماجی پالیسیوں کے معیار میں جدت اور بہتری، نئے دور میں قومی تعمیر اور دفاع کی ضروریات کو پورا کرنے اور متعلقہ قراردادوں اور ہدایات پر پارٹی کی 13ویں مرکزی ایگزیکٹو کمیٹی کی 8ویں کانفرنس کی 2023۔

ساتھ ہی، مسودہ قانون قانونی نظام کی مستقل مزاجی اور ہم آہنگی کو بھی یقینی بناتا ہے، خاص طور پر نئے ترمیم شدہ اور اضافی قوانین کے لیے (لیبر کوڈ 2019، قانون برائے رہائش 2020، معاہدوں 2020 کے تحت بیرون ملک کام کرنے والے ویتنامی کارکنوں سے متعلق قانون، سماجی بیمہ 2024 کا قانون...)؛ ملازمت کے میدان میں معیارات، طریقوں اور وعدوں سے مطابقت رکھتا ہے جس میں ویتنام حصہ لیتا ہے جیسے: خواتین کے خلاف امتیازی سلوک کی تمام اقسام کے خاتمے پر اقوام متحدہ کا کنونشن؛ بچوں کے حقوق سے متعلق کنونشن، معذور افراد سے متعلق کنونشن، بین الاقوامی لیبر آرگنائزیشن کے کنونشنز اور بین الاقوامی وعدے جن میں ویت نام نے حصہ لیا ہے۔ ملازمت کی تخلیق میں معاونت، لیبر مارکیٹ کی معلومات، روزگار کی خدمات، پیشہ ورانہ مہارتوں کی ترقی اور انشورنس سرٹیفکیٹ، غیر ملازمتی سرٹیفکیٹ کی تشخیص، روزگار کے بارے میں قانون کی دفعات میں خامیوں اور حدود کو دور کرنا۔ اور لیبر رجسٹریشن۔ روزگار کے میدان میں ریاستی انتظام کی صلاحیت اور تاثیر کو بہتر بنانے کے تقاضوں کا جواب دیتے ہوئے، آبادی کی بڑھتی ہوئی عمر، صنعتی انقلاب 4.0، پائیدار روزگار سے متعلق مسائل کو حل کرنے، اور لیبر ریسورس مینجمنٹ کے تناظر میں فوری طور پر ردعمل اور موافقت۔

قومی اسمبلی کے ڈپٹی ڈاؤ نگوک ڈنگ نے ملازمت سے متعلق قانون کے مسودے کے نئے مشمولات کو متعارف کراتے ہوئے کہا کہ اس مسودہ قانون نے پائیدار اور معیاری روزگار پیدا کرنے، انسانی وسائل کی ترقی اور پارٹی کی 13ویں قومی کانگریس کی دستاویزات کے لیبر مارکیٹ کی ترقی میں معاونت کے مقصد کو ادارہ جاتی شکل دی ہے، قرارداد نمبر T/42-TWN; قرارداد نمبر 28-NQ/TW کی بے روزگاری انشورنس پالیسی پر اصلاحاتی مواد۔ قومی اسمبلی کی طرف سے قرارداد نمبر 89/2023/QH15 میں منظور شدہ قانون کے منصوبے کو تیار کرنے کی تجویز میں پالیسیوں کے 4 گروپوں کی قریب سے پیروی کرنا۔ ملازمت کے میدان میں قومی اسمبلی کے نمائندوں اور ووٹرز کی سفارشات کی ترکیب؛ 2013 میں ملازمت سے متعلق قانون کے نفاذ کے خلاصے میں پیدا ہونے والی حدود، رکاوٹوں اور ناکافیوں کا جائزہ لینا، متعلقہ سماجی تعلقات کی موجودہ حیثیت کا جائزہ لینا۔ روزگار کے شعبے سے متعلق بین الاقوامی معاہدوں اور وعدوں کا جائزہ لینا۔

روزگار سے متعلق 2013 کے قانون کے مقابلے میں، مسودہ قانون برائے روزگار (ترمیم شدہ) میں 4 پالیسی گروپس کے ساتھ متعدد اہم ترامیم اور سپلیمنٹس ہیں: لچکدار، موثر، جدید، پائیدار، مربوط اور مرکوز لیبر مارکیٹ مینجمنٹ؛ لیبر مارکیٹ کے انتظام کے لیے ایک ٹول کے طور پر بے روزگاری انشورنس پالیسی کو مکمل کرنا؛ پیشہ ورانہ مہارتوں کو فروغ دینا، انسانی وسائل کے معیار کو بہتر بنانا؛ پائیدار ملازمت کی تخلیق کو فروغ دینا۔

اساتذہ سے متعلق قانون کے مسودے پر رائے دینے میں حصہ لیتے ہوئے، قومی اسمبلی کے اراکین نے مسودہ قانون کو جاری کرنے کی ضرورت پر بھرپور اتفاق کیا۔ ایک ہی وقت میں، انہوں نے رائے دی اور اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کچھ مشمولات شامل کیے کہ قانون کو سختی سے اور حقیقت سے قریب تر بنایا گیا ہے تاکہ قانون کے نافذ ہونے اور نافذ ہونے پر عمل درآمد کے عمل کو آسان بنایا جا سکے۔

