Premiér: Petrovietnam usiluje o umístění mezi 5 předními podniky v jihovýchodní Asii

petrovietnam - Foto 1.

Premiér Pham Minh Chinh dává pokyny - Foto: T.HAI

Na 4. sjezdu delegátů Vietnamské národní skupiny energetického průmyslu ( Petrovietnam ) pro období 2025–2030, který proběhl 3. srpna, vyjádřil premiér Pham Minh Chinh zvláštní zájem o energetický sektor a shrnul rozvoj skupiny do 9 hlavních bodů.

9 úspěchů s 5 slovy „An“

Devět úspěchů je: Sblížení vůle, prohloubené znalosti, zvýšená hodnota, široká spolupráce, bezpečná důvěra, válečnický duch, plné lidství, dalekosáhlé aspirace, zářný potenciál.

V kontextu mnoha výzev v uplynulém funkčním období premiér uvedl, že komplexní splnění a překonání cílů skupiny 12/12, zejména celkových tržeb, zisku před zdaněním, rozpočtových plateb a vlastního kapitálu, má velký význam.

Společnost Petrovietnam byla doposud v žebříčku Fortune 500 v jihovýchodní Asii uznána jako 11. největší podnik v regionu, 5. největší v energetickém sektoru a 1. největší podnik ve Vietnamu. Skupina také dobře implementovala politiky strany a státu; restrukturalizovala a proaktivně zlepšila instituce, mechanismy a politiky v oblasti energetiky.

Premiér ocenil přínos tohoto podniku a zdůraznil roli Petrovietnamu při zajišťování „5 bezpečnostních bodů“: energetické bezpečnosti, potravinové bezpečnosti, ekonomické bezpečnosti, sociálního zabezpečení a národní suverenity nad moři a ostrovy.

Miřte výše, do 5 nejlepších regionů

petrovietnam - Foto 2.

Premiér navštívil výstavní stánek Petrovietnamu - Foto: T.HAI

Premiér v nadcházejícím období požádal Petrovietnam, aby si stanovil vyšší cíle, než jsou dosud stanovené, a požádal skupinu, aby prozkoumala a navrhla vhodné mechanismy a politiky, dále se rozvíjela a usilovala o to, aby se stala mezi 5 nejlepšími podniky v jihovýchodní Asii. K dosažení tohoto cíle skupina navrhla mechanismy a politiky rozvoje.

Zároveň musí skupina zajistit dodržování principů stranické práce. Těmito principy jsou demokratický centralismus, solidarita a jednota, kritika a sebekritika, jednání v souladu s ústavou a zákonem, boj proti plýtvání a negativitě a posílení dohledu a inspekce.

Petrovietnam se také musí stát průkopníkem v oblasti inovací a digitální transformace. Prosazovat tři pilíře: průmyslový rozvoj, energetiku a služby, přičemž jádrem je věda, technologie a inovace.

Aktivně se integrovat, proaktivně spolupracovat na mezinárodní úrovni, přispívat ke zdokonalování institucí na podporu spolupráce a efektivně využívat zdroje. V souvislosti s mechanismem přímého obchodování s elektřinou uvedl, že v současné době existují „problémy“, a proto je třeba jej revidovat a zajistit společný zájem na rozvoji, nikoli místní zájmy.

Zároveň navrhl, že skupina musí neustále inovovat, odvážit se myslet, odvážit se konat, odvážit se inovovat, odvážit se jednat v duchu harmonizace zájmů a sdílení rizik. Zaměřit se na dobrou práci při budování strany, respektování vedení strany, budování čisté a silné stranické organizace a zvyšování úrovně kultury Petrovietnamu.

Synchronně zavádět moderní, inteligentní řešení pro řízení s cílem optimalizovat výrobní a obchodní aktivity. Cílem je dosáhnout dvouciferného růstu, zajistit energetickou bezpečnost, dobře odvést práci v oblasti sociálního zabezpečení, podporovat lidi a krajany v obtížné situaci...

Zaměřte se na efektivní implementaci usnesení politbyra o „strategickém kvartetu“. V duchu jednoho týmu, jednoho cíle je nutné soustředit se na ducha odhodlání inovovat, mít klíčové zaměření, plnit každý úkol důkladně, proměnit nemožné v možné a vytvořit jedinečnou kulturu pro ropný a plynárenský průmysl.

V předchozí politické zprávě generální ředitel Petrovietnamu Le Ngoc Son zdůraznil cíl udržet si pozici číslo 1 ve Vietnamu, dostat se do první desítky v regionu a být zařazen do žebříčku Fortune Global 500.

Řešení navrhovaná skupinou spočívají v vybudování silné, komplexní, „etické a civilizované strany“, zlepšení efektivity inspekcí, dohledu a stranické disciplíny a v rozhodném boji proti korupci, plýtvání a negativitě.

Vybudovat společnost se silným potenciálem, moderním managementem, průkopnickou v oblasti energetické transformace a udržitelného zeleného růstu. Tři hlavní pilíře jsou energetika, průmysl a vysoce kvalitní technické služby, a neúnavně implementovat cestu „dvojí transformace“.

NGOC AN

Zdroj: https://tuoitre.vn/thu-tuong-petrovietnam-phan-dau-vao-top-5-doanh-nghiep-hang-dau-dong-nam-a-20250803124412698.htm