ہائی فونگ اور سوون نے ٹریڈ یونین کی سرگرمیوں کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے تجربات کا تبادلہ کیا۔

دونوں علاقوں کی ٹریڈ یونینوں نے ہائی فوننگ میں بہت سے موثر آپریٹنگ ماڈلز اور سوون سے عملی تجربات کا تبادلہ کیا، تعاون کو بڑھاتے ہوئے اور تیز رفتار صنعتی ترقی کے تناظر میں یونین کے اراکین کے نمائندہ کردار کا بہتر فائدہ اٹھایا۔

ہائی فون شہر میں 3 دسمبر کی صبح ورکنگ سیشن کے دوران، سوون سٹی ٹریڈ یونین فیڈریشن اور ہائی فون سٹی لیبر فیڈریشن کے ورکنگ وفد نے دونوں علاقوں کی مضبوط صنعتی ترقی کے تناظر میں مزدوروں کی دیکھ بھال اور تحفظ سے متعلق بہت سے امور پر تبادلہ خیال کیا۔

سٹی لیبر فیڈریشن کے مستقل نائب صدر مسٹر Nguyen Van Quyet کے مطابق، انضمام کے بعد، Hai Phong شہر کی آبادی اب 4.6 ملین سے زیادہ ہے، جو ویتنام کے سب سے بڑے شہری علاقوں میں سے ایک ہے، اور شمال میں سب سے بڑے صنعتی پارک اور ایکسپورٹ پروسیسنگ زون کا مالک ہے جس میں 20 سے زیادہ صنعتی پارکس اور کلسٹ ہیں۔ پورے شہر میں 2,820 گراس روٹ ٹریڈ یونینز ہیں جن میں تقریباً 600,000 یونین ممبران ہیں، اور یہ ملک کے سب سے بڑے ٹریڈ یونین نیٹ ورک والے علاقوں میں سے ایک ہے۔

ہائی فونگ سٹی لیبر فیڈریشن کے ذریعے نافذ کیے جانے والے بہت سے ماڈلز نے واضح اثر دکھایا ہے، جیسے: محفوظ اور مہذب بورڈنگ ہاؤسز، ٹریڈ یونین فزیکل ٹریننگ پوائنٹس، ورکرز کے لیے ایپ - ہائی فوننگ لیبر یونین، غریب مزدوروں کے لیے قرضوں کے لیے فنڈ، یا سوشلسٹ گراس روٹ ٹریڈ یونینوں کا ماڈل - ملک بھر میں ایک اہم ماڈل۔ ان اقدامات کو ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر اور بہت سے صوبوں اور شہروں کی ٹریڈ یونینوں کی طرف سے ان کے عملی ہونے پر بہت سراہا گیا ہے۔

دونوں فریقین نے ٹریڈ یونین کی سرگرمیوں کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے تجربات کے تبادلے پر اتفاق کیا۔ (تصویر: TL)

میٹنگ میں، ہائی فوننگ سٹی لیبر فیڈریشن نے سماجی و اقتصادی ترقی اور کارکنوں کے لیے ملازمتوں کی تخلیق میں کوریائی اداروں کی اہم شراکت کو بھی تسلیم کیا۔ اس شہر نے دسیوں ہزار کارکنوں کے ساتھ 150 سے زیادہ کورین انٹرپرائزز کو راغب کیا ہے، جن میں سے صرف LG گروپ انٹرپرائزز تقریباً 27,000 لوگوں کے لیے ملازمتیں پیدا کرتے ہیں۔ یہ کاروباری ادارے قانونی پالیسیوں اور حکومتوں کو نافذ کرنے، فلاح و بہبود کی دیکھ بھال، مزدوروں کی حفاظت کی مہارتوں کی تربیت اور یونین کے اراکین کی ثقافتی زندگی کو بہتر بنانے کے لیے سرگرمیوں کو منظم کرنے میں ٹریڈ یونین تنظیم کے ساتھ قریبی ہم آہنگی کرتے ہیں۔

دونوں فریقوں نے باہمی تشویش کے امور پر تبادلہ خیال کرنے میں وقت گزارا جیسے کہ اجتماعی مزدوری کے معاہدوں پر گفت و شنید اور دستخط کرنے کے طریقے، کارکنوں کے تحفظ اور تحفظ کو یقینی بنانے کے حل، کارکنوں کے درمیان بلیک کریڈٹ کو روکنے کے طریقے، قانونی پالیسیوں پر پروپیگنڈا کا کام، یا جب کارکن ٹریفک میں شرکت کرتے ہیں تو حفاظت کے لیے اقدامات۔

دونوں علاقوں کی ٹریڈ یونینوں نے معلومات کے تبادلے، تجربات کے تبادلے اور صلاحیت کو بہتر بنانے اور آنے والے عرصے میں یونین کے اراکین اور کارکنوں کے جائز حقوق اور مفادات کی نمائندگی اور تحفظ کے کردار کو فروغ دینے کے لیے ایک طریقہ کار کو برقرار رکھنے پر اتفاق کیا۔

سوون پراونشل فیڈریشن آف ٹریڈ یونینز (اب سوون سٹی) اور ہائی ڈونگ پراونشل فیڈریشن آف لیبر (اب ہائی فوننگ سٹی) نے 2013 میں ایک مفاہمت کی یادداشت پر دستخط کیے تھے، جس میں یونین کے اراکین اور کارکنوں کے درمیان یکجہتی، دوستی اور باہمی افہام و تفہیم کو مضبوط بنانے کے لیے دو طرفہ تعلقات قائم کیے گئے تھے۔

ماخذ: https://thoidai.com.vn/hai-phong-va-suwon-trao-doi-kinh-nghiem-nang-cao-chat-luong-hoat-dong-cong-doan-218188.html