التركيز على الصحة العقلية للشعب الفيتنامي في اليابان

[إعلان_1]

شهد عدد الأجانب الوافدين للعمل في اليابان ارتفاعًا ملحوظًا خلال السنوات العشر الماضية. ووصل العدد إلى رقم قياسي تجاوز 1.72 مليون شخص، وفقًا لتقرير صدر حديثًا عن وزارة الصحة والعمل والرفاهية اليابانية.

تحذير من الاكتئاب

إذا صُنِّفت أعداد الفيتناميين حسب جنسياتهم، فقد أصبحوا مؤخرًا أكبر فئة من العمال الأجانب في اليابان، بأكثر من 453 ألف شخص، أي ما نسبته 26.2% من إجمالي عددهم. وبمعدل نمو يزيد عن 16 ضعفًا خلال السنوات العشر الماضية، تجاوز الفيتناميون الصينيين (الذين يمثلون حاليًا 23%)، ليصبحوا مصدرًا مهمًا للموارد البشرية الأجنبية في اليابان.

في هذه المقالة، أودُّ أن أتناول بمزيد من التفصيل الصحة النفسية للفيتناميين العاملين في اليابان. من سبتمبر إلى أكتوبر 2021، أجرى فريقنا البحثي، بقيادة السيد تاداشي ياماشيتا، المحاضر في كلية كوبي للتمريض، استطلاعًا إلكترونيًا باستخدام استبيان مع الفيتناميين المقيمين والعاملين في جميع أنحاء اليابان.

كان متوسط عمر المشاركين في الاستطلاع 26 عامًا، ومتوسط مدة الإقامة في اليابان 3.4 عامًا.

Chú trọng sức khỏe tinh thần của người Việt ở Nhật - Ảnh 1.

أجرى الدكتور فام نجوين كوي (الغلاف الأيمن، الصف الثاني) والمؤلفون الاستطلاع. (الصورة من المؤلف)

يمكن للفيتناميين المقيمين في اليابان والذين يحتاجون إلى نصائح مجانية بشأن الحياة أو القانون أو الصحة متابعة قناة JP-Mirai، التي أنشأتها الحكومة اليابانية العام الماضي https://portal.jp-mirai.org/vi.

ومن بين 621 مشاركًا، أظهر التحليل أن 203 (32.7%) منهم يعانون من أعراض اكتئاب تتراوح بين المتوسطة والشديدة ويطلبون رعاية طبية فورية.

وأظهرت دراسات مماثلة أجريت على اليابانيين خلال جائحة كوفيد-19 أن نسبة الأشخاص الذين يعانون من أعراض اكتئاب تتراوح بين المتوسطة والشديدة كانت أقل بكثير، حيث بلغت حوالي 10% إلى 20%.

وقال معظم المشاركين (81%) إنهم شهدوا انخفاضًا في الدخل أثناء الجائحة، حيث شهد 215 شخصًا انخفاضًا بنسبة 40% أو أكثر، وشهد 243 شخصًا انخفاضًا بنسبة 10% -40%، وشهد 46 شخصًا انخفاضًا بأقل من 10%.

بالإضافة إلى ذلك، أفاد 116 شخصًا (18.7%) أنهم فُصلوا من وظائفهم أو أصبحوا عاطلين عن العمل، بينما خُفِّضت أيام عمل 398 شخصًا (64%) بسبب وضع الشركة. وردًا على سؤال "هل تعتبر نفسك فقيرًا؟"، أجاب 287 شخصًا (46.2%) بـ "فقير نوعًا ما"، بينما أجاب 88 شخصًا (14.2%) بـ "فقير جدًا".

والأمر الأكثر إثارة للقلق هو أن العديد من الفيتناميين في اليابان يقولون إنهم لا يجدون أحداً بالقرب منهم يمكنهم استشارته بشأن مشاكلهم الصحية الجسدية والعقلية، وهو ما يعكس النسبة الكبيرة من الفيتناميين المعزولين أثناء إقامتهم وعملهم في اليابان.

عند سؤالهم: "هل لديكم من تتحدثون معه بشأن صحتكم؟"، أجاب 433 شخصًا (69.7%) بـ"لا". في المقابل، أجاب 136 شخصًا (21.9%) بـ"التحدث مع العائلة"، بينما أجاب 80 شخصًا (12.9%) بـ"التحدث مع أصدقاء فيتناميين أو يابانيين". وأفاد 4% فقط بأنهم يتواصلون مع أخصائي صحي للحصول على نصائح صحية.

الحواجز الطبية

من خلال مقابلات أجريناها مع عدد من الفيتناميين، وجدنا أن جائحة كوفيد-19 كان لها تأثير كبير على الجالية الفيتنامية في اليابان. لم يقتصر تأثيرها على انخفاض الدخل فحسب، بل منعت سياسات التباعد الاجتماعي الفيتناميين من التجمع والتفاعل فيما بينهم.

