Dien Bien: Arbeitsplätze schaffen – Engagement für Armutsbekämpfung

(Chinhphu.vn) – Dien Bien, einst ein wirtschaftliches Tief im Nordwesten Vietnams, erlebt heute einen tiefgreifenden Wandel. Die Politik der nachhaltigen sozioökonomischen Entwicklung, die auf die Förderung von Vernetzung und die Schaffung von Arbeitsplätzen abzielt, erweist sich als wichtige Triebkraft und trägt dazu bei, das Einkommen der Bevölkerung zu stabilisieren und ihre Lebensqualität zu verbessern.

Die Jobmesse 2025 in der Gemeinde Thanh An ( Dien Bien ) ist nicht nur ein Ort für Arbeitnehmer, um stabile Beschäftigungsmöglichkeiten zu finden, sondern auch eine Adresse für Unternehmen, um Zugang zu qualifizierten Arbeitskräften zu erhalten.

Die Folgewirkungen des Jobs „Handelssaal“

Auf der kürzlich in der Gemeinde Thanh An (Dien Bien) abgehaltenen Jobmesse 2025 herrschte eine sehr positive Stimmung bei der Jobsuche. Die Messe, die in Zusammenarbeit mit dem Arbeitsamt (Innenministerium) organisiert wurde, lockte Hunderte von Gewerkschaftsmitgliedern, Jugendlichen und Arbeitern an.

„Durch die Jobmesse habe ich viele Unternehmen und offene Stellen kennengelernt, ohne lange suchen zu müssen. Ich kann meine Zukunft jetzt schon planen“, erzählte Luong Thi Thanh Thuy, Schülerin der Klasse 11B5 der Hoang Cong Chat High School, begeistert.

Unter Beteiligung von 15 Berufsbildungseinrichtungen, Produktionsbetrieben und Unternehmen aus der Provinz und darüber hinaus bot die Veranstaltung ein vielfältiges Angebot an Arbeitsplätzen: von Landwirtschaft , Agrarverarbeitung, Baustoffen und Informationstechnologie bis hin zu Arbeitskräften für den Export. Innerhalb eines halben Tages sprach das Organisationskomitee fast 300 Arbeiter, Studenten und Schüler aus der Region an, beriet sie und stellte ihnen passende Stellen vor.

Der Unternehmensvertreter, Herr Dinh Ngoc Nam, sagte: „Unser Unternehmen sucht Mitarbeiter für verschiedene Positionen, darunter Betriebsleiter, qualifizierte Elektriker und Mechaniker. Wir freuen uns darauf, in naher Zukunft motivierte, junge und gesunde Kandidaten aus der Region für unser Team zu gewinnen.“

Diese Veranstaltung ist nicht nur ein Ort, an dem Arbeitnehmer stabile Beschäftigungsmöglichkeiten finden können, sondern auch eine Anlaufstelle für Unternehmen, um Zugang zu qualifizierten Fachkräften zu erhalten und so wesentlich zum Ziel der Schaffung von Arbeitsplätzen, der Stabilisierung des Lebensstandards und der Förderung der sozioökonomischen Entwicklung vor Ort beizutragen.

Das Volkskomitee der Gemeinde Pa Ham (Dien Bien) organisierte eine mobile Jobkonferenz für Arbeiter aus 15 Dörfern.

„Mobile“ Verbindung – Niemand wird zurückgelassen

Die Maßnahmen zur Arbeitsplatzvermittlung werden auch flexibel in ethnischen Minderheitengebieten und Bergregionen eingesetzt, was die Menschlichkeit und Reichweite der Politik verdeutlicht.

In der Gemeinde Pa Ham (Dien Bien) organisierte das Volkskomitee eine mobile Jobkonferenz für Arbeiter in 15 Dörfern.

Die Veranstaltung vermittelte zahlreiche praktische Inhalte, wie beispielsweise: Aktualisierung der Informationen zu Richtlinien und Gesetzen im Bereich Beschäftigung und Berufsausbildung; Bereitstellung detaillierter Informationen zum Arbeitsmarkt, zu Regelungen, Richtlinien und Einkommen auf dem Inlands- und Auslandsmarkt; Beratung, Vorauswahl und Unterstützung beim Ausfüllen von Antragsunterlagen für Inlandsbeschäftigung und Arbeitskräfteexport...