قومی اسمبلی کی ڈپٹی مائی وان ہائی نے تبصرے دینے میں حصہ لیا۔

تبصرے دینے میں حصہ لیتے ہوئے، قومی اسمبلی کے ڈپٹی مائی وان ہائی، صوبائی پارٹی کمیٹی کے رکن، صوبائی قومی اسمبلی کے وفد کے نائب سربراہ، نے اساتذہ سے متعلق قانون کے مسودے کو جاری کرنے کی ضرورت سے انتہائی اتفاق کیا۔ ساتھ ہی انہوں نے کہا کہ پالیسی کے نفاذ میں اعلیٰ تعلیم یافتہ افراد، باصلاحیت افراد، اور ہونہار افراد، خاص طور پر عام تعلیمی سطح، یونیورسٹیوں اور کالجوں میں پڑھانے والے اساتذہ کو راغب کرنے کے لیے یہ واضح کرنا ضروری ہے۔ پبلک سیکٹر کے اندر اور باہر اساتذہ کے حقوق یکساں طور پر طے کرنے کی ضرورت ہے۔ تعلیم کی تمام سطحوں پر اساتذہ کی بھرتی میں خصوصی ترجیح کے ساتھ مضامین کی درجہ بندی کرنا ضروری ہے، جس میں معیارات اور معیارات کا تعین ہونا ضروری ہے۔

قومی اسمبلی کے ڈپٹی ٹران وان تھوک نے تبصرے دینے میں حصہ لیا۔

قومی اسمبلی کے ڈپٹی ٹران وان تھوک (Thanh Hoa صوبہ قومی اسمبلی کا وفد)، صوبائی پارٹی کمیٹی کے رکن، محکمہ تعلیم و تربیت کے ڈائریکٹر نے ان رکاوٹوں کی نشاندہی کی جن پر اساتذہ سے متعلق مسودہ قانون نے قابو پالیا ہے اور متعلقہ قوانین کی ناکافی ہیں۔ اس کے ساتھ ہی، انہوں نے متعدد مسائل کی تجویز اور سفارش کی، جیسے کہ: یہ سفارش کی جاتی ہے کہ اساتذہ سے متعلق قانون کے مسودے پر تحقیق کی جائے اور اساتذہ کے لیے سنیارٹی الاؤنسز جیسی متعدد پالیسیوں کو برقرار رکھنے کے لیے ضابطوں کے ساتھ ضوابط کی تکمیل کی جائے۔

وجہ: تعلیمی انتظام کی ایک خاص نوعیت ہوتی ہے، جس کے لیے تعلیمی مینیجرز کو پیشہ ورانہ اہلیت کی ضرورت ہوتی ہے جو ضروریات کو پورا کرتی ہو اور تعلیمی اداروں میں تدریس، تعلیم یا انتظامی طریقوں سے آتی ہو۔ عملی طور پر، ماضی میں، محکموں، محکموں، اور وزارت تعلیم و تربیت کے 100% تعلیمی مینیجرز تمام تعلیمی اداروں کے بنیادی اساتذہ تھے۔ حقوق کو یقینی بنانے، تدریسی عملے کی شراکت کو تسلیم کرنے، اور اچھے اساتذہ کو تعلیمی انتظامی اداروں میں کام کرنے کی ترغیب دینے کے لیے، اساتذہ سے متعلق قانون کے مسودے میں مندرجہ بالا دفعات کی تکمیل ضروری ہے۔

اساتذہ کے ریاستی انتظام کے انچارج کے طور پر ایجوکیشن مینجمنٹ ایجنسی کے ضوابط کو یکجا کرنے کے لیے تمام سطحوں اور شعبوں کے درمیان مطالعہ، ان کی تکمیل، اور اتفاق رائے پیدا کرنے کی سفارش کی جاتی ہے، جس میں سب سے اہم بات تدریسی عملے کی بھرتی، استعمال، تقرری اور تشخیص ہے۔ اساتذہ کی کافی تعداد، یکساں ڈھانچہ، اور اچھی پیشہ ورانہ قابلیت کو یقینی بنانے کے مقصد کو حاصل کرنے میں تعلیمی شعبے کی مدد کرنے کے لیے اس سب سے اہم عنصر پر غور کرتے ہوئے، اس طرح تعلیمی معیار کو بہتر بنایا جا سکتا ہے...

قومی اسمبلی کے مندوب لائ دی نگوین، صوبائی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سیکرٹری، صوبہ تھانہ ہوا کے قومی اسمبلی کے وفد کے سربراہ نے گروپ میں ایک اختتامی تقریر کی۔

گروپ میں اپنے اختتامی کلمات میں، قومی اسمبلی کے ڈپٹی لائی دی نگوین، صوبائی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سیکرٹری، صوبہ تھانہ ہووا کے قومی اسمبلی کے وفد کے سربراہ نے کہا کہ قومی اسمبلی کے نمائندوں کی آراء حکومت کی جانب سے قومی اسمبلی میں جمع کرائے گئے مطالبات سے متفق ہیں۔ رائے درست اور عملی حالات سے اخذ کی گئی تھی۔ یہ مسودہ سازی کمیٹی کے لیے قوانین کے مسودے کا مطالعہ، جذب اور مکمل کرنے کی بنیاد تھی۔

صوبائی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سیکرٹری، تھانہ ہوا صوبے کی قومی اسمبلی کے وفد کے سربراہ نے کانفرنس کے سیکرٹری سے درخواست کی کہ وہ قومی اسمبلی کے نمائندوں کی رائے کو مکمل طور پر جمع کر کے ضوابط کے مطابق مسودہ تیار کرنے والی ایجنسیوں کو بھیجیں۔

Quoc Huong

ماخذ: https://baothanhhoa.vn/doan-dbqh-tinh-thanh-hoa-thao-luan-tai-to-ve-cac-du-an-luat-nha-giao-va-luat-viec-lam-sua-doi-229898.htm