بناء فريق من المواهب في مجال التكنولوجيا الرقمية والذكاء الاصطناعي.
في التقرير الذي يشرح ويتلقى التعليقات ويراجع مسودة القانون، ذكر رئيس لجنة العلوم والتكنولوجيا والبيئة، لي كوانغ هوي، أن إحدى النقاط الجديدة البارزة في قانون صناعة التكنولوجيا الرقمية (DITI) هي سياسة جذب وتطوير المواهب في مجال التكنولوجيا الرقمية.
يستخدم القانون مصطلح "المواهب الرقمية" للإشارة إلى الأفراد ذوي المؤهلات والخبرات والإسهامات المتميزة في مجال التكنولوجيا الرقمية، بما في ذلك القطاعين العام والخاص. وصرح السيد هوي قائلاً: "هذا مجال يتميز بمعدل ابتكار مرتفع للغاية، لذا فإن تنمية موارد بشرية عالية الجودة تُعدّ مسألة أساسية".

رئيس لجنة العلوم والتكنولوجيا والبيئة، لي كوانغ هوي.
يُحدد قانون إدارة الموارد البشرية بوضوح معايير تقييم الكفاءات، مستنداً إلى قوانين العلوم والتكنولوجيا والابتكار لضمان جدوى وشفافية التطبيق. ومن المتوقع أن يُرسي هذا القانون أساساً قانونياً لاختيار وتوظيف ومكافأة الأشخاص المناسبين ذوي القدرات الملائمة في عصر التحول الرقمي.
فيما يتعلق بالذكاء الاصطناعي، تم تعديل قانون الموارد البشرية لتعزيز تدريب وتطوير الكوادر البشرية المتخصصة في الذكاء الاصطناعي داخل وخارج المؤسسات الحكومية. وتحديداً، تنص المادة 18 من القانون على تشجيع التدريب وإعادة التدريب وتطوير مهارات التكنولوجيا الرقمية (بما في ذلك الذكاء الاصطناعي) ضمن النظام التعليمي الوطني. وفي الوقت نفسه، يحث القانون الشركات والمؤسسات الحكومية على وضع استراتيجيات استباقية لتنمية الموارد البشرية تلبي متطلبات عصر الثورة الصناعية الرابعة.
إلى جانب التدريب، يحدد القانون أيضًا الذكاء الاصطناعي كمجال رئيسي يتطلب أولوية في البحث والتطوير والتطبيق، كما هو منصوص عليه بوضوح في المادة 43. وستشكل هذه الأحكام الأساس لوضع سياسات لدعم التدريب المتعمق والبحث المنهجي والموجه في مجال الذكاء الاصطناعي.
وضع إطار قانوني للأصول الرقمية.
كما صرح رئيس لجنة العلوم والتكنولوجيا والبيئة بأن قانون الأصول الرقمية ينص على مبادئ عامة لبناء إطار قانوني للأصول الرقمية، وهو مجال لا يزال جديداً جداً ولكنه يتميز بمعدل تطور سريع للغاية وينطوي على العديد من المخاطر القانونية المحتملة.

قام المندوبون بأداء مراسم الضغط على الزر.
وبناءً على ذلك، يُعرّف القانون الأصول الرقمية كشكل من أشكال الأصول المنصوص عليها في القانون المدني الحالي. ومع ذلك، وبدلاً من سنّ قانون منفصل، يتناول قانون إدارة الأصول الرقمية هذا الموضوع من منظور المبادئ العامة، مع تكليف الحكومة بمهمة تحديد تفاصيل إدارة الأصول الرقمية بناءً على الواقع العملي واحتياجات التنمية.
وبالتحديد، تنص الفقرة 1 من المادة 49 بوضوح على محتويات الإدارة بما في ذلك: إنشاء وإصدار ونقل وتحديد حقوق ملكية الأصول الرقمية؛ حقوق والتزامات الأطراف المشاركة في الأنشطة ذات الصلة؛ ضمان أمن المعلومات والأمن السيبراني؛ منع ومكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب... وعلى وجه الخصوص، يتطلب قانون إدارة الأصول الرقمية الرقابة على الأنشطة التجارية المتعلقة بخدمات الأصول الرقمية، بما في ذلك الأصول المشفرة.
ترى اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية أن هذا النهج سيضمن المرونة والجدوى والتوافق مع الممارسات الدولية، مع وضع الأساس لإدارة فعالة للأصول الرقمية في المستقبل.
المصدر: https://mst.gov.vn/quoc-hoi-da-bieu-quyet-thong-qua-luat-cong-nghiep-cong-nghe-so-197250614115759897.htm






تعليق (0)