إن معامل الراتب الخاص من شأنه خلق الثقة وضمان المكانة المهنية للمعلمين، وخاصة في المناطق الصعبة، مع الحد من الثغرات القانونية عند إصدار الوثائق الفرعية بشأن رواتب المعلمين ومزاياهم.

ضرورة معالجة القصور في معاملة المعلمين عند انتقالهم إلى وظائف أخرى
في مناقشة مشروع قرار الجمعية الوطنية بشأن الآليات والسياسات المحددة لتنفيذ القرار رقم 71-NQ/TW المؤرخ 22 أغسطس 2025 للمكتب السياسي بشأن الاختراقات في تطوير التعليم والتدريب، قام نواب الجمعية الوطنية لمقاطعتي باك نينه وكا ماو بتقييم أن إصدار القرار أمر عاجل وله أهمية استراتيجية، ولكن المحتوى يحتاج إلى أن يكون مصممًا ليكون "اختراقًا" حقيقيًا، وتجنب التكرار مع القوانين التي يتم تعديلها والتي سيتم تعديلها.
أكدت النائبة في الجمعية الوطنية، لي ثي نغوك لينه (كا ماو)، أن القرار 71 يُعدّ "رافعةً مؤسسيةً" مهمةً لإزالة العوائق، وتعزيز المرونة وروح المبادرة لدى المؤسسات التعليمية في سياق التعليم الذي يواجه تحدياتٍ عديدة، بدءًا من التصنيع، والتحول الرقمي، والتنمية الاقتصادية القائمة على المعرفة، وصولًا إلى الطلب على موارد بشرية عالية الجودة. ومع ذلك، أعربت عن قلقها إزاء اللوائح المتعلقة بصلاحيات تعيين المديرين، ونواب المديرين، والمديرين، ونواب المديرين في مؤسسات التعليم العالي العام والتعليم المهني (البند 2، المادة 3).

وفقًا للمندوب، لا يُعدّ هذا محتوى "خاصًا ومتميزًا" كما هو الحال في القرار، وينبغي إدراجه في قانون التعليم العالي (المُعدّل) وقانون التعليم المهني تحقيقًا للاتساق، وتجنبًا للازدواجية بين القرار والقانون. كما اقترح المندوب مراجعة ومعالجة أوجه القصور في نظام معاملة المعلمين عند انتقالهم من المدرسة إلى وزارة التعليم، والذين لا يتمتعون بنفس الأنظمة السابقة، مع أنهم لا يزالون يؤدون مهامًا إدارية في هذا القطاع.
التركيز على سياسات محددة، لا سيما فيما يتعلق بالكتب المدرسية ودعم الطلاب. أعرب عضو الجمعية الوطنية تران فان لام (باك نينه) عن تقديره الكبير للائحة التي تُلزم وزير التعليم والتدريب بتحديد مجموعة موحدة من الكتب المدرسية للتعليم العام على مستوى البلاد، مؤكدًا أنها خطوة مناسبة، استجابةً لتوصيات الناخبين وأعضاء الجمعية الوطنية، ويمكن تنفيذها بدءًا من العام الدراسي 2026-2027 باختيار أفضل مجموعة من الكتب المدرسية من المجموعات الحالية.

فيما يتعلق بسياسة توفير الكتب المدرسية المجانية للطلاب، قال المندوب تران فان لام إن خارطة الطريق التي تتيح للمناطق توفير شروط التنفيذ بدءًا من العام الدراسي 2026-2027، مع استكمال بناء الدولة بحلول عام 2030، غير منطقية، لأنها تُعطي الأولوية للتنمية المحلية، بينما الطلاب في المناطق الصعبة هم من يحتاجون إلى الدعم المبكر. واقترح المندوب أن تُعطي ميزانية الدولة - بما في ذلك الميزانية المركزية - الأولوية لدعم الكتب المدرسية المجانية للطلاب الفقراء والمناطق النائية والمعزولة منذ السنوات الدراسية الأولى. وفي الوقت نفسه، ينبغي وضع آلية لتنظيم توزيع 20% من ميزانية التعليم بين المناطق، بحيث تصل الموارد فعليًا إلى المناطق التي تعاني من نقص الموارد، وليس إلى المناطق التي تتوفر فيها ظروف كافية.

