Hin zu einem intelligenten Arbeitsmarkt

Fokus auf die Verknüpfung von Angebot und Nachfrage

Herr Nguyen Thanh Son, stellvertretender Direktor des Innenministeriums, erklärte, dass die Provinz derzeit fast 1,9 Millionen Einwohner zählt, von denen über 1 Million (53,7 %) erwerbsfähig sind. Jedes Jahr erreichen etwa 15.000 bis 20.000 Menschen das Erwerbsalter. Dies stellt ein reichhaltiges Potenzial an Arbeitskräften dar und trägt zur Deckung des Entwicklungsbedarfs der Region bei. Die Ausbildungsquote liegt bei über 80 %, davon besitzen 32 % einen Hochschulabschluss oder ein Zertifikat. Jährlich werden in der Provinz rund 2.000 neue Unternehmen gegründet. Aktuell sind fast 15.000 Unternehmen und über 96.000 Einzelunternehmen mit rund 350.000 Beschäftigten aktiv. Die steigende Anzahl von Unternehmen, Produktionsstätten und Gewerbebetrieben führt zu einem erhöhten Arbeitskräftebedarf. Seit Anfang 2025 haben sich über 3.400 Unternehmen beim Arbeitsamt der Provinz registriert, um dort Arbeitskräfte zu rekrutieren. Der Gesamtbedarf liegt bei über 34.000 Arbeitskräften. Gleichzeitig gibt es mehr als 22.800 Arbeitssuchende, von denen 54,5 % ungelernte Arbeitskräfte sind und 36,5 % über einen Hochschulabschluss oder eine höhere Qualifikation verfügen.

Wir verbinden Unternehmen, um direkt Vorstellungsgespräche zu führen und Arbeitskräfte in der Gemeinde Khanh Vinh einzustellen.

Um Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt besser zu verknüpfen, hat das Arbeitsamt der Provinz seit Jahresbeginn 138 Jobmessen organisiert, darunter 99 Online-Messen, die 647 Unternehmen und fast 4.600 Arbeitnehmer anzogen. Über 3.800 Personen wurden interviewt, 530 wurden ausgewählt oder zu weiteren Bewerbungsverfahren eingeladen. Das Arbeitsamt hat zudem mehr als 24.500 Menschen berufsberaten und über 3.300 Arbeitnehmer erfolgreich in Arbeit vermittelt. Die Vermittlung von Arbeitskräften ins Ausland mit befristeten Verträgen wird weiterhin gefördert; seit Jahresbeginn sind 509 Arbeitskräfte ins Ausland gegangen. Parallel dazu hat die Provinz die Plattform DOLAB-JICA eingeführt, um Arbeitnehmern einen transparenten, bequemen und direkten Zugang zu Informationen über ausländische Stellen zu ermöglichen.

Darüber hinaus hat die Provinz eine mit der nationalen Bevölkerungsdatenbank verknüpfte Jobdatenbank aufgebaut, das elektronische Informationsportal thongtinvieclamkhanhhoa.vn und eine Online-Jobbörse in Betrieb genommen. Dieses System erleichtert Arbeitnehmern nicht nur den Zugang zu Stellenangeboten, sondern unterstützt auch Unternehmen bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern und trägt so zu mehr Transparenz auf dem Arbeitsmarkt bei. Diese Maßnahmen zeigen, dass die Provinz stets auf einen gut vernetzten Arbeitsmarkt setzt, sich schnell an Schwankungen anpasst und schrittweise ein digitales Arbeitsökosystem entwickelt. Die Arbeitsmarktstruktur hat sich positiv verändert, die Zahl der Beschäftigten mit sicheren Arbeitsplätzen ist gestiegen, während die Arbeitslosenquote weiterhin niedrig ist.

Hin zur Digitalisierung des Arbeitsmarktes

Um einen modernen, transparenten und nachhaltigen Arbeitsmarkt zu schaffen, hat das Volkskomitee der Provinz das Innenministerium und die zuständigen Abteilungen und Zweigstellen beauftragt, gemeinsam mit der Firma JANZZ.technology (Schweiz) das Projekt „JANZZilms! – Integrierte Arbeitsmarktlösung“ zu entwickeln und umzusetzen. Stefan Winzenried, Gründer und CEO von JANZZ.technology, erklärte, dass das Projekt die Region beim Übergang zu einem umfassenden, langfristigen und nachhaltigen Arbeitsmarktsystem unterstützen wird. Gleichzeitig sollen vier Ziele erreicht werden: die Verknüpfung von Arbeitsangebot und -nachfrage auf Basis von Echtzeitdaten, um Arbeitslosigkeit und lokalen Arbeitskräftemangel zu minimieren; die Unterstützung von Arbeitnehmern bei der Verbesserung ihrer Qualifikationen und der beruflichen Orientierung entsprechend den aktuellen Marktbedürfnissen; die Verbesserung der Prognose- und Planungsfähigkeit von Arbeitsmarktpolitiken für Verwaltungsbehörden durch Datenerhebung und -analyse; und die Schaffung eines Ökosystems, das Unternehmen, Bildungseinrichtungen und Arbeitnehmer vernetzt. Das Projekt wird zu 100 % von JANZZ.technology mit einem Gesamtvolumen von 300.000 USD finanziert. Die lokale Seite muss keine finanziellen Risiken tragen, ist aber verpflichtet, entsprechende Ressourcen in Form von Sachleistungen (teilnehmendes Personal und Daten) beizusteuern.

Online-Portal für die Arbeitskräfterekrutierung in der Gemeinde Van Ninh.

Das Besondere an diesem Projekt ist die Integration von Big Data aus den Bereichen Personalbeschaffung, Weiterbildung und Geschäftsprozesse. Dadurch entsteht ein umfassendes Bild des Personalbedarfs in Echtzeit. Diese Lösung unterstützt nicht nur die Regierung bei der effizienten Personalverwaltung, sondern schafft auch die Voraussetzungen dafür, dass Unternehmen geeignete Fachkräfte finden und Arbeitnehmer gezielter auf Stellen zugreifen können. Nach erfolgreicher Implementierung wird Khanh Hoa Vorreiter bei der Anwendung eines digitalen Arbeitsmarktmodells mit integrierter künstlicher Intelligenz (KI) sein und damit einen neuen Weg im lokalen Personalmanagement einschlagen – ein Schlüsselfaktor für die Gewinnung von Investitionen und die Entwicklung einer wissensbasierten Wirtschaft. Die Zusammenarbeit mit ausländischen Partnern ermöglicht der Provinz nicht nur den Zugang zu fortschrittlicher Personalmanagementtechnologie, sondern unterstreicht auch ihren Willen zur umfassenden digitalen Transformation im Bereich Arbeit und Beschäftigung.

Herr Nguyen Thanh Son erklärte, dass das Ministerium dem Provinzvolkskomitee in Kürze empfehlen werde, eine Arbeitsgruppe einzusetzen, die mit der Firma JANZZ.technology detaillierte Gespräche über das Projekt „JANZZilms! Integrierte Arbeitsmarktlösung“ führen soll. Die Arbeitsgruppe wird dem Volkskomitee anschließend Bericht erstatten. Mit einer flexiblen, modernen, effektiven und nachhaltigen Ausrichtung ist Integration der Schlüssel dazu, die Region zu einem Vorbild für die Entwicklung eines intelligenten Arbeitsmarktes zu machen, der die Menschen in den Mittelpunkt aller Entwicklungspolitiken stellt.

VAN GIANG

Quelle: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/lao-dong-viec-lam/202511/huong-toi-phat-trienthi-truong-lao-dong-thong-minh-bb17c1d/