Zahraniční pracovníci chtějí, aby jejich děti nastoupily do desáté třídy veřejné školy.

Hanoj: Pracovníci z jiných provincií se cítí diskriminováni, když jejich dětem není dovoleno nastoupit do 10. ročníku veřejné školy, protože nemají trvalý pobyt, a žádají o zvážení, aby mohly pracovat s klidem.

Tento názor vznesl pan Nguyen Quang Dong, místopředseda odborového svazu společnosti Yamaha Motor Company (průmyslový park Noi Bai, Soc Son), v dialogu s představiteli města 18. května.

Pan Dong uvedl, že mnoho dělníků z jiných provincií přijíždí do Hanoje pracovat a dočasně žít. Vdávají se a mají zde děti. Jejich děti chodí do veřejných škol, od mateřské školy, základní školy až po střední školu.

Na střední škole se však děti migrujících pracovníků nemohou zapsat k přijímacím zkouškám do 10. ročníku veřejných škol. Aby mohly pokračovat ve studiu, musí navštěvovat soukromé školy, centra dalšího vzdělávání nebo centra odborného vzdělávání.

Podle pana Donga se s touto situací setkali někteří pracovníci ve firmě, kteří museli posílat své děti zpět do rodných měst, aby pokračovaly ve studiu, aby si snížili zátěž, protože náklady na soukromé školy jsou 5–6krát vyšší než na veřejné školy. Děti vyrůstají daleko od rodičů, mění prostředí a snadno vznikají složité problémy.

„Vnímáme to jako diskriminaci a nespravedlivé zacházení mezi městskými pracovními skupinami,“ řekl pan Dong a navrhl, aby vedení Hanoje zvážilo povolení dětem migrujících pracovníků zapsat se do veřejných škol v jejich lokalitě. To by pomohlo pracovníkům trvale žijícím v hlavním městě cítit se v práci bezpečně, vytvořilo by to spravedlnost pro jejich děti a snížilo by to náklady.

Pan Nguyen Quang Dong, viceprezident odborového svazu Yamaha Motor Vietnam, na dialogu. Foto: Vo Hai — Pan Nguyen Quang Dong, viceprezident odborového svazu Yamaha Motor Vietnam, na dialogu s představiteli města Hanoj 18. května. Foto: *Vo Hai*

Předseda Hanoje Tran Sy Thanh uvedl, že vzal toto stanovisko na vědomí a pověřil Ministerstvo školství a odborné přípravy provedením výzkumu s cílem vypracovat vhodné politiky pro děti pracujících. Město usiluje o dokončení výzkumného projektu o minimálních jednotkových cenách ve vzdělávání a zdravotnictví do července, aby byl zajištěn spravedlivý přístup studentů.

Podle pokynů pro přijímací řízení na školní rok 2023-2024, které vydalo hanojské ministerstvo školství a odborné přípravy, musí mít studenti, kteří skládají přijímací zkoušky do 10. ročníku veřejných škol, trvalý pobyt v Hanoji nebo musí mít rodiče či zákonného zástupce trvalý pobyt v Hanoji. Podobně jako v předchozích letech je tomu i v předchozích letech.

Hanoj má v současnosti 10 průmyslových parků, exportní zpracovatelské zóny a high-tech park Hoa Lac s 661 provozovanými podniky. Z přibližně 165 000 zde pracujících pracovníků pochází 80 % z jiných provincií a žije v pronajatých domech.

V prvním čtvrtletí roku 2023 dosáhl průměrný měsíční příjem pracujících 7 milionů VND. Hanojská federace práce vyhodnotila, že výše uvedená úroveň kvůli inflaci nepokrývala životní minimum. Kromě nákladů na elektřinu, vodu, ubytování a živobytí se také obávají mnoha výdajů na vzdělání svých dětí.

Vo Hai - Hoang Phuong

Zdrojový odkaz