Nachhaltige Gründungsmodelle für Jugendliche aus ethnischen Minderheiten.

Eine zunehmende Zahl junger Menschen aus ethnischen Minderheitengruppen wird zu Vorreitern der wirtschaftlichen Entwicklung in Bergregionen.

Mit ihrer fundierten Ausbildung und ihrem Innovationsgeist haben sie effektive landwirtschaftliche Modelle entwickelt, die nachhaltige Lebensgrundlagen für die Gemeinschaft schaffen und dazu beitragen, das lokale Produktionsdenken zu verändern.

Diese Geschichten bestätigen die Bestrebungen und das Engagement der heutigen Jugend.

Die unternehmerische Reise, die aus Wissen entsteht.

In der unternehmerischen Geschichte von Hoang Ngoc Vu (geboren 1993, Angehöriger der ethnischen Gruppe der Tay, Gemeinde Dinh Lap, Provinz Lang Son ) lassen sich die Reife und Demut eines jungen Menschen leicht erkennen, der sich für einen schwierigen Weg entschieden hat: die Erhaltung und Vermehrung der seltenen einheimischen Baumart Schnee-Sandelholz.

Vu entstammte einer Bauernfamilie, deren Leben stark vom Wald abhängig war. Da jedoch ein Großteil des Gebiets von staatlichen Forstbetrieben verwaltet wurde, schränkte dies die nutzbare Anbaufläche der Bevölkerung ein. Diese schwierige Situation übte für Vu sowohl Druck als auch Ansporn aus, einen anderen Weg einzuschlagen.

Nach seinem Schulabschluss bestand Vu die Aufnahmeprüfung an der Vietnamesischen Akademie für Landwirtschaft, einer führenden Institution für die Ausbildung in Agrarwissenschaften.

Im Jahr 2018 erwarb er seinen Master-Abschluss in Landmanagement. Für ihn ist dies nicht nur ein Abschluss, sondern das Fundament seiner gesamten Zukunft.

„Am meisten stolz bin ich auf mein Studium an der Vietnamesischen Landwirtschaftsakademie. Das war beinahe ausschlaggebend. Ohne die Zeit, die ich mit dem systematischen Studium verbracht habe und in der mir Dozenten Wissen über Bodenkunde, Düngung, Pflanzenphysiologie usw. vermittelten, hätte ich sicherlich nicht die Grundlage gehabt, den Schnee-Sandelholzbaum, eine extrem anspruchsvolle Art, zu erforschen und anzubauen“, erzählte Vu.

Ende 2022, als die gefährdete Schnee-Sandelholzart, ein endemischer Baum der Gruppe IA, viel diskutiert wurde, begann Vu mit der Erforschung und Erprobung der Samenvermehrung. Mit einem Startkapital von 15 Millionen VND baute er die Modell-Baumschule „Lang Son Schnee-Sandelholz“ auf und experimentierte persönlich mit Substraten, Beleuchtung, Bewässerung und Saatgutbehandlung, um die Keimungsrate zu verbessern. Jeder Parameter wurde sorgfältig wie in einem wissenschaftlichen Experiment dokumentiert.

Neben dem angesammelten Wissen sagte Vu, er habe das Glück gehabt, „während der gesamten Test- und Entwicklungsphase des Modells weiterhin Unterstützung von Lehrern und Freunden zu erhalten, von technischem Feedback bis hin zu moralischer Ermutigung; Kontakte aus seiner Studienzeit wurden zu einem wichtigen Unterstützungssystem.“

Die Ergebnisse übertrafen die Erwartungen: Im ersten Jahr erwirtschaftete das Modell 200 Millionen VND Umsatz – ein deutliches Zeichen dafür, dass Vu weiter investieren wollte. 2024 erweiterte er den Betrieb, modernisierte die Gewächshäuser und investierte weitere 40 Millionen VND aus den Gewinnen, wodurch der Umsatz auf 800 Millionen VND stieg.

Bis 2025 wird das Modell vollständiger sein und Folgendes umfassen: 5.000 m² Anzuchtfläche, 1.000 m² Standardgewächshaus, ein automatisches Sprinklerbewässerungssystem, 30.000 Setzlinge in Produktion und einen geschätzten Modellwert von 5-8 Milliarden VND.

Für 2025 werden Einnahmen von rund 2,1 Milliarden VND prognostiziert, der geschätzte Gewinn liegt bei 1,6 Milliarden VND. Darüber hinaus schafft Vu fünf reguläre und acht saisonale Arbeitsplätze und unterstützt junge Menschen vor Ort beim Zugang zu Fachwissen und Pflanzensorten.

Neben der Generierung von Einkommen für sich selbst und die Gemeinde hat Vus Modell auch bedeutende Auswirkungen auf den Naturschutz. Die erfolgreiche Vermehrung des Schnee-Sandelholzbaums trägt dazu bei, den Druck auf seinen stark gefährdeten natürlichen Bestand zu verringern.

Vu leitete auch viele Haushalte bei der Anwendung des Modells an und half ihnen so, ihr Einkommen auf 500-800 Millionen VND zu steigern, eine seltene Zahl in der Bergregion Dinh Lap.

