Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

دا نانغ: تطوير الموارد البشرية عالية الجودة لتطوير المدينة

(Chinhphu.vn) - لم يعد تطوير الموارد البشرية عالية الجودة خيارًا، بل أصبح مهمة عاجلة، وقوة دافعة أساسية لجلب المدينة إلى النجاح. تتطور مدينة دا نانغ بشكل سريع ومستدام.

Báo Chính PhủBáo Chính Phủ20/05/2025

Đà Nẵng: Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao để đưa Thành phố phát triển- Ảnh 1.

رئيس لجنة الشعب بالمدينة. دا نانغ لو ترونج تشينه يتحدث في الحوار - تصوير: VGP/Minh Trang

بعد ظهر يوم 20 مايو، المدينة. نظمت مدينة دا نانغ ندوة علمية بعنوان "المهام والحلول لتطوير الموارد البشرية عالية الجودة لتلبية متطلبات تنمية المدينة في العصر الجديد".

متحدثًا في الندوة، السيد لي ترونغ تشينه، رئيس لجنة الشعب بالمدينة. تؤكد مدينة دا نانغ على الدور الرئيسي للعلم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي في استراتيجية التنمية المستدامة للمدينة.

حققت دا نانغ إنجازاتٍ عديدة في التحول الرقمي والابتكار وبناء منظومةٍ للشركات الناشئة، لكنها لا تزال تواجه تحدياتٍ في تحقيق التوازن بين الصناعات، وروابط التدريب، وسياسات استقطاب المواهب. وأقرّ السيد لي ترونغ تشينه قائلاً: "لم يعد تطوير موارد بشرية عالية الجودة خيارًا، بل مهمةً ملحة، وقوةً دافعةً أساسيةً للمدينة لتحقيق نموٍّ سريعٍ ومستدام، مع الحفاظ على هويتها الخاصة، والتكيف مع توجهات العولمة والتحول الأخضر والتحول الرقمي".

المقترحات الاستراتيجية لدا نانغ، GS. وعلق تران فان ثو (جامعة واسيدا، اليابان) بأن فيتنام تقترب من عتبة الدخل المتوسط ​​الأعلى ولكنها لا تزال تواجه تحدي انخفاض إنتاجية العمالة بسبب التصنيع الذي يركز على المعالجة والقطاع الخاص الضعيف. وفي هذا السياق، يعد تحويل نموذج التنمية، وتعزيز الصناعات الداعمة، وتحسين قدرات الأعمال، وتدريب الموارد البشرية عالية الجودة، عوامل أساسية لتحقيق النمو المستدام.

"على غرار حالة مدينة هيفاي (الصين)، وهي منطقة شهدت نمواً قوياً بفضل البنية التحتية الحديثة والقيادة القوية ونموذج الشراكة الفعال بين القطاعين العام والخاص، تحتاج دا نانغ إلى بناء نظام متميز للبنية التحتية الصلبة والناعمة، وقوى عاملة محترفة، وبيئة معيشية جذابة وثقافة لجذب الشركات العالمية"، كما اقترح البروفيسور تران فان ثو.

نصح زعماء المدينة. وتحتاج مدينة دا نانغ إلى التعامل بشكل استباقي والعمل بشكل مباشر مع الشركات المحتملة لتحسين بيئة الاستثمار، حتى مع الأخذ في الاعتبار نموذج مساهمة رأس المال من قبل الدولة والمؤسسات في حالات محددة لخلق الزخم اللازم للتنمية الرائدة.

Đà Nẵng: Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao để đưa Thành phố phát triển- Ảnh 2.

تتمتع مدينة دا نانغ بعدد كبير من الطلاب، من بين الأفضل في البلاد - الصورة: VGP/Minh Trang

وفقا لـ TS. نجوين كوان، رئيس جمعية الأتمتة الفيتنامية، وزير العلوم والتكنولوجيا السابق، المدينة. لقد بذلت مدينة دا نانغ العديد من الجهود في تطوير العلوم والتكنولوجيا، مما قدم مساهمات مهمة في التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمنطقة الوسطى. ومع ذلك، وفي مواجهة الفرص الجديدة التي فتحها القرار 57، قال إن مدينة دا نانغ بحاجة إلى التحول بشكل أقوى، والاستفادة من منصات التكنولوجيا الرقمية لتحقيق اختراق.