إن عدم التواصل مع المجتمع قد يجعل العديد من الأشخاص يشعرون بالوحدة، مما يزيد من القلق - وهو أحد العوامل التي تسبب الاكتئاب أو تزيده سوءًا.

Chú trọng sức khỏe tinh thần của người Việt ở Nhật - Ảnh 3.

تم إنشاء قناة جي بي ميراي من قبل الحكومة اليابانية في العام الماضي.

على الرغم من أن معظم العمال في اليابان تتراوح أعمارهم بين العشرينات والثلاثينات، وهي مجموعة نادراً ما تعاني من أمراض مزمنة مثل ارتفاع ضغط الدم والسكري، إلا أن هناك أعداداً متزايدة من حالات الحوادث المرتبطة بالعمل والأمراض الحادة التي تتطلب العلاج في الوقت المناسب.

من القضايا البارزة التي تواجه المجتمع الفيتنامي هي الوصول إلى نظام الرعاية الصحية والعلاج والاستشارة في أرض الشمس المشرقة.

أنشأت وزارة الصحة والعمل والرعاية الاجتماعية والحكومات المحلية خدمات استشارية داعمة، لكن يبدو أن العديد من الفيتناميين لا يستطيعون الاستفادة منها. وصرح السيد ياماشيتا قائلاً: "قد يكون الحواجز اللغوية وضعف فهم النظام الطبي سببًا لهذا الوضع".

على الرغم من أن جميع العاملين، بمن فيهم المتدربون، مؤهلون للمشاركة في التأمين الصحي الوطني في اليابان، مما يسمح لهم بزيارة المرافق الطبية بحرية وبرسوم معقولة، إلا أن الكثيرين لا يزالون يواجهون صعوبة في الوصول إلى هذه الخدمات لعدم إجادتهم اللغة اليابانية وافتقارهم إلى المعلومات حول منظمات الدعم. إضافةً إلى ذلك، يعاني عدد كبير من الناس من انخفاض الدخل واضطرارهم للعمل بشكل متواصل، مما يُصعّب عليهم الحصول على إجازة لزيارة الطبيب.

تجدر الإشارة أيضًا إلى أن العديد من الكوادر الطبية اليابانية لا يجيدون اللغات الأجنبية ويخشون التواصل مع المرضى الأجانب. في حين أن العاصمة طوكيو توفر خدمات ترجمة طبية مجانية أو رخيصة للغات مثل الفرنسية والإسبانية والفلبينية والكورية والصينية، وغيرها، إلا أن اللغة الفيتنامية لم تُدرج بعد في هذا البرنامج لأن الجالية الفيتنامية "حديثة العهد" وربما لم تحظَ بالاهتمام الكافي.

بالإضافة إلى التدخلات السياسية لتحسين الدخل وبيئة العمل للمتدربين الفيتناميين، من الضروري أن يكون لدينا برامج لنشر المعرفة حول الصحة العقلية، وتوجيه الإجراءات عندما تكون هناك علامات على انعدام الأمن والاكتئاب ... لربط الأشخاص المحتاجين إلى الرعاية بمنظمات الدعم المتاحة في اليابان.

Chú trọng sức khỏe tinh thần của người Việt ở Nhật - Ảnh 4.

الدكتور فام نجوين كوي يفحص مريضًا. الصورة: من الكاتب.

ثغرة TITP

من أبرز استراتيجيات اليابان برنامج التدريب التقني للمتدربين (TITP)، الذي يهدف إلى توفير فرص لأفراد من 14 دولة آسيوية لتعلم ونقل التقنيات والمهارات المتراكمة في اليابان للمساهمة في تنمية بلدانهم. ويشكل المتدربون الفيتناميون نسبة تفوق 50% من إجمالي المتدربين في هذا البرنامج.

ومع ذلك، في الواقع، يُسهم العديد من المتدربين الفيتناميين في سد الفجوة في مواجهة نقص العمالة، لا سيما في الصناعات التحويلية مثل تصنيع الأغذية وتجميع المعدات الكهربائية. وقد تعرض هذا الوضع لانتقادات شديدة لأن العديد من الشركات الصغيرة والمتوسطة في جميع أنحاء اليابان، وخاصة في المناطق الريفية، تُوظّف متدربين فنيين لمجرد استخدام العمالة الرخيصة بدلاً من نقل التكنولوجيا بالمعنى الحقيقي.

بالإضافة إلى ذلك، تُظهر إحصاءات عام ٢٠١٧ أن ٦٥٪ من أماكن العمل التي تقبل متدربين تقنيين هي مؤسسات صغيرة (أقل من ١٩ موظفًا). ولا يُلزم القانون الياباني هذه المرافق بوجود مشرفين طبيين، مما قد يؤدي إلى تأخير في اكتشاف المشاكل الصحية الناشئة ومعالجتها.

(*) يعمل المؤلف في مستشفى كيوتو مينيرين المركزي وجامعة كيوتو. وهو أحد مؤسسي منظمة الطب المجتمعي وشبكة مكافحة السل في اليابان.

[إعلان 2]
مصدر