Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

أصبحت الشركات عاجزة أمام موجة عمليات سحب التأمين الاجتماعي لمرة واحدة.

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ11/05/2024

[إعلان 1]
Từ trái qua: ông Hà Phước Thắng - phó trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội TP.HCM, bà Trần Thị Diệu Thúy - chủ tịch Liên đoàn Lao động TP.HCM, bà Trần Kim Yến - chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam TP.HCM - tại hội nghị tiếp xúc cử tri sáng 11-5 - Ảnh: VŨ THỦY

من اليسار إلى اليمين: السيد ها فوك ثانغ - نائب رئيس وفد الجمعية الوطنية لمدينة هو تشي منه، والسيدة تران ثي ديو ثوي - رئيسة اتحاد عمال مدينة هو تشي منه، والسيدة تران كيم ين - رئيسة لجنة جبهة الوطن الأم الفيتنامية لمدينة هو تشي منه - في الاجتماع مع الناخبين صباح يوم 11 مايو - الصورة: فو ثوي

صرح بذلك السيد تران ثانه سون - رئيس نقابة عمال شركة سونغ نغوك للملابس الجاهزة - في المؤتمر الصحفي الذي عقده وفد الجمعية الوطنية لمدينة هوشي منه يوم 11 مايو للتواصل مع الناخبين لإبداء آرائهم بشأن تعديل قانون التأمين الاجتماعي وقانون النقابات العمالية.

تُفيد جميع الشركات بأن العديد من العمال يتركون وظائفهم انتظارًا لسحب تأمينهم الاجتماعي دفعةً واحدة، ويمكنهم الحصول على إعانات البطالة أثناء انتظارها. وهذا أيضًا هو سبب نقص العمال في الشركات، مما يُصعّب توظيفهم لتعويضهم أو توسيع الإنتاج.

ليس من الصعب سحب التأمين الاجتماعي دفعة واحدة.

وقال السيد كيم فينه كونج - نائب رئيس نقابة شركة PouYuen Vietnam المحدودة، التي تضم أكبر عدد من العمال في مدينة هوشي منه - إن العديد من الناس يتساءلون عن كيفية الموافقة على السحب لمرة واحدة للتأمين الاجتماعي، ويتركون وظائفهم مقدمًا "لتشغيل" القانون.

يأتي العديد من العمال من محافظات أخرى إلى مدينة هو تشي منه للعمل، معتبرين التأمين الاجتماعي وسيلةً للتراكم والادخار. يعمل الكثيرون منذ سن الثامنة عشرة، وإذا انتظروا حتى سن الستين أو الثانية والستين للتقاعد، فسيكون ذلك طويلاً، ولن يستطيعوا الانتظار كل هذا الوقت، كما قال السيد كونغ.

وأشار إلى أنه في الواقع هناك عدد قليل جدًا من العمال الذين تزيد أعمارهم عن 50 عامًا، لأنهم في هذا العمر ليسوا بصحة جيدة بما يكفي لمواصلة العمل ويضطرون إلى ترك وظائفهم والعودة إلى مدنهم أو البحث عن وظائف أخرى.

تشهد شركة "لين إيه ماتريس" للمراتب أيضًا حالة من ترك العمل انتظارًا لسداد دفعة تأمين اجتماعي لمرة واحدة. وصرح السيد فام كوك تين، رئيس النقابة، بأن العديد من الموظفين يعملون منذ ١٠ إلى ١٥ عامًا، بل وحتى ٢٠ عامًا، ويرغبون في ترك وظائفهم لسداد دفعة تأمينهم الاجتماعي فورًا.

"إنهم يريدون سحب جميع المساهمات السابقة، لأنه إذا عادوا إلى العمل وبدأوا من جديد، فسيكون لديهم الوقت للعمل لمدة 15 إلى 20 سنة أخرى لدفع التأمين الاجتماعي والحصول على المعاش التقاعدي"، كما قال السيد تين.