وقال السيد نجوين كوان إن أحد أهم الاختناقات اليوم هو الركود في نظام إدارة العلوم والتكنولوجيا، والافتقار إلى آليات مالية محددة، والافتقار إلى التزامن في القوانين المتعلقة بالاستثمار في البحث والتطوير. لذلك، من أجل توزيع رأس المال الإضافي بشكل فعال في عام 2025، تحتاج المدينة إلى تحديد المنتجات التكنولوجية الرئيسية والاستثمار في تطويرها قريبًا بما يتماشى مع الاستراتيجية الوطنية، مثل رقائق أشباه الموصلات، والروبوتات الصناعية، ومنصات الذكاء الاصطناعي، ومراكز البيانات، وشبكات الجيل الخامس والسادس...

تي اس. ويعتقد نجوين كوان أن مدينة دا نانغ قادرة على أن تكون رائدة في إنشاء صندوق رأس مال استثماري برأس مال الدولة، إلى جانب الدعوة إلى رأس المال الاجتماعي، لدعم الشركات الناشئة الإبداعية وتسويق نتائج البحوث. وإذا نجح هذا النموذج، فسوف يشكل مقدمة مهمة لاقتراح تعديلات على قانون الميزانية وقانون الضرائب، مما يؤدي إلى تحسين الإطار القانوني لصناديق رأس المال الاستثماري - وهي رافعة رئيسية للنظام البيئي الوطني للابتكار.

وفقاً للأستاذ المشارك. قال الدكتور نجوين نجوك فو، مدير جامعة دانانج، إن المدينة بحاجة إلى تقييم مزايا "المدينة الجامعية" بشكل صحيح. تعد مدينة دا نانغ من بين المناطق القليلة التي تضم العديد من الجامعات (حوالي 20 جامعة ومرافق تدريب جامعية)، مع عدد كبير من الطلاب (حوالي أكثر من 100 ألف طالب). إذا تم حسابها حسب حجم الطلاب، فإن نسبة الطلاب إلى عدد السكان في دا نانغ تبلغ نحو 800 طالب لكل 10 آلاف شخص، وهي من بين أعلى النسب في البلاد، وهي تساوي تقريبا مدينتي هانوي ومدينة هوشي منه.

ومن هنا، قال الأستاذ المشارك الدكتور نجوين نجوك فو إن المدينة بحاجة إلى تطوير استراتيجية منهجية لتدريب الموارد البشرية عالية الجودة للصناعات والمجالات التي تحتاج المدينة إلى الاستثمار فيها. وتحتاج المدينة أيضًا إلى إعطاء الأولوية للاستثمار في بناء عدد من المختبرات ومراكز الأبحاث المشتركة في المجالات التي تحتاجها المدينة (مثل أشباه الموصلات، والذكاء الاصطناعي، والتكنولوجيا المالية، والتكنولوجيا الرقمية، وما إلى ذلك) حتى تتمكن دا نانغ من أن تصبح "مركزًا" مثل سنغافورة، يجذب الخبراء والعلماء في المدينة، محليًا ودوليًا.

مينه ترانج


المصدر: https://baochinhphu.vn/da-nang-phat-trien-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-de-dua-thanh-pho-phat-trien-102250520175459711.htm


تعليق (0)

No data
No data

نفس الفئة

ها جيانج - الجمال الذي يجذب الناس
شاطئ "اللانهاية" الخلاب في وسط فيتنام يحظى بشعبية كبيرة على مواقع التواصل الاجتماعي
اتبع الشمس
تعال إلى سابا لتغمر نفسك في عالم الورود

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج