المؤتمر الأول لنقابة ين سو وارد، الفترة 2025-2030

HNP - في 22 أكتوبر، انعقد المؤتمر الأول لنقابة ين سو وارد، للفترة 2025-2030، بمشاركة 139 مندوبًا.

قدم زعماء منطقة ين سو الزهور لتهنئة اتحاد المنطقة.

يدير اتحاد ين سو وارد حاليًا 25 نقابة شعبية تضم ما يقرب من 2500 عضو. في ظل تزايد تنوع العمال من حيث المهن والمؤهلات وظروف العمل، يُقرر اتحاد وارد أنه يجب عليه الابتكار بشكل استباقي في محتوى وأساليب العمل، والتكيف بمرونة، وقيادة حركة العمال والموظفين المدنيين والعمال لتحقيق نمو مستدام.

وقد قدم ممثلو اتحاد عمال المدينة الزهور لتهنئة المؤتمر.

وقد اتفق المؤتمر على العديد من الأهداف المحددة والعملية للفترة 2025-2030؛ والسعي إلى إكمال وتجاوز أهداف إنشاء النقابات العمالية القاعدية وتنمية أعضاء النقابات سنويًا؛ وأكثر من 90% من النقابات العمالية القاعدية تلبي معايير التصنيف الجيدة؛ و100% من مسؤولي النقابات العمالية القاعدية يتلقون التدريب ويعززون المهارات والخبرات؛ و85% من الشركات التي لديها نقابات عمالية تتفاوض وتوقع وتشرف على اتفاقيات العمل الجماعية...

قدم زعماء منطقة ين سو الزهور لتهنئة المؤتمر

جدير بالذكر أن المؤتمر حدد التحول الرقمي باعتباره إنجازًا مهمًا، حيث يجب على مسؤولي النقابات أن يكونوا قادرين على تطبيق التكنولوجيا وبرامج الذكاء الاصطناعي لتحسين كفاءة العمل وبناء صورة مسؤولي النقابات المحترفين والحديثين.

بالإضافة إلى ذلك، اقترح المؤتمر أيضًا 6 مهام وحلول رئيسية لتجديد أنشطة النقابات العمالية، وتحسين الحياة المادية والروحية لأعضاء النقابات والعمال، والتأكيد على مكانة النقابة كداعم ورفيق موثوق للعمال.

يتحدث نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب في منطقة ين سو جيانج تشي ترونج

وفي كلمته التي ألقاها في المؤتمر، أشاد نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب في منطقة ين سو جيانج تشي ترونج بالروح الاستباقية والإبداعية والمسؤولة التي يتسم بها اتحاد نقابات المنطقة في إعداد وتنظيم المؤتمر.

واقترح أنه بالإضافة إلى ابتكار محتوى وأساليب العمل لتتناسب مع نموذج الحكومة ذات المستويين، فإن المنظمات النقابية بحاجة إلى الاهتمام بتنمية أعضاء النقابات، وإنشاء نقابات قاعدية، وبناء فريق من المسؤولين النقابيين الذين يتمتعون بالشجاعة والمعرفة بالقانون والمهارة والتفاني في خدمة العمال.

بعد المؤتمر مباشرة، يحتاج اتحاد الأحياء إلى تجسيد القرار بسرعة في برنامج عمل، مرتبط بتنفيذ قرار مؤتمر الحزب ومؤتمر جبهة الوطن الفيتنامية في حي ين سو، حتى تتطور حركة العمال والموظفين المدنيين والعمال بشكل متزايد، مما يساهم في بناء حي مستدام وحديث وقابل للعيش.

أعلن المؤتمر قرار تعيين اللجنة التنفيذية واللجنة الدائمة ولجنة التفتيش ومناصب المسؤولين في نقابة عمال ين سو وارد للفترة الأولى 2025-2030؛ وتم تعيين الرفيق نجوين دينه لونغ لشغل منصب الرئيس.

المصدر: https://hanoi.gov.vn/tin-dia-phuong/dai-hoi-dai-bieu-cong-doan-phuong-yen-so-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-4251022162645958.htm