کاروبار سال کے آخر میں پارٹیوں کی مختلف شکلیں بنا رہے ہیں جو ملازمین کے لیے ہم آہنگ ماحول کو برقرار رکھتے ہوئے اخراجات کو بہتر بناتے ہیں۔ یہاں تک کہ بہت سے لوگ ٹیم کی تعمیر اور سال کے اختتام کی تقریبات کو ایک ایونٹ میں جوڑ دیتے ہیں۔
چھوٹے اور درمیانے درجے کے کاروباری ادارے (SMEs) دفتر میں سال کے آخر میں پارٹیوں کے انعقاد کو ترجیح دیتے ہیں، ایسی ڈشوں کے ساتھ جو اطمینان بخش کھانے کی ضمانت دیتے ہیں (تصویری ماخذ: PITO)۔
سال کے آخر میں پارٹیوں کو اکٹھا کرنے کا رجحان۔
موجودہ مشکل معاشی ماحول میں، سال کے آخر میں پارٹیوں کا انعقاد بہت سے کاروباروں کے لیے ایک چیلنج بن گیا ہے۔
تاہم، لاگت کو مکمل طور پر کم کرنے کے بجائے، بہت سی کمپنیاں ایسے پروگراموں کو منظم کرنے کے طریقے تلاش کر رہی ہیں جو لاگت سے موثر ہوں اور ملازمین کے درمیان دوستی کے احساس کو یقینی بنائیں۔
Tuoi Tre Online کے ساتھ بات کرتے ہوئے، PITO کیٹرنگ پلیٹ فارم کے نمائندے مسٹر Nguyen Ho Manh Khang نے سال کے آخر میں پارٹی کی تنظیم میں تین اہم رجحانات کی نشاندہی کی۔
اپنی سال کے آخر کی پارٹیاں اعلیٰ درجے کے ریستوراں میں منعقد کرنے کے بجائے، کچھ کاروبار فیکٹریوں، صنعتی پارکوں یا آڈیٹوریم میں ان کی میزبانی کرنے کا انتخاب کر رہے ہیں۔ یہ طریقہ نہ صرف اخراجات میں 30-40% بچاتا ہے بلکہ LED اسکرینوں، ساؤنڈ سسٹمز، اور مناسب روشنی کا استعمال کرکے ایک رسمی ماحول کو بھی یقینی بناتا ہے۔
دریں اثنا، چھوٹے اور درمیانے درجے کے کاروباری ادارے (SMEs) دفتر میں پارٹیاں منعقد کرنے کو ترجیح دیتے ہیں، جو کہ ریستوراں میں ضیافتوں کے بجائے اطمینان بخش کھانوں پر توجہ مرکوز کرتے ہیں۔
کچھ کمپنیاں ٹیم بنانے کی سرگرمیاں شامل کر کے زیادہ تخلیقی ہوتی ہیں جیسے کہ بنگو، صوتی پرفارمنس، یا کمپنی میں روایتی ویتنامی لباس (áo dài) فیسٹیول کا انعقاد۔
اس کے علاوہ، بہت سے کاروباروں کا تقاضا ہے کہ الکوحل والے مشروبات پیش نہ کیے جائیں، اس کے بجائے ماک ٹیل یا دیگر صحت بخش مشروبات کا انتخاب کریں۔
اس کے علاوہ، اس سال ایک نمایاں رجحان ٹیم کی تعمیر اور سال کے آخر میں ہونے والی جماعتوں کو ایک ہی ایونٹ میں یکجا کرنا ہے۔ کچھ کمپنیوں نے ملازمین کے بونس میں رقم مختص کرنے کے بجائے سال کے آخر کی پارٹیوں کو یکسر چھوڑ دیا۔
"ہمارے پارٹنرز، جو کہ وہ کمپنیاں ہیں جو تنظیموں اور کاروباروں کے لیے سال کے آخر میں پارٹی بکنگ کو سنبھالتی ہیں، کہتے ہیں کہ اس سال ان کی سالانہ پارٹیوں کا تقریباً 50% منسوخ کر دیا گیا ہے۔ سب سے عام منسوخی ان کو ٹیم بنانے کی سرگرمیوں کے ساتھ جوڑ رہی ہے،" مسٹر من کھنگ نے شیئر کیا۔
