اساتذہ کے بینچ مارک اسکور ریکارڈ سطح پر کیوں ہیں؟

بہت سی میجرز کا معیاری اسکور 9 پوائنٹس/موضوع سے زیادہ ہے۔ کچھ بڑی کمپنیوں کے پاس نئے امیدواروں کے داخلے کے لیے 30 پوائنٹس کی حد ہوتی ہے۔ اس سے ظاہر ہوتا ہے کہ تدریسی پیشے میں زبردست کشش ہے۔

بہت سی صنعتوں میں "سیلنگ" بینچ مارک سکور ہوتے ہیں۔

یونیورسٹی آف فارن لینگویجز (ویتنام نیشنل یونیورسٹی ، ہنوئی ) کے اعلان کے مطابق انگلش پیڈاگوجی اور چائنیز پیڈاگوجی کے لیے بینچ مارک سکور 30 ہے۔ ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر ہا لی کم آنہ - وائس پرنسپل نے تجزیہ کیا کہ اگرچہ 10 سکور نہیں ہیں، پھر بھی لٹریچر کے امتحان میں ہائی سکول کا سکور ہونا ضروری ہے۔ بونس پوائنٹس کی وجہ سے، جزوی طور پر غیر ملکی زبان کے سرٹیفکیٹس کی تبدیلی کی وجہ سے۔ اس کے مطابق، 7.5 یا اس سے زیادہ کے IELTS سرٹیفکیٹ کے حامل امیدواروں کو انگریزی میں 10 کے اسکور میں تبدیل کر دیا جائے گا۔

اس کے علاوہ، اسکول امیدواروں کے لیے بہترین حالات پیدا کرنے کے لیے داخلے کے بہت سے مجموعوں کا استعمال کرتا ہے، نہ کہ صرف ریاضی، ادب اور غیر ملکی زبان کا مجموعہ۔ اس کا مطلب ہے کہ اسکول قدرتی علوم اور سماجی علوم دونوں کا توازن استعمال کرتا ہے۔ نیچرل سائنسز میں قابلیت رکھنے والے امیدوار ریاضی اور نیچرل سائنسز کے امتزاج کے ساتھ داخلہ کے لیے درخواست دے سکتے ہیں۔ سماجی علوم میں مہارت رکھنے والے ادب اور سماجی علوم کے لیے درخواست دے سکتے ہیں۔ "اس لیے، آپ اپنی صلاحیتوں کو بہتر بنا سکتے ہیں اور بالکل اعلیٰ معیاری سکور حاصل کر سکتے ہیں،" ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر ہا لی کم انہ نے وضاحت کی۔

یونیورسٹی آف فارن لینگویجز (ویتنام نیشنل یونیورسٹی، ہنوئی) کے لیڈروں کے مطابق، 3 وجوہات ہیں کہ انگلش پیڈاگوجی اور چائنیز پیڈاگوجی کے دو بڑے اداروں کے بینچ مارک سکور 30/30 پوائنٹس تک پہنچ گئے۔ سب سے پہلے، حال ہی میں، تعلیمی اداروں کے پاس ریاست کی طرف سے بہت سی ترجیحی پالیسیاں ہیں، اس لیے وہ امیدواروں کی توجہ اپنی طرف مبذول کراتی ہیں۔ مزید اہم بات یہ ہے کہ اعلیٰ امتحانی اسکور والے بہت سے بہترین امیدوار بھی تعلیمی اداروں کے لیے رجسٹر ہونا چاہتے ہیں اور مستقبل میں اساتذہ بننا چاہتے ہیں۔

دوسرا، اب کئی سالوں سے، انگریزی، چینی، جاپانی، اور کورین پیڈاگوجی کے بڑے اداروں میں درخواست دہندگان کی ایک بڑی تعداد موجود ہے۔ 2025 میں درخواست گزاروں کی تعداد بہت زیادہ ہو گی۔ تیسرا، صوبائی سطح کے بہترین طالب علم کے ایوارڈز اور ہنوئی نیشنل یونیورسٹی اولمپیا ہائی اسکول ایوارڈز جیتنے والے امیدواروں کو بونس پوائنٹس ملیں گے۔

"فی الحال، ملک بھر میں غیر ملکی زبان کے اساتذہ کی کمی ہے، خاص طور پر انگریزی کے اساتذہ، اس لیے بہت سارے بہترین طلباء کا تدریسی شعبے میں داخلہ لینا ایک اچھی علامت ہے،" ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر ہا لی کم انہ نے تسلیم کیا اور کہا کہ جب ویتنام یونیورسٹیوں میں انگریزی کو دوسری زبان بنانے کے منصوبے پر عمل درآمد کرے گا، تو یونیورسٹی آف فارن لینگویجز وزارت تعلیم کے لیے امیدیں بڑھائے گی اور وزارت خارجہ کے لیے تربیت میں اضافہ کرے گی۔ امیدواروں کے لیے مزید مواقع پیدا کرنے کے لیے لینگویج پیڈاگوجی میجر، خاص طور پر انگلش پیڈاگوجی۔