يجب أن تكون هناك سياسة دعم عندما لا يتم سحب التأمين الاجتماعي في وقت واحد.

وقال ممثلو الشركات إنهم حاولوا إقناع العمال بالبقاء والاحتفاظ بمساهماتهم في التأمين الاجتماعي لتلقي معاشاتهم التقاعدية، لكنهم لم يتمكنوا من ذلك.

قال السيد تران فان تريو - مدير مركز الاستشارات القانونية لنقابات العمال في مدينة هوشي منه - إنه عند تمرير قانون التأمين الاجتماعي المعدل في دورة الجمعية الوطنية القادمة، من الضروري تنظيم السحب لمرة واحدة للتأمين الاجتماعي بشكل قوي.

"لا ينبغي عليك اختيار خيار سحب 50% من اشتراكاتك في التأمينات الاجتماعية دفعة واحدة لأنه لن يكون قادراً على حل مشكلة سحب التأمينات الاجتماعية دفعة واحدة.

"يجب أن نتحمل الألم مرة واحدة، حتى يتمكن من يدفع قبل سريان هذا القانون في يوليو 2025 من سحبه مرة واحدة. أما من يدفع بعد ذلك التاريخ، فسيحتفظ به لتقاعده، مما يبني ضمانًا اجتماعيًا مستدامًا"، اقترح السيد تريو.

في الواقع، من خلال جلسات الدعاية القانونية في الشركات، فإن العديد من الأشخاص، على الرغم من عدم وجود صعوبة، ما زالوا يسارعون إلى سحب التأمين الاجتماعي على الفور.

ومع ذلك، هناك أيضًا حالاتٌ صعبةٌ تتطلب دعمًا ماليًا عاجلًا. لذلك، لا بد من وضع سياسة دعمٍ للفئات التي تواجه صعوباتٍ حقيقية، مثل منح قروضٍ بأسعار فائدةٍ تفضيلية.

Ông Trần Thanh Sơn - chủ tịch công đoàn Công ty TNHH May Song Ngọc - cho biết nhiều công nhân lâu năm có tay nghề tốt ở công ty muốn nghỉ việc chờ hưởng bảo hiểm xã hội một lần - Ảnh: VŨ THỦY

قال السيد تران ثانه سون - رئيس نقابة عمال شركة سونغ نغوك للملابس المحدودة - إن العديد من العمال المهرة الذين يعملون منذ فترة طويلة في الشركة يريدون ترك وظائفهم وانتظار دفعة تأمين اجتماعي لمرة واحدة - الصورة: VU THUY

وقال السيد تران دونج ها، نائب مدير التأمينات الاجتماعية في مدينة هوشي منه، إن خيار عدم سحب التأمين الاجتماعي دفعة واحدة للمشاركين الجدد اعتبارًا من عام 2025 فصاعدًا يمكن أن يعمل بشكل جيد في الممارسة العملية، مما يتطلب سلسلة من الحلول المصاحبة لدعم العمال الذين يواجهون صعوبات مثل دعم العمال في التدريب المهني، وتحويل الوظائف، وقروض رأس المال، وما إلى ذلك.

كما اقترحت آراء أخرى تعديل بعض أحكام مشروع القانون لتشجيع العمال على الاشتراك في التأمينات الاجتماعية.


[إعلان 2]
المصدر: https://tuoitre.vn/doanh-nghiep-bo-tay-truoc-lan-song-rut-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-20240511123636162.htm

تعليق (0)

No data
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

الأفلام الفيتنامية والرحلة إلى جوائز الأوسكار
يذهب الشباب إلى الشمال الغربي للتحقق خلال موسم الأرز الأكثر جمالًا في العام
في موسم صيد عشبة القصب في بينه ليو
في وسط غابة المانغروف في كان جيو

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

حصل مقطع فيديو أداء الزي الوطني لـ Yen Nhi على أعلى عدد من المشاهدات في Miss Grand International

الأحداث الجارية

النظام السياسي

محلي

منتج