Aktueller monatlicher Rentenzahlungsplan: Aktualisiert im Dezember 2023

Wie sieht der monatliche Auszahlungsplan für die Rente aus? Gibt es einen Auszahlungsplan für Rente und Sozialversicherungsleistungen?

Regelungen zum monatlichen Rentenzahlungsplan

Gemäß Beschluss 166/QD-BHXH aus dem Jahr 2019, mit dem das Verfahren für die Abrechnung von Sozialversicherungsleistungen und die Auszahlung von Sozialversicherungs- und Arbeitslosenversicherungsleistungen festgelegt wird, beginnt die monatliche Renten- und Sozialversicherungszahlung am zweiten Tag des Zahlungsmonats.

Der monatliche Rentenzahlungsplan beginnt somit am 2. des Monats.

Auszahlungsplan für Renten- und Sozialversicherungsleistungen für Dezember 2023

Gemäß der Sozialversicherung von Ho-Chi-Minh-Stadt und der Umsetzung des Beschlusses 166/QD-BHXH vom 31. Januar 2019 der vietnamesischen Sozialversicherung zur Regelung der Auszahlung von Sozialversicherungs- und Arbeitslosenversicherungsleistungen (BHTN) beginnt die Auszahlung der monatlichen Renten und Sozialversicherungsleistungen am zweiten Tag des Zahlungsmonats. Da der 2. Dezember 2023 ein Samstag ist, gibt die Sozialversicherung von Ho-Chi-Minh-Stadt den Auszahlungsplan für Renten und Sozialversicherungsleistungen für Dezember 2023 wie folgt bekannt:

- Zahlung in bar: vom 2. Dezember 2023 bis zum 25. Dezember 2023.

- Für bargeldlose Zahlungen:

+ Das Postamt von Ho-Chi-Minh-Stadt überweist das Geld spätestens am 2. Dezember 2023 auf das Konto des Begünstigten.

+ Für Begünstigte mit Rentenkonten bei den folgenden Banken: Vietnam Bank for Agriculture and Rural Development, Vietnam Joint Stock Commercial Bank for Investment and Development, Asia Commercial Joint Stock Bank: Die Post von Ho-Chi-Minh-Stadt wird das Geld am 4. Dezember 2023 (Montag) auf das Konto des Begünstigten überweisen, da die oben genannten Banken samstags nicht geöffnet sind.

Die städtische Sozialversicherung fordert das städtische Postamt, die städtische Sozialversicherung Thu Duc und die Bezirkssozialversicherung auf, die Leistungsempfänger zu benachrichtigen.

---

- Rentenzahlungsplan für November 2023

Die Rentenzahlungen für November 2023 beginnen am 2. Oktober.

Bei Zahlungen in Postämtern und Servicestellen der vietnamesischen Post gilt der Auszahlungsplan für Renten vom 11. bis zum 25. des Monats.

Der konkrete Rentenzahlungsplan für jeden Ort wird von der jeweiligen provinziellen Sozialversicherungsanstalt festgelegt.

- Rentenzahlungsplan für Oktober 2023

Die Auszahlung der monatlichen Renten und Sozialversicherungsleistungen erfolgt vom 2. bis zum 10. des Auszahlungsmonats.

Bei Zahlungen in Postämtern und Servicestellen der vietnamesischen Post erfolgt die Rentenauszahlung vom 11. bis zum 25. des Monats.

Der Auszahlungsplan für die Renten im Oktober 2023 wird den Rentenempfängern von den jeweiligen Provinzen und Städten des Landes von den örtlichen Sozialversicherungsträgern mitgeteilt.

- Rentenzahlungsplan für September 2023 in Hanoi und Ho-Chi-Minh-Stadt

Laut der vietnamesischen Sozialversicherung werden die Renten ab September 2023 wieder nach dem Stand vom Juli 2023 ausgezahlt.

Da der Nationalfeiertag am 2. September 2023 auf ein Wochenende fällt, haben Beamte, Angestellte und sonstige Beschäftigte bis zum 4. September 2023 frei. Daher ändert sich auch der Rentenzahlungsplan für September 2023; die Rentenzahlungen werden voraussichtlich ab dem 5. September 2023 beginnen.

