شہر میں رہتے ہیں۔
مسٹر نوئی اس سال 65 سال کے ہیں۔ ریٹائر ہونے کے بعد، اس نے 6 ملین VND/ماہ کی تنخواہ کے ساتھ، ڈسٹرکٹ 3 میں ایک کمپنی میں دفتری کارکن اور ڈرائیور کے طور پر کام کرنا جاری رکھا۔
مسٹر Nui 2022 میں ریٹائر ہو جائیں گے جب وہ ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچ جائیں گے، 32 سال کے سماجی بیمہ کے تعاون کے ساتھ، ضابطوں کے مطابق پنشن کے فوائد کے اہل ہوں گے۔ تاہم، مختصر وقت کے لیے اپنی ریٹائرمنٹ سے لطف اندوز ہونے کے بعد، اس نے گھٹن محسوس کی کیونکہ اس کی پنشن بہت کم تھی، جو اس کے اپنے اخراجات پورے کرنے کے لیے کافی نہیں تھی۔
"ایک دفتری کارکن اور ریاستی ایجنسی کے ڈرائیور کے طور پر 32 سال کی سماجی بیمہ کی شراکت کے ساتھ... مجھے اب صرف 4 ملین VND/ماہ سے کم پنشن ملتی ہے۔ میری تنخواہ ہو چی منہ شہر میں رہتے ہوئے میرے ذاتی اخراجات کو پورا کرنے کے لیے کافی نہیں ہے،" مسٹر نوئی نے کہا۔
ہو چی منہ شہر میں ریٹائرڈ اہلکار ماہانہ پنشن وصول کر رہے ہیں (تصویر: فام تھو)۔
چنانچہ مسٹر نوئی نے موسمی مزدوری کے معاہدے کے تحت جز وقتی ملازمت کے لیے درخواست دی۔ چونکہ وہ بوڑھا ہے، اس لیے اسے عام لیبر مارکیٹ کے مقابلے میں کم تنخواہ پر نوکری قبول کرنی پڑی۔ اس کی پنشن کے علاوہ اس کی موسمی تنخواہ تقریباً 10 ملین VND/ماہ ہے، جو اس کے لیے شہر میں رہنے کے لیے کافی ہے۔
مسٹر نیو کی طرح، ہو چی منہ شہر میں بہت سے کارکن، مزدور، اور سرکاری ملازمین پریشان ہیں کہ جب وہ ریٹائر ہو جائیں گے تو ان کی پنشن ان کے رہنے کے اخراجات پورے کرنے کے لیے کافی نہیں ہو گی۔
محترمہ Pham Thuy H. (52 سال کی عمر میں، ہو چی منہ شہر میں ایک کارکن) نے کہا کہ کئی سال کام کرنے اور کئی تنخواہوں میں ایڈجسٹمنٹ کے بعد، کمپنی فی الحال 5.4 ملین VND/ماہ کی تنخواہ کی بنیاد پر ان کے لیے سوشل انشورنس ادا کرتی ہے۔ محترمہ ایچ کو تشویش ہے کہ جب وہ اپنی پنشن وصول کرتی ہیں، اگرچہ وہ انشورنس کی ادائیگی کے لیے استعمال ہونے والی اوسط ماہانہ تنخواہ کے 75% کی زیادہ سے زیادہ سطح تک پہنچ جاتی ہیں، پھر بھی انھیں ملنے والی ماہانہ پنشن کی رقم کم ہوگی۔
محترمہ ایچ نے حساب لگایا کہ اگر وہ ریٹائر ہونے کے بعد اپنی پنشن کا استعمال کریانہ کی دکان یا ایک چھوٹی کافی شاپ کھولنے کے لیے کرتی ہیں، تو روزی کمانا آسان ہو جائے گا۔
سماجی تحفظ کو یقینی بنانے کے لیے پنشن میں اضافہ کریں۔
اس معلومات کے ساتھ کہ پنشن کو اس سال 1 جولائی سے بڑھانے کے لیے ایڈجسٹ کیا جائے گا، مسٹر نوئی اور ان کے دوست اور جاننے والے سبھی توقع کرتے ہیں کہ ان کی پنشن میں کم از کم 15% اضافہ ہوگا۔
"ہو چی منہ شہر میں رہنے کی لاگت بہت مہنگی ہے، جبکہ مارکیٹ کی قیمتیں بڑھ رہی ہیں، اس لیے موجودہ پنشن زندہ رہنے کے لیے کافی نہیں ہے۔ مجھے واقعی امید ہے کہ پنشن میں اضافہ ہو گا تاکہ ہم جیسے بوڑھے لوگوں کو اضافی رقم کمانے کے لیے زیادہ محنت نہ کرنی پڑے،" مسٹر نوئی نے کہا۔
کارکنوں کے لیے پہلے ہی مشکل وقت ہے، جب وہ کم تنخواہوں کے ساتھ ریٹائر ہوتے ہیں تو دباؤ اور بھی بڑھ جاتا ہے (تصویر: شوان ٹرونگ)۔
انسٹی ٹیوٹ فار مارکیٹ ریسرچ اینڈ انٹرنیشنل کمیونیکیشنز کے ڈائریکٹر ہو من سون نے کہا کہ وزارت محنت، جنگی غیر قانونی اور سماجی امور کی یہ تجویز کہ یکم جولائی سے پنشن کی سطح میں کم از کم 15 فیصد اضافہ کیا جانا چاہئے بہت مناسب ہے۔
"کم از کم 15% کی پنشن ایڈجسٹمنٹ تیزی سے بڑھتی ہوئی مارکیٹ کی قیمتوں کے تناظر میں بہت مناسب اور بروقت ہے۔ تاہم، مدتوں کے درمیان پنشن کے فرق کو کم کرنے کے لیے، کم از کم پنشن کی منزل کا تعین کرنا ضروری ہے،" مسٹر سون نے اپنی رائے بیان کی۔
مسٹر سون کے مطابق، بروقت پنشن ایڈجسٹمنٹ ایک وقت میں سوشل انشورنس نکالنے والے ملازمین کی صورتحال کو روکنے اور کم کرنے کا ایک طریقہ ہے۔
"سماجی بیمہ میں حصہ لینے کا مقصد طویل مدتی سماجی تحفظ کو یقینی بنانا ہے، جب ہر شخص ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچ جاتا ہے۔ بہت سے کارکنان ایک وقت میں سوشل انشورنس سے دستبردار ہو جانا بعد میں سماجی تحفظ کو یقینی بنانے کے لیے ایک بوجھ ہوتا ہے۔ ہم ہمیشہ یہ مشورہ دیتے ہیں کہ کارکنوں کو بہت سے فوائد سے محروم ہونے سے بچنے کے لیے ایک ہی وقت میں سوشل انشورنس واپس نہیں لینا چاہیے،" مسٹر سون نے زور دیا۔
وزارت محنت، جنگی غیر قانونی اور سماجی امور کی ایک حالیہ تجویز کے مطابق، یکم جولائی سے پنشن اور سوشل انشورنس کے فوائد میں 15 فیصد اضافہ ہو جائے گا۔ انقلابی شراکت والے لوگوں کے لیے ترجیحی الاؤنسز میں 29.2% اضافہ ہوگا، جو کہ VND 2,055,000/ماہ سے VND 2,655,000/ماہ تک بڑھنے کے برابر ہے۔ اور سماجی الاؤنسز میں 38.9% اضافہ ہوگا، جو کہ VND 360,000 سے VND 500,000/ماہ تک بڑھنے کے برابر ہے۔
ماخذ
تبصرہ (0)