امیدوار ہنوئی نیشنل یونیورسٹی آف ایجوکیشن کے زیر اہتمام قابلیت کی تشخیص کا امتحان دے رہے ہیں۔ تصویر: ٹی جی

پالیسی سے "دھکا"

30 پوائنٹس سے کم، لیکن یونیورسٹی آف ایجوکیشن (ہانوئی نیشنل یونیورسٹی) کے کچھ بڑے اداروں کا بھی 9 پوائنٹس/موضوع کا بینچ مارک اسکور ہے جیسے: تاریخ - جغرافیہ پیڈاگوجی، بینچ مارک اسکور 29.84 ہے۔ اس سال، اس اسکول کے 10 ٹیچر ٹریننگ میجرز کے بینچ مارک اسکور 25 سے تقریباً 30 پوائنٹس ہیں۔

اعلی تعلیمی معیار کی وضاحت کرتے ہوئے، پروفیسر ڈاکٹر Nguyen Quy Thanh - یونیورسٹی آف ایجوکیشن (Hanoi National University) کے پرنسپل نے کہا: "تعلیمی تعلیم کا مطالعہ، تعلیم پر ریاست کی طرف سے سبسڈی دی جاتی ہے اور گریجویشن کے بعد، تنخواہ کو انتظامی کیریئر میں سب سے زیادہ درجہ دیا جاتا ہے۔"

یونیورسٹی آف ایجوکیشن (ہانوئی نیشنل یونیورسٹی) کے پرنسپل کے مطابق، ضوابط کے مطابق، اساتذہ کی تربیت کے بڑے اداروں کے پاس کوالٹی اشورینس کی حد (فلور سکور) ہونا ضروری ہے۔ اس فلور سکور نے کم اسکور کرنے والے تمام امیدواروں کو ختم کر دیا ہے، صرف زیادہ اسکور والے امیدواروں کو مقابلہ کرنے کے لیے چھوڑ دیا گیا ہے۔ آخر میں، مضامین میں ترجیحی پوائنٹس، بہترین طالب علم ایوارڈز کے حامل طلباء کے لیے بونس پوائنٹس، اعلی IELTS سکور وغیرہ کی پالیسی ہے۔

تدریسی صنعت کے معیاری اسکور میں اضافے کی وجہ اساتذہ کی تربیت کے لیے ترجیحی پالیسیوں سے "فروغ" ہے، ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر Nguyen Thanh Nhan - یونیورسٹی آف ایجوکیشن (Hue University) کے وائس پرنسپل نے تبصرہ کیا۔ حال ہی میں، اساتذہ سے متعلق قانون اساتذہ کے لیے بہت سی ترجیحی پالیسیوں اور نظاموں کے ساتھ منظور کیا گیا ہے جیسے کہ اساتذہ کی تنخواہوں کو الاؤنس پالیسیوں کے ساتھ انتظامی کیریئر کے تنخواہ کے پیمانے کے نظام میں سب سے زیادہ درجہ دیا جانا۔

اساتذہ سے متعلق قانون اساتذہ کی حیثیت اور ان کے حقوق کو یقینی بنانے کے لیے پالیسیوں میں بھی اضافہ کرتا ہے۔ ان پالیسیوں نے تدریسی پیشے کے لیے امیدواروں کی طرف سے بڑی دلچسپی کو اپنی طرف متوجہ کیا ہے۔

"2025 میں، یونیورسٹی آف ایجوکیشن (Hue University) کو 2,300 کوٹہ تفویض کیا گیا تھا لیکن وہاں 22,000 سے زیادہ درخواستیں تھیں، جو کہ تقریباً 1/10 کا "مقابلہ" تناسب تھا۔ اس سے تدریسی اسکولوں کو اساتذہ کی مستقبل کی نسلوں کو تربیت دینے کے لیے اچھے اور بہترین طلباء کا انتخاب کرنے میں مدد ملتی ہے۔"

ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر Nguyen Duc Son - ہنوئی نیشنل یونیورسٹی آف ایجوکیشن کے پرنسپل نے کہا کہ اساتذہ سے متعلق قانون کی منظوری نے بہت سے طلباء کو تعلیم حاصل کرنے کی ترغیب دی ہے۔ انہوں نے کہا کہ تیسرے انعام اور اس سے اوپر کے قومی بہترین طالب علم ایوارڈ جیتنے والے طلباء کی تعداد 500 سے زیادہ ہے جنہوں نے ہنوئی نیشنل یونیورسٹی آف ایجوکیشن میں داخلہ لیا (گزشتہ سال تقریباً 300 اور براہ راست داخلہ تقریباً 100 تھا)۔

ماخذ: https://giaoducthoidai.vn/vi-sao-diem-chuan-su-pham-o-muc-ky-luc-post745793.html