Arbeitnehmer mit Gehalts- und Lohneinkünften aus mehreren Quellen müssen die Einkommensteuer (PIT) direkt abführen; sie sind nur dann zur Steuerabführung berechtigt, wenn sie einige der folgenden Kriterien erfüllen.
Viele Arbeitnehmer beziehen im Laufe des Jahres aus vielen verschiedenen Quellen Gehalts- und Lohneinkommen. Dies kann verschiedene Gründe haben, beispielsweise: Sie wechseln den Arbeitsplatz zu anderen Agenturen, arbeiten für viele Agenturen, Organisationen, Einheiten usw.
Viele Menschen fragen sich immer noch, wie sie ihre Einkommensteuer abrechnen sollen und ob sie eine Agentur/Organisation/ein Unternehmen mit der Steuerabrechnung beauftragen können oder nicht.
Zu diesem Thema erklärte die Steuerbehörde: Gemäß den Bestimmungen in Abschnitt d.2 und Abschnitt d.3, Punkt d, Klausel 6, Artikel 8 des Dekrets Nr. 126/2020/ND-CP, in dem eine Reihe von Artikeln des Steuerverwaltungsgesetzes detailliert beschrieben werden, ist ein Arbeitnehmer, der im Laufe des Jahres an vielen Orten Einkünfte aus Gehältern und Löhnen bezieht und bei den Einkünften an anderen Orten Einkünfte aus einem Arbeitsvertrag mit einer Laufzeit von mehr als drei Monaten handelt, nicht berechtigt, die persönliche Einkommensteuer zu begleichen, sondern muss die persönliche Einkommensteuer direkt begleichen.
Handelt es sich bei den Einkünften des Arbeitnehmers jedoch um unregelmäßige Einkünfte aus anderen Quellen mit einem durchschnittlichen Monatseinkommen von nicht mehr als 10 Millionen VND, von denen 10 % Einkommensteuer abgezogen wurden, und beantragt der Arbeitnehmer keine Steuerbefreiung für diese Einkünfte, ist er berechtigt, die Einkommensteuer für das Unternehmen/die Agentur/die Organisation zu begleichen.
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Quelle: https://vietnamnet.vn/ca-nhan-co-2-nguon-thu-nhap-tro-len-quyet-toan-thue-thu-nhap-ca-nhan-the-nao-2366634.html
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