**In Ho-Chi-Minh-Stadt sieht der Rentenzahlungsplan für September 2023 gemäß der offiziellen Bekanntmachung 3453/BHXH-KHTC aus dem Jahr 2023 wie folgt aus:

- Barzahlung: vom 5. September 2023 bis zum 25. September 2023.

- Zahlung per Geldautomat: vom 5. September 2023 bis zum 6. September 2023.

**In Hanoi: In einigen Bezirken werden die Renten- und Geldzulagenzahlungen ab dem 6. September 2023 umgesetzt.

- Auszahlungsplan für Renten und Sozialversicherungsleistungen für August 2023

Am 20. Juli 2023 veröffentlichte die vietnamesische Sozialversicherung das offizielle Rundschreiben Nr. 2206/BHXH-TCKT über die Auszahlung von Renten, Sozialversicherungsleistungen und monatlichen Leistungen für den Zahlungszeitraum August 2023.

Gemäß Dekret 42/2023/ND-CP über die Anpassung von Renten, Sozialversicherungsleistungen und monatlichen Zulagen (gültig ab dem 14. August 2023); Rundschreiben 06/2023/TT-BLDTBXH zur Anpassung von Renten, Sozialversicherungsleistungen und monatlichen Zulagen; Amtsblatt 5277/VPCP-KTTH vom 13. Juli 2023 und Amtsblatt 2664/LDTBXH-BHXH vom 13. Juli 2023.

Um sicherzustellen, dass Rentner, Sozialversicherungsempfänger und monatliche Leistungsempfänger die in Dekret 42/2023/ND-CP festgelegten Regelungen so schnell wie möglich nach Inkrafttreten des Dekrets 42/2023/ND-CP in Anspruch nehmen können, gibt die vietnamesische Sozialversicherung den Plan zur Organisation der Auszahlung der Sozialversicherungsleistungen für August 2023 wie folgt bekannt:

Organisieren Sie die Auszahlung von Renten, Sozialversicherungsleistungen und monatlichen Leistungen für August 2023 und ziehen Sie den zusätzlichen Differenzbetrag für Juli 2023 gemäß den neuen Leistungsstufen ein, die im Dekret 42/2023/ND-CP und Rundschreiben 06/2023/TT-BLDTBXH vom 14. August 2023 festgelegt sind.

Der Rentenzahlungsplan für August 2023 beginnt somit am 14. August 2023.

- Auszahlungsplan für Renten und Sozialversicherungsleistungen für Juli 2023 in Ho-Chi-Minh-Stadt

Am 20. Juni 2023 veröffentlichte die Sozialversicherung von Ho-Chi-Minh-Stadt das offizielle Rundschreiben 2900/BHXH-KHTC über den Zeitplan für die Auszahlung von Renten und Sozialversicherungsleistungen für Juli 2023.

Da der 2. Juli 2023 ein Sonntag ist, gibt die Sozialversicherung von Ho-Chi-Minh-Stadt den Auszahlungsplan für Renten und Sozialversicherungsleistungen für Juli 2023 wie folgt bekannt:

- Barzahlung: vom 3. Juli 2023 bis zum 25. Juli 2023.

- Zahlung per Geldautomat: vom 3. Juli 2023 bis zum 4. Juli 2023.

Die Sozialversicherung von Ho-Chi-Minh-Stadt bittet das Postamt von Ho-Chi-Minh-Stadt, die Sozialversicherung von Thu Duc City sowie die Bezirke und Landkreise, die Leistungsempfänger zu benachrichtigen.