HESA ایونٹ کے ڈائریکٹر مسٹر فام ہوو ڈک کے مطابق، کاروبار اب بھی سال کے آخر میں پارٹیاں منعقد کر رہے ہیں لیکن اشیاء میں کمی کر رہے ہیں یا اخراجات کو بہتر بنا رہے ہیں۔
مسٹر ڈک نے کہا، "اگر پچھلے سال کسی کمپنی نے 500-600 ملازمین کے لیے پارٹی کا اہتمام کرنے کے لیے تقریباً 1 بلین VND خرچ کیا تھا، تو اس سال وہ اسے 800 ملین VND تک ایڈجسٹ کر سکتے ہیں۔"
مانگ میں تیزی سے کمی آئی ہے۔
مسٹر ڈک اور مسٹر کھانگ دونوں نے اس سال کرسمس کی سجاوٹ یا پارٹیوں کی مانگ میں تیزی سے کمی دیکھی۔ مروجہ رجحان یہ ہے کہ کرسمس کی تقریبات کو یکسر چھوڑ دیا جائے اور ملازمین کو چھوٹے گفٹ پیکج دیے جائیں۔
کچھ ایونٹ بزنس مالکان کے مطابق، اس سال کی آمدنی پچھلے سال کے مقابلے میں صرف 65 فیصد ہے۔ اندرونی تقریبات جیسے کھیلوں کے دن، خواتین کا دن (20 اکتوبر) یا کرسمس کی تقریبات کو منسوخ یا اندرونی طور پر منظم کر دیا گیا تھا۔
"ابھی تک، کسی نے کرسمس کے لیے ہماری خدمات نہیں مانگی ہیں اور نہ ہی درخواست کی ہے۔ ایسا لگتا ہے کہ بہت سی پارٹیوں کو کلائنٹس اور پارٹنرز کے لیے تقریبات منعقد کرنے کے لیے فنڈز مختص کرنے پڑتے ہیں، جب کہ اندرونی تقریبات کم ہوتی ہیں،" مسٹر ڈک نے شیئر کیا۔
پریزنٹیشن ٹیکنالوجیز کو ترجیح دیں۔
سال کے آخر میں پارٹی کے اخراجات کو کم کرنے کا رجحان کاروبار اور اس کی صنعت کے سائز کے لحاظ سے مختلف ہوتا ہے۔ اگر کسی صنعت میں کچھ آرڈرز کے ساتھ کام کر رہے ہیں تو، اخراجات میں کمی ناگزیر ہے۔ بڑے کاروباروں کے لیے، جہاں سال کے آغاز میں بجٹ پہلے ہی مختص کیے جا چکے ہیں، اس منصوبے کو اب بھی برقرار رکھا جا سکتا ہے۔
AEON ویتنام میں اسٹریٹجک ہیومن ریسورسز مینجمنٹ، ایکسٹرنل کمیونیکیشنز اور پائیدار ترقی کی ڈائریکٹر محترمہ Nguyen Thi Ngoc Hue نے کہا کہ کمپنی اپنے عملے کی تعریف کرنے کے لیے ہر سال ٹیم بنانے کی سرگرمیوں اور کمپنی پارٹیوں کا اہتمام کرتی ہے۔
محترمہ ہیو کے مطابق، اگر اسے محض ایک خرچ سمجھا جائے، تو مشکل وقت میں اسے آسانی سے کم کیا جائے گا۔ اس کے برعکس، جب ملازمین میں سرمایہ کاری کے طور پر دیکھا جائے تو، اس ایونٹ کو ترجیح دی جائے گی اور اسے برقرار رکھا جائے گا، اور کاروباری کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے ایک محرک بھی ہو سکتا ہے۔
یہ کمپنی عام طور پر مارچ میں، نئے قمری سال کی چھٹی کے بعد، بڑے ریزورٹس میں داخلی تقریبات کا اہتمام کرتی ہے۔ پروگرام میں آرام، دن کے وقت ٹیم بنانے کی سرگرمیاں، اور شام کو گالا ڈنر شامل ہے۔