Auch in der Gemeinde Tuan Giao (Dien Bien) fand kürzlich eine Jobmesse statt, bei der fast 10.000 Stellen ausgeschrieben wurden. Die angebotenen Positionen decken viele Bereiche ab, darunter Industrieproduktion, Montage elektronischer Bauteile, Bauwesen, Informationstechnologie und insbesondere Hunderte von Möglichkeiten für den Arbeitskräfteexport in potenzielle Märkte wie Japan, Taiwan und Korea mit stabilen und attraktiven Verdienstmöglichkeiten.

Die Jobvermittlung entwickelt sich zum „goldenen Schlüssel“, der klare Veränderungen für Dien Bien ermöglicht.

Vorteile im Bereich Humankapital und Engagement für Armutsbekämpfung

Dien Bien verfügt mit über 650.000 Einwohnern, von denen 56 % erwerbstätig sind, über einen bedeutenden Bevölkerungsvorteil. Die Provinz erkennt dieses Potenzial als entscheidende Ressource für Wachstum und investiert daher gezielt in die Berufsausbildung. Jährlich schreiben sich rund 10.000 Studierende an Einrichtungen wie dem Dien Bien College, der Medizinischen Hochschule und der Pädagogischen Hochschule ein und bilden so qualifizierte Fachkräfte für Produktion, Dienstleistungen und den internationalen Arbeitsmarkt aus. Dank dieser Maßnahme konnten seit 2020 bereits 948 Arbeitskräfte aus Dien Bien im Ausland arbeiten, wodurch sich für viele Familien lukrative Verdienstmöglichkeiten eröffneten und ihre wirtschaftliche Situation verbessert wurde.

Das Arbeitsvermittlungszentrum (Ministerium für Inneres) fungiert als Bindeglied zwischen Arbeitsmarkt und Beschäftigungssituation. Laut Herrn Pham Van Thuan, stellvertretendem Leiter des Zentrums, fördert die Einrichtung die Zusammenarbeit mit Unternehmen innerhalb und außerhalb der Provinz, um transparente Informationen zu Einstellungsbedingungen, Gehaltsniveau und Sozialleistungen bereitzustellen.

„Arbeitnehmer werden völlig kostenlos beraten, basierend auf ihren Qualifikationen und Bedürfnissen, um geeignete Arbeitsplätze zu finden. Wir unterstützen auch die Beratung zur Arbeitskräftegewinnung, schulen in Bewerbungsgesprächen und helfen beim Ausfüllen von Anträgen für Sozialleistungen oder bieten kostenlose Berufsausbildungen für Arbeitslose an“, sagte Herr Thuan.

Diese gemeinsamen Anstrengungen leisten einen wichtigen Beitrag zum Ziel von Dien Bien, die Armut nachhaltig zu reduzieren. Im Zeitraum 2020–2025 soll die multidimensionale Armutsquote bis Ende 2025 auf 17,66 % sinken, was einer jährlichen Reduzierung von fast 4 % entspricht. Für den nächsten Zeitraum hat sich die Provinz zudem ein ehrgeizigeres Ziel gesetzt: die Armutsquote bis 2030 auf unter 5 % zu senken.

Die Beschäftigungsstrategie von Dien Bien ist auf dem richtigen Weg zur nationalen Armutsbekämpfung. Laut Nguyen Le Binh, stellvertretender Leiter des Nationalen Büros für Armutsbekämpfung, schafft Beschäftigung nicht nur Einkommen, sondern ist auch mit dem Recht auf Lebensunterhalt und Möglichkeiten zur sozialen Integration verbunden. „Die Einbeziehung der Beschäftigungsdimension in die Armutsgrenze bedeutet, die Stärkung der Selbsthilfefähigkeiten der Menschen zu priorisieren, anstatt sich ausschließlich auf Unterstützung zu verlassen“, betonte er.

Dank dieser Ausrichtung hat sich die Arbeitsvermittlung zum entscheidenden Faktor für positive Veränderungen in Dien Bien entwickelt und eine nachhaltige sozioökonomische Entwicklung angestoßen. Sie ist nicht nur ein Ergebnis von Wachstum, sondern auch Ausdruck eines von Menschlichkeit geprägten Weges, auf dem jede geschaffene Arbeitsstelle Hoffnung auf eine bessere Zukunft für die Menschen birgt.

Sohn Hao

Quelle: https://baochinhphu.vn/dien-bien-ket-noi-viec-lam-cam-ket-giam-ngheo-10225111912123646.htm