---

Formel zur Berechnung der monatlichen Rente

Artikel 7 des Dekrets 115/2015/ND-CP legt die Formel zur Berechnung der monatlichen Renten für Arbeitnehmer wie folgt fest:

Monatliche Rente

=

Monatlicher Rentensatz (%)

X

Durchschnittliches monatliches Gehalt für den Sozialversicherungsbeitrag

Dort drin:

Für Arbeitnehmer, die zwischen dem 1. Januar 2016 und vor dem 1. Januar 2018 in den Ruhestand treten, wird der monatliche Rentensatz mit 45 % entsprechend 15 Jahren Sozialversicherungsbeiträgen berechnet. Für jedes weitere Jahr der Sozialversicherungsbeiträge werden zusätzlich 2 % für Männer und 3 % für Frauen berechnet; der Höchstbetrag beträgt 75 %.

- Für weibliche Angestellte, die ab dem 1. Januar 2018 in den Ruhestand treten, wird der monatliche Rentensatz mit 45 % entsprechend 15 Jahren Sozialversicherungsbeiträgen berechnet, danach werden für jedes weitere Jahr der Sozialversicherungsbeiträge zusätzlich 2 % berechnet; der Höchstsatz beträgt 75 %.

Für männliche Arbeitnehmer, die ab dem 1. Januar 2018 in den Ruhestand treten, wird der monatliche Rentensatz mit 45 % entsprechend der Anzahl der Jahre der Sozialversicherungsbeiträge gemäß der nachstehenden Tabelle berechnet. Für jedes weitere Jahr der Sozialversicherungsbeiträge werden zusätzlich 2 % berechnet; der Höchstsatz beträgt 75 %.

Jahr des Ruhestands	Anzahl der Jahre der Sozialversicherungsbeiträge entsprechend einem Rentensatz von 45 %
2018	16 Jahre
2019	17 Jahre
2020	18 Jahre
2021	19 Jahre
Ab 2022	20 Jahre

Durchschnittliches monatliches Gehalt für die Berechnung der Rente anhand der Sozialversicherungsbeiträge

Der durchschnittliche monatliche Lohn, der für die Berechnung der Rente und der Einmalzahlung gemäß Artikel 62 des Sozialversicherungsgesetzes als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient, ist wie folgt festgelegt:

(1) Für Arbeitnehmer, die dem vom Staat vorgeschriebenen Gehaltsregime unterliegen und während des gesamten Zeitraums nach diesem Gehaltsregime Sozialversicherungsbeiträge entrichtet haben, wird das durchschnittliche Monatsgehalt für die Anzahl der Jahre der Sozialversicherungsbeiträge vor dem Renteneintritt wie folgt berechnet:

- Wenn Sie vor dem 1. Januar 1995 mit der Sozialversicherung begonnen haben, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge der letzten 5 Jahre vor dem Renteneintritt berechnet;

- Bei Personen, die zwischen dem 1. Januar 1995 und dem 31. Dezember 2000 mit der Sozialversicherung begonnen haben, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge der letzten 6 Jahre vor dem Renteneintritt berechnet;

- Bei Personen, die zwischen dem 1. Januar 2001 und dem 31. Dezember 2006 erstmals Sozialversicherungsbeiträge leisteten, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge der letzten 8 Jahre vor dem Renteneintritt berechnet;

- Bei Personen, die zwischen dem 1. Januar 2007 und dem 31. Dezember 2015 erstmals Sozialversicherungsbeiträge geleistet haben, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge der letzten 10 Jahre vor dem Renteneintritt berechnet;

- Für Personen, die zwischen dem 1. Januar 2016 und dem 31. Dezember 2019 in die Sozialversicherung eingetreten sind, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge der letzten 15 Jahre vor dem Renteneintritt berechnet;

- Bei einer Beitragszahlung zur Sozialversicherung zwischen dem 1. Januar 2020 und dem 31. Dezember 2024 wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge der letzten 20 Jahre vor dem Renteneintritt berechnet;

- Ab dem 1. Januar 2025 wird für die Sozialversicherungsbeiträge das durchschnittliche monatliche Gehalt berechnet.

(2) Bei Arbeitnehmern, die während des gesamten Zeitraums nach der vom Arbeitgeber festgelegten Lohnregelung Sozialversicherungsbeiträge entrichtet haben, wird der durchschnittliche monatliche Lohn für die Sozialversicherungsbeiträge für den gesamten Zeitraum berechnet.