اوسطاً، ہر ایونٹ 800 سے 1,500 ملازمین کو اپنی طرف متوجہ کرتا ہے، جس میں تقریباً 4-5 ایونٹس کا اہتمام کیا جاتا ہے، جو AEON ویتنام کے پورے 5,000 ملازمین کی نمائندگی کرتے ہیں۔
ٹیکنالوجی کمپنیاں رنگین فنکارانہ پرفارمنس کے ساتھ سال کے آخر میں پارٹیوں کا اہتمام کرتی ہیں (ماخذ: Global X Global Experience)۔
دریں اثنا، سال کے آخر میں کاروباری کارکردگی امید افزا نظر آنے کے ساتھ، Trung Quy Textile and Garment Company Limited کے جنرل ڈائریکٹر مسٹر Tran Van Quy نے کہا کہ اس سال کچھ نیا ہوگا۔
ٹیم کے حوصلے کو بڑھانے کے لیے تقریباً 100 ملازمین کو ہو چی منہ سٹی کے ایک ریستوراں میں سال کے آخر میں ہونے والی پارٹی میں شرکت کے لیے لے جایا جائے گا، بجائے اس کے کہ اسے پچھلے سالوں کی طرح فیکٹری میں رکھا جائے۔
وہ کمپنیاں جو سال کے آخر میں پارٹیوں میں کوتاہی نہیں کرتیں وہ بھی اپنے ملازمین کے لیے نئے اور دلچسپ تجربات فراہم کرنا چاہتی ہیں۔
HESA ایونٹ کے ڈائریکٹر مسٹر Pham Huu Duc کا خیال ہے کہ کمپنیاں کارکردگی کی ٹیکنالوجیز میں تیزی سے دلچسپی لے رہی ہیں جیسے کہ اشیاء یا فن تعمیر کی سطحوں پر تصاویر پیش کرنا (لیزر میپنگ)، اور یہاں تک کہ تیز رفتار کیمرہ سسٹم (گلمبوٹ)، جو کہ ہالی ووڈ کی تقریبات میں عام ہیں۔ تاہم، یہ اشیاء اہم اخراجات کے ساتھ آتے ہیں.
گلوبل ایکس گلوبل ایکسپیریئنس جوائنٹ اسٹاک کمپنی کے نمائندوں نے، جو تقریباً 30 ریستوراں اور کیفے جیسے لال لینڈ فوڈ اینڈ میوزک گارڈن، یویو فیکٹری وغیرہ کے نظام کی مالک ہے، اس بات کا اندازہ لگایا کہ نوجوان اور متحرک عملے والی کمپنیاں تیزی سے سال کے آخر کی پارٹیوں کو نیم پیشہ ورانہ یا حتیٰ کہ پیشہ ورانہ آرٹ پرفارمنس میں تبدیل کر رہی ہیں۔
بہت سی کمپنیاں ایک بنیادی پارٹی سے آگے بڑھ رہی ہیں جہاں لیڈر تقریر کرتے ہیں، کھاتے ہیں اور پھر چلے جاتے ہیں۔ اس کے بجائے، وہ فعال طور پر انہیں موسیقی کے پروگراموں میں منظم کر رہے ہیں۔
گلوبل ایکس گلوبل ایکسپیریئنس کے ایک نمائندے نے اشتراک کیا، "گزشتہ سال کے دوران مضبوط کارکردگی کے حامل بڑے کاروبار بھی سال کے آخر میں ہونے والی پارٹیوں پر رقم خرچ کرنے کے بارے میں بہت محتاط ہیں۔ وہ ہال کے کرایے، کھانے پینے کی اشیاء اور تمام قسم کی اضافی فیسیں ادا کرنے کو تیار نہیں ہیں اگر وہ اپنا سامان لاتے ہیں۔"
ماخذ: https://tuoitre.vn/nhieu-sang-tao-trong-tiec-cuoi-nam-gop-su-kien-tang-trai-nghiem-20241126180318732.htm






تبصرہ (0)