العديد من المشاريع الرائدة للمعلمين في مدينة ثو دوك ليكونوا مبدعين

في 22 أغسطس، عقدت لجنة الشعب في مدينة ثو دوك حفلًا لتلخيص العام الدراسي 2023-2024 ونشر المهام للعام الدراسي 2024-2025.

وفقًا لتقرير إدارة التعليم والتدريب في مدينة ثو دوك، بلغ عدد مدارس المدينة في العام الدراسي 2023-2024، 384 مدرسة، يدرس فيها ما يقرب من 210 آلاف طالب. ويبلغ إجمالي عدد المديرين والمعلمين في القطاع بأكمله أكثر من 15,700 شخص.

نتيجةً لتنفيذ مهام العام الدراسي، بلغ معدل التحاق الأطفال في مرحلة ما قبل المدرسة (الأطفال بعمر خمس سنوات) بالمدرسة 95%. وفي المرحلتين الابتدائية والثانوية، بلغ معدل التحاق الأطفال بالصفين الأول والسادس 100%. وعلى وجه الخصوص، بلغ معدل خريجي المرحلة الثانوية 99.8%، منهم 79.4% قُبلوا في الصف العاشر الحكومي.

حتى الآن، تضم المنطقة 87.6% من المدارس الحاصلة على اعتماد جودة التعليم . وتبلغ نسبة الفصول الدراسية 310 فصول لكل 10,000 نسمة من السكان في سن الدراسة (من 3 إلى 18 عامًا).

قام سكرتير لجنة الحزب في مدينة ثو دوك ورئيس لجنة الشعب في مدينة ثو دوك بتسليم علم محاكاة المدينة للوحدات التي حققت إنجازات.

على وجه الخصوص، أنشأت مدينة ثو دوك مجتمعًا إبداعيًا للمعلمين في المدينة، وأنشأت صفحةً عامة بهدف مشاركة جميع الأفكار الإبداعية ومواد التعلم الرقمية، والتحديات والصعوبات التي تواجه ابتكار أساليب التدريس على جميع المستويات. كما نظمت مسابقةً للمعلمين لتصميم دروس التعلم الإلكتروني على أنظمة إدارة التعلم (LMS) للمرحلتين الابتدائية والثانوية، بمشاركة 802 معلم، قدموا 1778 درسًا، بهدف بناء مورد تعليمي مفتوح للتدريس والتعلم داخل المدرسة وخارجها. كما أنشأت المدينة مستودعًا للمواد التعليمية الرقمية، يضم 39841 وثيقةً ودرسًا.

تتولى مؤسسة ثو دوك سيتي للتعليم والتدريب زمام المبادرة في مجال المحاكاة والحركات الإبداعية

كما تقوم مدينة ثو دوك ببناء ونشر وتطبيق مدارس جوجل الرقمية في المؤسسات التعليمية بالمنطقة خلال الفترة 2023-2025؛ وتنسق مع جوجل للتعليم في فيتنام لإطلاق دورات تدريبية حول "جوجل للتعليم" لجميع المعلمين. حاليًا، تُعد مدرستا هوا لو الثانوية وتران كووك توان 1 الثانويتان أول مدرستين في البلاد يشارك في برنامج تدريب "معلم جوجل المعتمد المستوى 1" 57/57 معلمًا، ويحصلون على شهادات عالمية.

منح السيد دونج تري دونج، نائب مدير إدارة التعليم والتدريب في مدينة هوشي منه، شهادة تقدير للقيادة الجماعية لإدارة التعليم والتدريب في مدينة ثو دوك.

أشاد السيد دونغ تري دونغ، نائب مدير إدارة التعليم والتدريب في مدينة هو تشي منه، بإنجازات قطاع التعليم والتدريب في مدينة ثو دوك، قائلاً إنه منذ تأسيس المدينة، اتبعت قيادة المدينة سياساتٍ عديدة لتطوير التعليم والتدريب، منها: تنفيذ مشروع التعليم الذكي والتعلم مدى الحياة، وبرنامج تحسين جودة التعليم، وخاصةً تنفيذ القرار رقم 29-NQ/TW الصادر عن اللجنة التنفيذية المركزية للمدينة، والاهتمام بالاستثمار في المرافق، وتوجيه قطاع التعليم نحو البحث والتطوير في مجال التعليم الشامل، والتنفيذ الأمثل لبرنامج التعليم العام لعام 2018. وأكد السيد دونغ قائلاً: "لقد هيأ هذا الاهتمام ظروفًا مواتية لقطاع التعليم والتدريب في المدينة للابتكار الدائم، والإبداع المستمر، وتحقيق إنجازات جريئة، والتنفيذ الفعال، وتحقيق العديد من الإنجازات".

وفقًا للسيد دونغ، شهد العام الدراسي 2023-2024 تحسنًا ملحوظًا في جودة التعليم والتدريب في مدينة ثو دوك، وحققت نتائج باهرة. كما أشادت إدارة التعليم والتدريب في المدينة بجهود مدينة ثو دوك، من خلال ما يلي: كونها وحدةً تُنظّم أنشطة تعليم العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) بشكل جيد ومتساوٍ على جميع المستويات، وتقود التحول الرقمي في جميع الأنشطة، وتُنفّذ أعمال التسجيل، وتُنظّم بجرأة استبيانات القبول في ثلاث مدارس متكاملة متقدمة وعالية الجودة للصف السادس، وهي مدارس تشهد ضغطًا كبيرًا على التسجيل...

صرح السيد نجوين هو هيب، أمين لجنة حزب مدينة ثو دوك، بأن مدينة ثو دوك لديها العديد من البرامج والمشاريع العملية والفعالة، مثل مشروع "التعليم الذكي والتعلم مدى الحياة في مدينة ثو دوك خلال الفترة 2021-2025، برؤية 2030"، ومشروع "تعزيز تطبيق تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي في التعليم والتدريب خلال الفترة 2022-2025، برؤية 2030...". وقد بذل قطاع التعليم والتدريب في المدينة جهودًا حثيثة لتنفيذ العديد من المهام والحلول الرئيسية، مما أحدث تغييرات إيجابية وشاملة في مسيرة التعليم والتدريب في مدينة ثو دوك.

قام السيد نجوين ثاي فينه نجوين، رئيس إدارة التعليم والتدريب في مدينة ثو دوك، بمنح شهادات التقدير للأفراد والوحدات المدرسية.

المصدر: https://nld.com.vn/nhieu-de-an-dot-pha-de-giao-vien-o-tp-thu-duc-sang-tao-196240822151247125.htm