التركيز على بناء "المدارس السعيدة" في لانغ جيانج

NDO - في العام الدراسي 2023-2024، نشر قطاع التعليم والتدريب في منطقة لانج جيانج، مقاطعة باك جيانج نموذج "المدرسة السعيدة"، بهدف بناء 100٪ من المدارس بدون عنف مدرسي، وبدون انتهاكات لأخلاقيات المعلمين، وبناء مدرسة "محبة وآمنة ومحترمة".

وفقًا لإدارة التعليم والتدريب في مقاطعة لانغ جيانغ، أولت لجنة الحزب والجهات المعنية على جميع المستويات في المقاطعة في السنوات الأخيرة اهتمامًا ورعايةً مستمرين لقضية التعليم والتدريب. وركزت المقاطعة مواردها على الاستثمار في بناء مدارس وطنية، ومدارس رئيسية عالية الجودة، ودمج المدارس والفصول الدراسية، وحل مشكلة نقص الفصول الدراسية ومعلمي رياض الأطفال.

حتى الآن، بلغت نسبة الفصول الدراسية المجهزة في المنطقة 97.5%، وحققت 100% من المدارس المعايير الوطنية من المستوى الأول، منها 29 مدرسة حققت المعايير الوطنية من المستوى الثاني. ويستمر تعزيز فريق المديرين والمعلمين في جميع المواد والمستويات كمًا وتناسقًا في الهيكل وتوحيدًا في مستوى التدريب، بما يلبي متطلبات المهمة على أكمل وجه. وتظل جودة التعليم الشامل في المنطقة مستقرة، وشهدت تغييرات إيجابية؛ حيث يُولى اهتمام خاص للتعليم الأساسي.

وبفضل التغيير الاستباقي والاستكشاف الإبداعي للمعلمين، حققت حركة بناء نموذج "المدرسة السعيدة" نتائج إيجابية، مما أدى إلى إحداث تغييرات كبيرة في المدارس والصناعة بأكملها.

ولمواصلة بناء نموذج "المدرسة السعيدة"، توصلت المدارس إلى العديد من الحلول لبناء مساحات وبيئات تعليمية مفتوحة وخضراء ونظيفة وجميلة وآمنة وودية، مما يساعد الطلاب والموظفين والمعلمين على الحصول على بيئة تعليمية وعمل آمنة وودية، وخلق فرص مواتية لتنظيم أنشطة ومهام التدريس والتعلم.

تعزيز مسؤولية مديري المدارس وإداراتها والمعلمين والطلاب في بناء ثقافة سلوكية سليمة في المدارس، بما يسهم في بناء "مدارس سعيدة". وتشجع المدارس الابتكار في أساليب وتقنيات وأشكال التدريس والتعليم لتكوين وتطوير صفات وقدرات المتعلمين. كما تعزز دور النقابات العمالية وأعضائها في المدارس في بناء "مدارس سعيدة".

يعمل قطاع التعليم والتدريب في المنطقة والمدارس على زيادة الاستثمار في بناء المرافق والتجهيزات لضمان سير الأنشطة التعليمية، بهدف بناء مرافق متزامنة وواسعة وحديثة. كما يهدف إلى تعزيز ثقافة بناء المدارس، ودعم المديرين والمعلمين والموظفين في تحسين مهاراتهم التربوية، ورفع مستوى الوعي لديهم، وتعزيز أخلاقياتهم المهنية، بما يسهم في بناء مدارس سعيدة.

المصدر: https://nhandan.vn/tap-trung-xay-dung-truong-hoc-hanh-phuc-o-lang-giang-post845660.html