V rámci implementace politiky ministra Nguyen Manh Hunga týkající se vysílání kádrů do vertikálních sektorů uspořádalo ráno 2. srpna organizační a personální oddělení ( Ministerstvo informací a komunikací ) ve spolupráci s tiskovým oddělením, oddělením pro vydavatelství, tisk a distribuci a inspektorátem Ministerstva informací a komunikací konferenci k přijetí rozhodnutí o kádrové práci.

Na základě návrhů jednotek odbor organizace a personálu poradil vedoucím pracovníkům ministerstva ohledně vyslání 3 státních zaměstnanců.

Ministr informací a komunikací se proto rozhodl přidělit pana Nguyen Phan Phuca, hlavního inspektora, zástupce vedoucího oddělení inspekce tisku a publikování (inspektor Ministerstva informací a komunikací), na práci na tiskovém oddělení. Pan Phuc byl pověřen působením na pozici vedoucího inspekčního a právního oddělení (tiskového oddělení) na dobu 2 let.

Ministr se rovněž rozhodl převést pana Nguyen Bang Vu, vedoucího oddělení inspekce a právních záležitostí (tiskového oddělení), na práci na oddělení vydavatelství, tisku a distribuce. Pan Bang byl pověřen pozici vedoucího oddělení inspekce a právních záležitostí (oddělení vydavatelství, tisku a distribuce) na dobu dvou let.

Pan Hoang Ngoc Binh, vedoucí oddělení inspekce a právních záležitostí (oddělení vydavatelství, tisku a distribuce), byl ministrem rovněž pověřen, aby na dobu dvou let převzal pozici zástupce vedoucího oddělení inspekce tisku a vydavatelství (inspektor Ministerstva informací a komunikací).

W-A58I7844.jpg
Tři úředníci obdrželi od odboru organizace a personálu rozhodnutí o dočasném přeložení. Foto: Le Anh Dung

Paní Vu Thi La, zástupkyně vedoucího odboru organizace a personálu, uvedla, že rotace a dočasné přemísťování kádrů ve vertikálních sektorech je politikou vedoucích pracovníků Ministerstva informací a komunikací, jejímž cílem je vzdělávat a rozvíjet státní úředníky a zaměstnance veřejné správy a posilovat koordinaci mezi jednotlivými odděleními ministerstva.

Na žádost vedoucích pracovníků ministerstva shromáždil odbor personální organizace údaje o vertikálním personálu, aby se připravil na zavedení mobilizace a rotace v nadcházejícím období. Ministerstvo informací a komunikací zároveň tuto politiku zavádí poprvé.

„ Úkolem kádrů je plnit úkoly po určitou dobu, nikoli je povyšovat nebo degradovat. Je to pro kádry příležitost změnit své pracovní prostředí, rozšířit si vztahy a nashromáždit více znalostí, dovedností a zkušeností, které jim pomohou v práci, “ uvedla paní Vu Thi La.

Zástupce vedoucího personálního oddělení blahopřeje třem nově přeloženým důstojníkům a věří, že politika rotace a dočasného přidělování důstojníků ve vertikálních sektorech bude úspěšná a vysoce efektivní. Personální oddělení rovněž požádalo jednotky, které budou dočasně přiděleny, aby jim přidělily práci a vytvořily podmínky pro kvalitní plnění jejich úkolů.

W-A58I7872.jpg
Velitelé jednotek, které byly převeleny, se vyfotografovali s důstojníky přidělenými k novým úkolům. Foto: Le Anh Dung

Po obdržení rozhodnutí o dočasném přeložení nový vedoucí oddělení inspekce a právních záležitostí (tiskového oddělení) Nguyen Phan Phuc uvedl, že rotace a dočasné přeložení úředníků je správnou politikou vedení ministerstva informací a komunikací.

Pan Phuc, poctěn tím, že byl jedním z prvních lidí vybraných pro provedení této práce, vyjádřil přesvědčení, že politika rotace a dočasného přemísťování kádrů ve vertikálních sektorech přinese lepší výsledky pro společnou práci ministerstva.

Pan Nguyen Bang Vu, který pracuje v žurnalistice již více než 20 let, zpočátku váhal a měl při přechodu na novou pozici určité obavy. Nový vedoucí oddělení inspekce a právních záležitostí (oddělení vydavatelství, tisku a distribuce) si však uvědomil, že se bude snažit co nejlépe využít všechny své schopnosti a zkušenosti k prosazení se v tomto oddělení.

Po svém přidělení na novou pozici pan Hoang Ngoc Binh vyjádřil nadšení z toho, že vedení ministerstva otevřelo nové příležitosti v novém prostředí. Nový zástupce vedoucího odboru inspekce tisku a publikování (inspektor Ministerstva informací a komunikací) označil vyslání za dlouhou služební cestu a vnímal to jako příležitost k nashromáždění znalostí, získání zkušeností a tím i k přispění ke společné věci informačního a komunikačního průmyslu.

1 milion digitálně transformovaných podniků vytvoří trh pro vietnamské digitální produkty . Podle ministra Nguyen Manh Hunga musí Vietnamská federace obchodu a průmyslu nejprve jít a úspěšně se digitálně transformovat, aby podniky získaly důvěru a zahájily digitální transformaci.