Jakým způsobem Lao Cai zefektivňuje hodnotící stupnici pro kádry a státní zaměstnance?

Provincie Lao Cai provede hodnocení a klasifikaci zaměstnanců s cílem zefektivnit a usnadnit proces fúze.

Podle pokynů provinčního lidového výboru Lao Cai budou od nynějška až do sloučení správních jednotek na provinční úrovni probíhat 4 fáze řešení režimu dovolené: Fáze 1, řešení režimu pro ty, kteří opustí své zaměstnání k 1. červnu 2025. Fáze 2, řešení režimu pro ty, kteří opustí své zaměstnání k 1. červenci 2025 (zahájení řešení režimu pro ty, kterých se dotýká uspořádání správních jednotek na úrovni obcí a zavedení dvouúrovňového modelu místní samosprávy). Fáze 3, řešení režimu pro ty, kteří opustí své zaměstnání k 1. srpnu 2025. Fáze 4, řešení režimu pro ty, kteří opustí své zaměstnání k 1. září 2025 (zahájení řešení režimu pro ty, kterých se dotýká sloučení správních jednotek na provinční úrovni).

Pokud jde o čas, musí agentury a jednotky do 1. dne každého měsíce zaslat písemnou žádost se seznamem, implementačním rozpočtem a dokumenty pro případy rezignace v následujícím měsíci ministerstvu vnitra (pro agentury a jednotky patřící do státního sektoru) a organizačnímu výboru provinčního stranického výboru (pro agentury a jednotky patřící do strany a masových organizací).

Před 15. dnem každého měsíce vyšle ministerstvo vnitra a organizační výbor provinčního stranického výboru ministerstvo financí, aby přezkoumalo rozpočet pro řešení politik a režimů.

Do 22. dne každého měsíce zašle ministerstvo financí dokument o přezkoumání rozpočtu pro provádění režimu a politik následujícím oddělením: ministerstvu vnitra a organizační radě provinčního výboru strany.

Ministerstvo vnitra předloží každému měsíci do 25. dne provinčnímu lidovému výboru ke schválení seznam a rozpočet pro provádění politik a režimů pro kádry, státní úředníky, veřejné zaměstnance a pracovníky v souladu s předpisy.

Obsah hodnocení je zobrazen na 100bodové stupnici. Část I (maximálně 75 bodů) bude hodnocena na základě výkonu jednotlivce za poslední 3 roky podle kritérií týkajících se morálních vlastností, smyslu pro odpovědnost, smyslu pro disciplínu a disciplíny při plnění úkolů...

Výsledky hodnocení v této části I od 70 bodů a více (povoleno zůstat a pracovat); pod 70 bodů (zvážit zůstat a pracovat nebo možná muset odejít).

V části II (maximálně 25 bodů) se bude hodnotit odborná kvalifikace, studijní obory, splňuje zdravotní stav dané práce požadavky a zbývající pracovní doba dané osoby do dosažení důchodového věku v souladu s právními ustanoveními.

Podrobnosti textu naleznete zde.

TT (podle novin Lao Cai)

Zdroj: https://baohaiduong.vn/lao-cai-huong-dan-thang-diem-danh-gia-can-bo-cong-chuc-de-tinh-gian-the-nao-409501.html