(3) Bei Arbeitnehmern, die sowohl Sozialversicherungsbeiträge nach dem vom Staat vorgeschriebenen Lohnregime als auch nach dem vom Arbeitgeber festgelegten Lohnregime entrichtet haben, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge für alle Zeiträume berechnet, in denen die Beiträge nach dem vom Staat vorgeschriebenen Lohnregime entrichtet wurden. Grundlage hierfür ist das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge gemäß Absatz (1) ab dem Zeitpunkt des Beginns der obligatorischen Sozialversicherungspflicht. Reicht die in Absatz (1) festgelegte Anzahl an Jahren nicht aus, wird das durchschnittliche monatliche Gehalt der Monate berechnet, für die Sozialversicherungsbeiträge entrichtet wurden.

(4) Arbeitnehmer, die 15 Jahre oder länger Sozialversicherungsbeiträge zu den folgenden Gehaltsstufen entrichtet haben und zu einer anderen Beschäftigung mit niedrigeren Sozialversicherungsbeiträgen wechseln, haben bei Eintritt in den Ruhestand Anspruch darauf, für die Berechnung des Durchschnittsgehalts als Grundlage für die Berechnung der Rentenleistungen das höchste Gehalt der unter Punkt a) genannten Beschäftigung oder das Gehalt vor dem Branchenwechsel entsprechend der in Absatz (1) genannten Anzahl von Jahren heranzuziehen:

- Besonders anstrengend, toxisch, gefährlich und anstrengend, toxisch, gefährlich in der vom Staat vorgeschriebenen Gehaltstabelle und Lohnabrechnung;

- Offiziere und Berufssoldaten der Volksarmee, Berufsoffiziere und technische Offiziere der Volkspolizei sowie Personen, die im Bereich der Kryptographie arbeiten, erhalten Gehälter als Soldaten und Volkspolizisten, die ihre Laufbahn wechseln, um bei Behörden, Organisationen, Einheiten und Unternehmen zu arbeiten, die dem vom Staat vorgeschriebenen Gehaltsregime unterliegen.

(5) Bei Arbeitnehmern, die vor dem 1. Oktober 2004 Sozialversicherungsbeiträge nach dem vom Staat vorgeschriebenen Gehaltsregime entrichtet haben und ab dem 1. Oktober 2016 Sozialversicherungsleistungen beziehen, wird das monatliche Gehalt, das zur Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge als Grundlage für die Berechnung der Sozialversicherungsleistungen verwendet wurde, nach dem zum Zeitpunkt des Ausscheidens aus dem Arbeitsverhältnis geltenden Gehaltsregime umgerechnet und dient dann als Grundlage für die Berechnung der Sozialversicherungsleistungen.

(6) Arbeitnehmer, die dem vom Staat vorgeschriebenen Gehaltsregime unterliegen und Sozialversicherungsbeiträge einschließlich Dienstalterszulagen entrichtet haben und anschließend in einen Beruf wechseln, der keinen Anspruch auf Dienstalterszulagen vorsieht, und deren monatliches Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge als Grundlage für die Rentenberechnung keine Dienstalterszulagen enthält, erhalten ihr durchschnittliches monatliches Gehalt zum Zeitpunkt des Renteneintritts als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge, zuzüglich etwaiger Dienstalterszulagen, die gemäß dem zum Zeitpunkt des Renteneintritts geltenden Gehaltsregime berechnet und anschließend umgerechnet wurden.

Wechselt ein Arbeitnehmer in einen Beruf, der Anspruch auf eine Dienstalterszulage hat, und beinhaltet das monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge, das als Grundlage für die Berechnung der Rente dient, eine Dienstalterszulage, so ist das durchschnittliche monatliche Gehalt für die Sozialversicherungsbeiträge, das zur Berechnung der Rente herangezogen wird, gemäß den Bestimmungen in Absatz (1) anzuwenden.

Quelle: https://baoquocte.vn/lich-chi-tra-luong-huu-hang-thang-moi-nhat-cap-nhat-thang-122023-252070.html