
হো চি মিন সিটির হিয়েপ তান প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষক ও শিক্ষার্থীরা (ছবি: হুয়েন নগুয়েন)।
উপরোক্ত বিষয়বস্তু শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ উন্নয়নে অগ্রগতি সাধনের জন্য কিছু নির্দিষ্ট এবং অসামান্য প্রক্রিয়া এবং নীতিমালার প্রস্তাবে অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে, যা সম্প্রতি জাতীয় পরিষদ কর্তৃক পাস হয়েছে এবং ১ জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে কার্যকর হবে।
জাতীয় পরিষদ শর্ত দেয় যে বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণের জন্য অগ্রাধিকারমূলক ভাতাগুলি সরকার কর্তৃক নির্ধারিত একটি রোডম্যাপ অনুসারে বাস্তবায়িত হবে যা পাবলিক প্রি-স্কুল এবং সাধারণ শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের জন্য প্রযোজ্য হবে, যেখানে শিক্ষকদের জন্য সর্বনিম্ন হার ৭০% এবং কর্মীদের জন্য সর্বনিম্ন হার ৩০% থাকবে।
বিশেষ করে কঠিন আর্থ -সামাজিক পরিস্থিতি, জাতিগত সংখ্যালঘু এলাকা, সীমান্তবর্তী অঞ্চল এবং দ্বীপপুঞ্জে কর্মরত শিক্ষকদের জন্য ভাতা ১০০%।
বৃত্তিমূলক এবং উচ্চশিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলির রাজ্য বাজেটের বাইরের বৈধ রাজস্ব উৎস থেকে শিক্ষক, কর্মচারী এবং কর্মচারীদের জন্য অতিরিক্ত আয় নির্ধারণের স্বায়ত্তশাসন রয়েছে, যা আইন অনুসারে, অভ্যন্তরীণ ব্যয়ের নিয়ম এবং ইউনিটের কর্মক্ষমতা অনুসারে রাখা হয়।
প্রস্তাব অনুসারে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের পরিচালক প্রদেশের মধ্যে পাবলিক প্রি-স্কুল, প্রাথমিক ও মাধ্যমিক বিদ্যালয়, অব্যাহত শিক্ষা কেন্দ্র, বিশেষ বিদ্যালয় এবং বৃত্তিমূলক উচ্চ বিদ্যালয়ের শিক্ষক, প্রশাসক এবং কর্মীদের নিয়োগ, নিয়োগ এবং পরিচালনা করার জন্য অনুমোদিত।
কমিউন-স্তরের চেয়ারম্যানের তাদের ব্যবস্থাপনার অধীনে থাকা পাবলিক স্কুলের শিক্ষক, প্রশাসক এবং কর্মীদের পদ পুনর্নির্ধারণ, বদলি, দ্বিতীয়, নিয়োগ, বরখাস্ত এবং পরিবর্তন করার ক্ষমতা রয়েছে।
বৃত্তিমূলক এবং উচ্চশিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলির তাদের অভ্যন্তরীণ নিয়ম অনুসারে, বিদেশী বিশেষজ্ঞ এবং ডক্টরেট ডিগ্রিধারী বিজ্ঞানীদের পাশাপাশি বিদেশে বসবাসকারী ভিয়েতনামী নাগরিকদের সাথে চাকরির পদ নির্ধারণ, নিয়োগ এবং শ্রম চুক্তি স্বাক্ষর করার স্বায়ত্তশাসন রয়েছে।
এই ইউনিটগুলি শিক্ষাদান এবং বৈজ্ঞানিক গবেষণা পরিচালনার জন্য 3 বছরের বেশি সময়ের জন্য ওয়ার্ক পারমিট ছাড়ের জন্য বিদেশী বিশেষজ্ঞ এবং বিজ্ঞানীদের নিয়োগ এবং যোগ্যতা যাচাই করার সিদ্ধান্ত নেয় এবং দায়িত্ব নেয়।
বর্তমানে, দেশব্যাপী ১.০৫ মিলিয়নেরও বেশি প্রি-স্কুল এবং প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষক রাজ্য বাজেট থেকে বেতন পান। শিক্ষাগত স্তরের উপর নির্ভর করে বেতন প্রতি মাসে ৪.৯ থেকে ১৫.৮৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডঙ্গ পর্যন্ত। ভাতা যোগ করার পর, মোট আয় প্রতি মাসে প্রায় ৬.৬ থেকে ৩০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডঙ্গ।
সূত্র: https://dantri.com.vn/giao-duc/tang-phu-cap-giao-vien-len-toi-thieu-70-vung-dac-biet-huong-100-20251211072630297.htm










মন্তব্য (0)