Die Zahl der landwirtschaftlichen Arbeitskräfte nimmt tendenziell rapide ab

Konferenzgäste

Am 4. August veranstaltete das Ministerium für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung (MARD) in Ho-Chi-Minh-Stadt eine Konferenz über die Zusammenarbeit bei der Ausbildung und Entwicklung landwirtschaftlicher und ländlicher Humanressourcen in den südlichen Provinzen. Teilnehmer waren Experten, Vertreter von Universitäten und Unternehmen des Agrarsektors.

Erweiterung der Trainingsmöglichkeiten

Das Ministerium für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung erklärte, dass in der Region in jüngster Zeit bei der Ausbildung und der Entwicklung der Humanressourcen wichtige Ergebnisse erzielt worden seien. Gab es im Mekongdelta im Jahr 2011 lediglich 13 universitäre Bildungseinrichtungen , so stieg diese Zahl bis 2020 auf 21 universitäre Bildungseinrichtungen mit einer Ausbildungskapazität von fast 150.000 Studenten. Die Region Südosten verfügt über eine Ausbildungsskala von 516.797 Studenten mit einer Quote von 30,2 % – die zweithöchste im Land.

Unter den in den beiden Regionen gelegenen Universitäten gibt es viele Universitäten, die in Landwirtschaft, Forstwirtschaft, Fischerei und Bewässerung ausbilden, darunter: Can Tho University, Ho Chi Minh City University of Agriculture and Forestry, Van Hien University, An Giang University, Kien Giang University, Dong Thap University, Branch of the University of Forestry, Branch of the University of Water Resources... mit Hauptfächern: Pflanzenschutz, Tierhaltung, Forstwirtschaft, städtische Forstwirtschaft, Agronomie, Aquakultur, Technologie der Verarbeitung aquatischer Produkte, Pathologie aquatischer Produkte, Forstressourcenmanagement, Technologie der Verarbeitung forstlicher Produkte, Veterinärmedizin, landwirtschaftliche technische Pädagogik; Agrarbiotechnologie... Neben dem Universitätssystem gibt es derzeit viele Berufsbildungseinrichtungen, die sich an der Ausbildung von Fachkräften für die Industrie beteiligen.

Landwirtschaft und ländliche Entwicklung in der Region, wie etwa: Schulen des Ministeriums für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung sowie Hochschulen, weiterführende Schulen, Berufsbildungszentren – Weiterbildung in Provinzen und Städten. Im Zeitraum 2016–2022 bildeten vier der 28 Hochschulen des Ministeriums für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung Arbeitskräfte für die südlichen Provinzen auf folgenden Ebenen aus: fast 15.000 Hochschulabsolventen, über 41.000 Absolventen mittlerer Reife; Knapp 53.000 Menschen besuchen regelmäßig eine Grund- und Berufsausbildung. Darüber hinaus haben die Provinzen der Region im Rahmen der Umsetzung von Berufsausbildungsprogrammen für Landarbeiter 3.092 Menschen mit Hochschulabschluss auf allen Ebenen ausgebildet. 11.702 Personen mit mittlerem Niveau, 138.149 Personen mit Grundkenntnissen und 390.136 Personen, die weniger als 3 Monate ausgebildet wurden. In der Region Südosten absolvieren 57.807 Personen eine Berufsausbildung von weniger als drei Monaten (das entspricht 7,17 % des Landes). In der Region des Mekong-Deltas leben 332.328 Menschen (das entspricht 41,23 % des Landes).

Der Direktor des Ministeriums für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung präsentierte ein Dokument zur Personalentwicklung im Agrarsektor der Region.

Die Arbeitskräfteressourcen sind begrenzt und die Qualität ist nicht hoch.

Allerdings ist die Ausbildung und Entwicklung von Humanressourcen im Agrarsektor mit Schwierigkeiten und Herausforderungen verbunden.

In jüngster Zeit ist die Zahl der Arbeitskräfte in der Land-, Forst- und Fischereiwirtschaft tendenziell rapide zurückgegangen. Im Zeitraum 2011–2020 ist die Zahl der in der Land-, Forst- und Fischereiwirtschaft tätigen Arbeitskräfte in der Region Südosten stark zurückgegangen, und zwar von 1,24 Millionen Menschen im Jahr 2011 auf 778.000 im Jahr 2020. Dies entspricht einem durchschnittlichen Rückgang von 46.700 Menschen pro Jahr (durchschnittliche Rückgangsrate von 3,75 % pro Jahr). In der Region des Mekongdeltas sank die Zahl der Arbeitskräfte im Alter von 15 Jahren und älter von 10,2 Millionen auf 9,36 Millionen Menschen (ein Rückgang von 7,2 % bzw. 729.400 Menschen). Der Grund für diesen Rückgang liegt darin, dass Arbeitnehmer aus der Region weggezogen sind, um in Industriegebieten und Stadtgebieten anderer Regionen Arbeit zu suchen.

Die Qualität der Arbeitskräfte in der Land-, Forst- und Fischereiwirtschaft ist im Allgemeinen gering. Der Anteil der Arbeitnehmer mit technischen Qualifikationen ab der Grundausbildung ist im Agrar-, Forst- und Fischereisektor gering und liegt in der Region Südosten bei nur 7,4 % und in der Region Mekongdelta bei 2,21 %. Die meisten Land-, Forst- und Fischereiarbeiter in der Region sind noch immer ungelernte Arbeiter, einfache Arbeiter, Saisonarbeiter und es mangelt an hochqualifizierten Arbeitskräften.

Den Arbeitskräften mangelt es noch immer an Qualifikation und Fachkompetenz, und der Anteil der Arbeitskräfte, denen nationale Berufsqualifikationen nicht zuerkannt werden, ist noch immer groß. Viele Studierende und Absolventen finden keinen zu ihrer Ausbildung passenden Job, weil sie den Anforderungen der Arbeitgeber und des Arbeitsmarktes nicht entsprechen.

Im Agrarsektor ist ein Rückgang in den Bereichen Bodenkunde, landwirtschaftliche Beratung, Tierhaltung, Agronomie, Pflanzenkunde, ländliche Entwicklung, Agrarökonomie und Pflanzenschutz zu verzeichnen. Im Fischereisektor kam es zu einem starken Rückgang in den Hauptbereichen Fischereinutzung, Bewirtschaftung und Nutzung von Meeres- und Inselressourcen sowie Fischereiwissenschaft. Im Forstsektor kam es in den Bereichen Forstwirtschaft, Forstwirtschaft, Waldressourcenmanagement und städtische Forstwirtschaft zu starken Rückgängen. Die Bewässerungsindustriegruppe verzeichnet einen starken Rückgang in den Bereichen Wasserressourcentechnik, Hydrologie, Wasserbautechnik und Wasserversorgungs- und Entwässerungstechnik.

In der kommenden Zeit wird das Ministerium für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung staatliche und gesellschaftliche Ressourcen mobilisieren und effektiv nutzen, um hochqualifizierte Fachkräfte auszubilden und ein Projekt zu entwickeln, um hochqualifizierte Fachkräfte für die Arbeit in den Bereichen Landwirtschaft und ländliche Entwicklung zu gewinnen.

Quelle: https://nld.com.vn/giao-duc-khoa-hoc/lao-dong-nong-nghiep-co-xu-huong-giam-nhanh-20230804092718975.htm