Národní univerzita v Ho Či Minově Městě zavádí plán pro zkoušku hodnocení kompetencí v roce 2026

Kandidáti účastnící se zkoušky kompetencí Národní univerzity v Ho Či Minově městě

Podle Národní univerzity v Ho Či Minově městě zaznamenal rok 2025 největší rozsah virtuálního filtrování pro přijetí na jihu země, do kterého se zapojilo 87 z 87 vysokých škol a prostřednictvím 15 virtuálních filtračních skupin bylo zpracováno více než 1,59 milionu žádostí. Průměrná míra virtuálního vyřízení dosáhla 172 %, což odráží velké pracovní vytížení a vysoké požadavky na koordinaci zúčastněných stran.

Test způsobilosti i nadále potvrzuje svou klíčovou roli v přijímací strategii Národní univerzity v Ho Či Minově Městě s více než 152 000 uchazeči a více než 223 000 registracemi na 55 testovacích místech ve 25 provinciích a městech po celé zemi. Hodnota a spolehlivost testu se neustále upevňuje a zlepšuje, což se projevuje stabilním rozpětím skóre a dobrou diferenciační schopností.

Na akci promluvil docent Dr. Tran Cao Vinh, viceprezident Národní univerzity v Ho Či Minově městě.

Z hlediska odbornosti je struktura zkoušky upravena podle Všeobecného vzdělávacího programu z roku 2018, čímž se zlepšuje hodnocení schopností myšlení, analýzy, syntézy a řešení problémů. Sekce vědeckého myšlení je navržena tak, aby byla propojena s praktickými situacemi, čímž se měří schopnost uvažování a podporuje kritické a kreativní myšlení.

Rozšíření testu hodnocení kompetencí se neustále rozšiřuje. V roce 2025 využilo výsledky testů při přijímacím řízení 111 vysokých škol. Zejména u škol v systému Národní univerzity v Ho Či Minově městě představuje tato metoda přibližně 56,32 % přijímacího řízení.

Vstupující do roku 2026, v kontextu upravených předpisů a harmonogramů pro přijímací řízení, Národní univerzita v Ho Či Minově Městě proaktivně úzce koordinuje s Ministerstvem školství a odborné přípravy zavádění softwaru pro přijímací řízení, aktualizaci nových předpisů a pravidel; organizaci školení a včasného testování systémů tak, aby školy v jižní skupině byly technicky a procedurálně připraveny, minimalizovaly chyby ve virtuálním filtrování a přijímacím procesu a zároveň zlepšily technickou kvalitu a zajistily bezpečnost a ochranu při zkouškách pro hodnocení kompetencí.

Národní univerzita v Ho Či Minově Městě i nadále organizuje 2 kola zkoušek před maturitní zkouškou; rozšiřuje místo konání zkoušek, aby vytvořila co nejpříznivější podmínky pro uchazeče; zachovává strukturu zkoušek, nadále zdokonaluje a vylepšuje obsah zkušebních otázek směrem k mezinárodním standardům, čímž zajišťuje spolehlivost a vysokou klasifikační schopnost; posiluje dohled a prevenci podvodů; důrazně využívá technologie při dohledu nad zkouškami a jejich hodnocení s cílem zlepšit přesnost a transparentnost.

Docent Dr. Tran Cao Vinh, viceprezident Národní univerzity v Ho Či Minově městě, uvedl, že cílem je, aby každý test posouzení způsobilosti byl bezpečný, seriózní, transparentní a zároveň přátelský, poskytoval maximální podporu kandidátům a pomáhal vzdělávacím institucím vybrat vhodné a kvalitní kandidáty.

CAO TAN

Zdroj: https://nhandan.vn/dai-hoc-quoc-gia-thanh-pho-ho-chi-minh-trien-khai-ke-hoach-ky-thi-danh-gia-nang-luc-2026-post928240.html