في نهاية العام، تحتاج شركات دونج ناي إلى توظيف أكثر من 55 ألف عامل.

في 16 أكتوبر، أعلن مركز خدمات التوظيف في دونغ ناي أن الشركات في دونغ ناي بحاجة إلى توظيف أكثر من 55 ألف عامل خلال الشهرين المتبقيين من عام 2025. ويشكل العمال غير المهرة ما يقرب من 95% منهم، بينما الصناعات الأكثر احتياجًا للتوظيف هي الأحذية الجلدية والملابس والإلكترونيات، بمتوسط ​​دخل شهري يبلغ حوالي 8 ملايين دونج للشخص الواحد.

عمال يعملون في مشروع استثماري مباشر أجنبي في منطقة جيانج دين الصناعية ( دونغ ناي ). الصورة: هونغ دات/وكالة الأنباء الفيتنامية

حاليًا، تحتاج العديد من الشركات في دونغ ناي إلى توظيف أعداد كبيرة من العمال، مثل شركة هواسونغ فينا المحدودة (بلدية نون تراش) التي توظف ما يقرب من 1000 شخص، وشركة تشانغشين فيتنام المحدودة (دائرة تان تريو) التي توظف أكثر من 1000 شخص، وشركة توب باند سمارت دونغ ناي المحدودة (بلدية لونغ ثانه) التي توظف 500 شخص. ولجذب العمال، بالإضافة إلى دفع الحد الأدنى للأجور على مستوى المنطقة والذي يتجاوز لوائح الدولة، تقدم الشركات أيضًا العديد من أنظمة الرعاية الاجتماعية، مثل: مكافآت الإنتاجية، ومكافآت الاجتهاد، ودعم نفقات السفر، وإيجار المنزل، ورعاية الأطفال، وترتيب حافلات النقل للعمال.

وفقًا لمركز خدمات التوظيف في دونغ ناي، سيشهد الطلب على توظيف العمالة في المقاطعة ارتفاعًا حادًا في الأشهر الأخيرة من عام 2025. ويعود ذلك إلى أن الشركات تزيد إنتاجها لتلبية طلبات التصدير إلى الدول الأوروبية والولايات المتحدة لتلبية احتياجات المستهلكين خلال العام الجديد؛ لذا، من الضروري توفير مصادر احتياطية لضمان التسليم في الوقت المحدد بعد عطلة رأس السنة القمرية الجديدة لعام 2026.

حاليًا، يُعدّ عرض العمالة في دونغ ناي محدودًا للغاية، ولا يُلبّي الطلب، وخاصةً على العمالة غير الماهرة. في معارض التوظيف الأخيرة التي نظّمها مركز خدمات التوظيف في دونغ ناي، لم تُوظّف الشركات سوى ما يقارب 10% من الطلب على العمالة. في الربع الثالث من عام 2025، احتاجت الشركات إلى توظيف ما يقارب 52 ألف عامل، لكنها لم تتمكن من توظيف سوى أكثر من 16 ألف شخص.

من أجل ربط العرض والطلب على العمالة، نظم مركز خدمات التوظيف في دونج ناي في الآونة الأخيرة العديد من بورصات العمل الثابتة والمتحركة؛ وعزز التنسيق مع المحليات من خلال نظام من المتعاونين لدعم خلق فرص العمل في 95 بلدية ومنطقة في المقاطعة لنشر المعلومات حول "الباحثين عن عمل - الوظائف التي تبحث عن أشخاص"؛ ونسق مع مراكز خدمات التوظيف في المقاطعات والمدن في دلتا ميكونج والمناطق المرتفعة الوسطى لجذب العمال إلى دونج ناي للعمل.

وفقًا لاتحاد العمال الإقليمي، ستحتاج الشركات في دونغ ناي إلى توظيف أكثر من 190 ألف عامل بحلول عام 2025. وتتركز احتياجات التوظيف بشكل رئيسي في أحياء وبلديات بين هوا، ومينه هونغ، وتشون ثانه، ونون تراش، ولونغ ثانه، وترانج بوم. في الوقت الحالي، لا يلبي عرض العمالة في دونغ ناي الطلب، وتعاني العديد من الشركات من نقص دائم في العمالة، مما يؤثر سلبًا على الإنتاج وخطط الأعمال. وللحفاظ على العمال، يتعين على الشركات الاستمرار في تطبيق سياسات جيدة للأجور والمكافآت والرعاية الاجتماعية، وتحسين ظروف العمل. كما تعمل القطاعات والشركات الوظيفية على تعزيز بناء المساكن الاجتماعية ومساكن العمال لتلبية احتياجاتهم السكنية.

المصدر: https://baotintuc.vn/xa-hoi/cuoi-nam-doanh-nghiep-dong-nai-can-tuyen-hon-55000-lao-dong-20251016173805190.htm