من الضروري أن يكون هناك قوانين لحماية الأطباء والكوادر الطبية والتعامل بصرامة مع أعمال الاعتداء عليها.
تعليقات على مشروع قرار الجمعية الوطنية بشأن آليات وسياسات التنفيذ الفعال لقرار المكتب السياسي رقم 72-NQ/TW بتاريخ 9 سبتمبر 2025، بشأن عدد من الحلول المبتكرة لتعزيز حماية صحة الشعب ورعايتها وتحسينها. ويتوقع المندوبون أن يُحدث هذا القرار نقلة نوعية في جهود حماية صحة الشعب ورعايتها وتحسينها، لا سيما من خلال الاهتمام المبكر بصحة الشعب، انطلاقًا من القواعد الشعبية، مع الإسهام في حماية "الجنود ذوي القمصان البيضاء" لأداء مهامهم الخاصة على أكمل وجه.
أتفق تمامًا مع اللائحة التي تنص على أن ميزانية الدولة تضمن تمويلًا من صندوق التأمين الصحي لإجراء فحوصات صحية دورية أو فحص مجاني مرة واحدة على الأقل سنويًا للفئات المستهدفة غير الممولة. وقد قيّمت النائبة لي ثي نغوك لينه (كا ماو) هذه السياسة بأنها إنسانية للغاية، وتتسق مع توجه الرعاية الصحية المبكرة، انطلاقًا من القاعدة الشعبية، مما يُسهم في خفض تكلفة العلاج الطبي مستقبلًا.

وبناء على توصيات الناخبين، اقترح المندوبون إضافة مجموعة من الأشخاص الذين يعيشون ظروفا صعبة ويعانون من أمراض خطيرة (مثل السرطان) للتمتع بالتأمين الصحي بنسبة 100٪، من أجل تخفيف العبء المالي على المرضى وأسرهم، وضمان العدالة في الوصول إلى الخدمات الصحية وبروح "عدم ترك أي شخص خلف الركب".
اقترح نائب الجمعية الوطنية، نغوين ثي كيم آنه (باك نينه)، وعدد من المندوبين الآخرين مواصلة توسيع نطاق إجراءات الوقاية من الأمراض، بما في ذلك البحث في التطعيم المجاني الشامل لعدد من الأمراض الجديدة، معتبرين ذلك وسيلةً لخفض تكاليف العلاج على المدى الطويل. كما أكد المندوبون على ضرورة وجود آلية قوية بما يكفي لجذب الأطباء المتميزين والاحتفاظ بهم في القطاع العام، حيث يكون ضغط العمل مرتفعًا ولكن الدخل أقل منه في القطاع الخاص. أما على مستوى القاعدة الشعبية، وخاصةً مراكز الصحة المجتمعية في المناطق النائية والمعزولة ومناطق الأقليات العرقية، فقد اقترح المندوبون زيادة البدلات، وزيادة فرص التدريب، والتناوب الوظيفي لتمكين الموظفين من الوصول إلى التقنيات والمعدات الحديثة، وتحسين مهاراتهم.

وعلى وجه الخصوص، من الضروري أن يتضمن القرار على الفور لوائح لحماية الطاقم الطبي، والتعامل بشكل صارم مع أعمال الاعتداء على الأطباء باعتبارها أعمال مقاومة للأشخاص أثناء تأدية واجبهم الرسمي، ووضع أنظمة مناسبة (معوقو الحرب، الشهداء) في الحالات التي يتعرض فيها الأطباء للإصابة أو التضحية أثناء تأدية واجبهم.
المصدر: https://daibieunhandan.vn/can-xem-xet-bo-sung-he-so-luong-dac-thu-nham-bao-dam-vi-the-nghe-nghiep-cho-giao-vien-10395949.html






تعليق (0)