Exedy Vietnam Co., Ltd., Khai Quang Industrial Park (Vinh Yen) ist ein zu 100 % in japanischem Besitz befindliches Unternehmen, das auf die Herstellung und Lieferung von Motorkomponenten für Automobil- und Motorradhersteller wie Toyota, Honda, Yamaha usw. spezialisiert ist. Derzeit bietet das Unternehmen 260 Mitarbeitern einen Arbeitsplatz mit einem durchschnittlichen Einkommen von 11 Millionen VND pro Person und Monat.
Frau Pham Thi Thuy, Verwaltungsdirektorin von Exedy Vietnam Co., Ltd., sagte: „Um eine sichere Arbeitsumgebung für die Mitarbeiter zu schaffen, werden der Generaldirektor und die Manager der Sicherheits-, Gesundheits- und Personalabteilungen des Unternehmens täglich die Werkstätten inspizieren, die Risiken und Gefahren der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes überprüfen und bewerten, um umgehend Anweisungen und Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten (OADs) vorzuschlagen.“
Das Unternehmen koordiniert regelmäßig Schulungen, Coachings und die Vermittlung von Wissen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz für die Mitarbeiter mit Abteilungen, Zweigstellen und Sektoren. Stellen Sie den Mitarbeitern angemessene Mittel und Schutzkleidung zur Verfügung, beispielsweise Uniformen, Hüte, Schuhe usw. Mitarbeiter in Sonderpositionen erhalten zusätzliche Kleidung, die der Art und den Anforderungen der Arbeit entspricht, beispielsweise Schutzhelme, Masken, geräuschunterdrückende Ohrstöpsel, Brillen usw.
Darüber hinaus konzentriert sich das Unternehmen stets auf Investitionen in moderne Maschinen- und Ausrüstungssysteme und Produktionslinien, wie beispielsweise Stanzmaschinen mit großer Kapazität, Ultraschalltechnologie und geringem Geräuschpegel; Lockin- und Lockout-Systeme tragen dazu bei, die Zahl der Arbeitsunfälle zu verringern und die Sicherheit der Arbeitnehmer während des Gerätebetriebs zu gewährleisten. Sensorsystem hilft, den Betrieb von Geräten und Maschinen zu stoppen, wenn die Gefahr besteht, die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz zu gefährden...
Um eine sichere Arbeitsumgebung für die Arbeitnehmer zu schaffen, arbeitet das Innenministerium mit den Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Unternehmen zusammen, um Inhalte zu erneuern und die Formen der Propaganda, Verbreitung und Aufklärung über Arbeitsschutzgesetze zu diversifizieren.
Im Jahr 2024 organisierte das Innenministerium 58 Kurse, um fast 6.000 Arbeitnehmer über Arbeitsrecht sowie Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu informieren. Organisieren Sie mobile Propagandakampagnen zum Arbeitsrecht und zur Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Aufhängen von Bannern und Slogans zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in Industrieparks, Industrieclustern und Gebieten mit hoher Arbeiter- und Arbeiterkonzentration ... Der Industriepark-Verwaltungsrat hat acht Konferenzen organisiert, um für mehr als 3.000 in Industrieparks tätige Arbeiter und Arbeiter Informationen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie zur Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten zu verbreiten ...
Die Umsetzung der Arbeitsschutzgesetze in den Unternehmen wird regelmäßig überprüft und kontrolliert. Im Jahr 2024 organisierte das Innenministerium sechs Inspektionen zur Umsetzung des Arbeitsrechts und der Arbeitsschutzvorschriften in sechs Unternehmen und gab dabei sechs Schlussfolgerungen ab und unterbreitete 27 Empfehlungen, die die Arbeitgeber umsetzen mussten. Der Vorstand des Industrieparks der Provinz überprüfte zehn Unternehmen im Industriepark hinsichtlich der Umsetzung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen. Das Volkskomitee des Distrikts Lap Thach hat die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz bei der Hong Quang Trading and Production Company Limited, einer My Industrial Joint Stock Company, überprüft …
Derzeit arbeiten die Unternehmen der Provinz in Abstimmung mit der Gewerkschaft an der Entwicklung von Plänen zur Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Brandschutz und Brandbekämpfung in Verbindung mit Produktions- und Geschäftsplänen. Gleichzeitig müssen die Richtlinien und Regelungen für Arbeitnehmer zum Thema Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz, wie etwa Schulungen und Ausbildungen zum Thema Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz, relativ vollständig umgesetzt werden. Untersuchung, Verwaltung und Gesundheitsfürsorge der Arbeitnehmer (Gesundheitsuntersuchung bei der Einstellung, regelmäßige Gesundheitsuntersuchung, Erkennung und Behandlung von Berufskrankheiten, Pflegeprogramm, berufliche Rehabilitation usw.); Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstung; Lohnersatz, Leistungen bei Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten...
Die Arbeitnehmer sind sich zunehmend ihrer Rechte und Pflichten im Hinblick auf Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz bewusst, beugen Arbeitsunfällen proaktiv vor und halten sich an die geltenden Arbeitsschutzmaßnahmen. Dadurch ist die Zahl der Arbeitsunfälle in den letzten Jahren deutlich zurückgegangen, wobei es sich meist um Bagatellunfälle handelt. Im Jahr 2024 gab es in der gesamten Provinz 34 Arbeitsunfälle, ein Rückgang um 26 Fälle im Vergleich zu 2023.
Um die Arbeit im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz weiter zu verbessern, wurden vom 1. bis 30. Mai auf allen Ebenen, in allen Sektoren und Unternehmen als Reaktion auf den Aktionsmonat für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz 2025 mit dem Motto „Bewertung verbessern, Gefahren und Risiken erkennen und Maßnahmen zur Gewährleistung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz proaktiv umsetzen“ aktive Kommunikationskampagnen durchgeführt, um das Bewusstsein für die Gesetze zum Schutz und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu schärfen und die Einhaltung dieser Gesetze zu fördern.
Unternehmen setzen gleichzeitig spezifische Lösungen und Aktionsprogramme ein, um Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten zu verhindern und die Entwicklung und Umsetzung einer Kultur der Arbeitssicherheit zu fördern. Die Überprüfung, Selbstinspektion, Ermittlung und Bewertung von Risiken für die Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz proaktiv fördern und Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten ergreifen; Stärkung der Maßnahmen zur Gewährleistung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz, insbesondere beim Einsatz von Maschinen, Geräten und Stoffen mit strengen Anforderungen an die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz; Konzentrieren Sie sich auf die Verbesserung der Arbeitsbedingungen der Arbeitnehmer, investieren Sie in die Verbesserung von Produktionslinien, Technologie, Maschinen und moderner Ausrüstung und setzen Sie Technologien zur Kontrolle und Vorbeugung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten ein.
Phuong Anh
Quelle: http://baovinhphuc.com.vn/Multimedia/Images/Id/127512/Chu-dong-bao-dam-an-toan-ve-sinh-lao-dong
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