Odborový svaz společnosti HBI Hue uspořádal u příležitosti Vietnamského dne žen, 20. října, akci na péči o zaměstnankyně a předávání jim dárků.

Z praktických potřeb

Paní Nguyen Thi My Trang z výrobního oddělení se po návratu do práce po mateřské dovolené mohla pokračovat v kojení díky praktické podpoře od společnosti Hanesbrands Vietnam Co., Ltd. (HBI) Hue. „Soukromý pokoj a podpůrné podmínky mi v práci dávají větší pocit bezpečí a zároveň zajišťují dostatečný přísun mléka pro mé dítě,“ sdělila paní Trang.

Ve společnosti HBI Hue mají zaměstnankyně k dispozici oddělené, čisté a soukromé místnosti pro odstříkávání a skladování mateřského mléka; plně vybavené ledničkami a podpůrným vybavením. Doba kojení je flexibilně rozvržena v rámci pracovní směny, počítá se jako pracovní doba a neovlivňuje příjem.

Zajištění prostoru pro odstříkávání a uchovávání mateřského mléka není jen výhodou, ale přímo řeší obtíže, kterým čelí ženy po porodu – tlak na skloubení práce a péče o malé děti. Jakmile je tato potřeba uspokojena, zaměstnankyně se mohou soustředit na svou práci a snížit fyzický i psychický stres.

Podle paní Le Hoang Kim Ngan, předsedkyně odborového svazu společnosti HBI Hue, jsou firemní zásady vyvíjeny na základě naslouchání skutečným potřebám pracovníků. „Odborový svaz spolupracuje se společností na provádění průzkumů a zavádění vhodných modelů. Pokud zásady splňují potřeby pracovníků, přijmou je a zůstanou jimi dlouhodobě odhodláni,“ uvedla paní Ngan.

Firmy se nezaměřují pouze na zaměstnankyně, ale upřednostňují také zdravotní péči přizpůsobenou specifickým pracovním podmínkám. Ve výrobním prostředí, kde se pracovníci snadno unavují vysokými teplotami, je doplňování vitamínů přímo v továrně jednoduchým, ale účinným řešením.

Paní Nguyen Thi Hong, šicí dělnice v továrně č. 2 společnosti HBI Hue, se podělila: „Práce v horké továrně je občas únavná, ale přístup k nápojům bohatým na vitamíny přímo na místě ji značně usnadňuje.“

Během chladného období se poskytuje zázvorový čaj, který udrží teplo a předchází nemocem. Pravidelně se také udržují programy zdravotního screeningu, podpora léčby, mateřská péče, 24/7 úrazové pojištění atd. Tyto zdánlivě malé formy podpory, pokud jsou zavedeny ve správný čas a k uspokojení správných potřeb, významně přispívají k tomu, aby si pracovníci udrželi duševní pohodu, zdraví a produktivitu.

K potřebným dovednostem

Kromě péče o jejich blaho a zdraví je stále důležitějším úkolem vybavit pracovníky dovednostmi, aby se mohli proaktivně vyrovnávat s riziky moderního života.

Odborový svaz a společnost HBI Hue se nedávno zúčastnily online setkání zaměřeného na prevenci a kontrolu podvodů, které společně uspořádala policie okresu Phu Bai. Byly prezentovány reálné scénáře podvodů a vydávání se za jinou osobu prostřednictvím sociálních médií a telefonních hovorů, což pomohlo pracovníkům snadno je identifikovat a vyhnout se jim. Sdělení jako „Procházejte internet moudře – vyhněte se nespočtu podvodů“ a „Buďte online ostražití – držte se dál od podvodníků“ se postupně stávají nezbytnými dovednostmi pro pracovníky v digitálním věku.

Kromě toho se i nadále zachovávají aktivity, jako jsou fondy na podporu zaměstnanců a programy pomoci po katastrofách, čímž se v rámci podniku vytváří „záchranná síť“.

Pan Nguyen Quy, místopředseda městského odborového svazu, se domnívá, že kombinace sociální péče s odbornou přípravou je v současném období vhodným přístupem. „Modely programů sociální péče propojené s praktickými potřebami a zaměřené na zlepšení povědomí a dovedností pracovníků nejen pomáhají stabilizovat jejich životy, ale také přispívají k budování harmonických a udržitelných pracovních vztahů,“ uvedl pan Nguyen Quy.

Z výše uvedených zkušeností vyplývá, že efektivní blaho zaměstnanců nespočívá v množství aktivit, ale v řešení jejich potřeb a vytváření skutečné hodnoty. Když zaměstnanci dostanou včasnou podporu, nejenže se cítí bezpečně ve své práci, ale také si vytvoří přirozené pouto ke společnosti. To je klíčový základ pro budování stabilní pracovní síly.

HAI THUAN

Zdroj: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/an-sinh-xa-hoi/cham-lo-nhieu-mat-nguoi-lao-dong-165181.html