Dank dieser Beiträge erhielt Vu zahlreiche Auszeichnungen: Auszeichnung als herausragender junger Unternehmer der Provinz Lang Son im Jahr 2024; eine Auszeichnung des Provinzvolkskomitees für Beiträge zum Jugenddialog; und eine Auszeichnung des Zentralen Jugendverbandes im Jahr 2025 für herausragende Leistungen bei der wirtschaftlichen Entwicklung in ethnischen Minderheiten- und Berggebieten.

Für Vu ist das, was er heute erreicht hat, jedoch nur ein kleiner Erfolg. Er wagt es nicht, es als Erfolg zu bezeichnen, denn der junge Mann hat noch viele Ambitionen.

Im Verlauf der Geschichte betonte Vu immer wieder den Zusammenhang zwischen Wissen und seinem eingeschlagenen Weg: „Ich wollte immer beweisen, dass junge Menschen aus ethnischen Minderheiten durchaus moderne Landwirtschaft betreiben, wissenschaftliche Forschung betreiben und aus ihren einheimischen Pflanzen neuen Wert schöpfen können. Wissen kann der Gemeinschaft wirklich dienen.“

Das Bestreben, eine nachhaltige Landwirtschaft aufzubauen.

Ha Thi Vy (geboren 1991, Angehörige der ethnischen Gruppe der Tay), Sekretärin des Jugendverbandes des Bezirks Cau Thia in der Provinz Lao Cai, ist zu einer der beispielhaften jungen Menschen geworden, die mutig die Führung bei der Umgestaltung der Anbaustruktur übernommen und erfolgreich ein Modell für den Anbau von grünen Chilischoten für den Export nach Japan aufgebaut haben.

Ausgehend von einem 2.000 m² großen Versuchsfeld knüpfte Vy Kontakte zu 60 Mitgliedern, leitete sie und gründete eine Kooperative mit 60 Mitgliedern. Dadurch schuf sie stabile Lebensgrundlagen für Dutzende von Haushalten und trug dazu bei, die Produktionsmentalität der Menschen im Hochland zu verändern.

Der Bezirk Cau Thia entstand durch den Zusammenschluss von fünf Verwaltungseinheiten und hat eine Bevölkerung von fast 24.000 Menschen, von denen die ethnische Gruppe der Thai über 66 % und die ethnische Gruppe der Muong über 16 % ausmacht. Außerdem gibt es noch die ethnischen Gruppen der Tay, Dao, Mong, Nung und Kho Mu.

Dieses Gebiet bietet günstige Voraussetzungen für die Entwicklung von Landwirtschaft und Gemeindetourismus, aber das Leben der Menschen hängt immer noch hauptsächlich von der traditionellen Produktion ab.

2019 besuchte Ha Thi Vy eine Chili-Anbauanlage in Phu Tho. Diese Reise wurde zu einem Wendepunkt in ihrem Leben. Sie erkannte das wirtschaftliche Potenzial und wandelte mutig 2.000 Quadratmeter Reisfeld in Anbauflächen für grüne Chilischoten um, die sie nach Japan exportieren wollte.

Die erste Ernte im Jahr 2020 erbrachte 55 Doppelzentner pro Hektar mit einem Durchschnittspreis von 6.500 VND pro Kilogramm, deutlich mehr als beim Reisanbau. Dieser anfängliche Erfolg bestärkte Vy in der Annahme, dass dies ein geeigneter Entwicklungsweg für die Bevölkerung sei.

„Wenn wir den Mut haben, die Führung zu übernehmen, werden die Menschen das Vertrauen haben, uns zu folgen. Wenn wir nicht die Initiative ergreifen, kann sich das Modell nicht verbreiten“, erklärte Vy.

Im Jahr 2021 gelang es Vy, 24 Haushalte für die Teilnahme zu gewinnen und die Anbaufläche auf 4,5 Hektar zu erweitern. Um die Produktion zu steigern und bessere Verbindungen zu Unternehmen aufzubauen, beriet sie bei der Gründung einer Kooperative für den Anbau von Chilischoten für den Export, die im Januar 2022 ihren Betrieb aufnahm.

Vy wurde zur Gruppenleiterin gewählt. Bis 2024 war die Kooperative auf 60 Mitglieder mit 245 Personen angewachsen, die auf 10 Hektar Chilischoten anbauten und einen durchschnittlichen Ertrag von 50 Doppelzentnern pro Hektar erzielten, was ein Einkommen von 350 Millionen VND pro Hektar und Jahr generierte. Die Mehrheit der Mitglieder gehört ethnischen Minderheiten an, darunter Muong, Thai und Tay. Alle arbeiten zusammen, tauschen Erfahrungen aus, halten sich an die technischen Vorgaben und haben einen stabilen Absatzmarkt für ihre Produkte.

Aktuell hat die Genossenschaft einen Produktions- und Verbrauchsverbundvertrag mit der GOC Food Processing Company Limited abgeschlossen. Das Unternehmen liefert Standardsaatgut, Düngemittel und Pflanzenschutzmittel und kauft die gesamte Ernte ab.

Der Anbau von Chilischoten ist standardisiert: Die Aussaat beginnt im November und die Ernte dauert bis Juni des Folgejahres; das Produkt muss japanischen Standards hinsichtlich Größe, Farbe, Frische, Pestizidrückständen usw. entsprechen. Dank der konsequenten Einhaltung dieses Prozesses werden die Produkte der Unternehmensgruppe stets zu einem stabilen Preis verkauft.

Während der Entwicklung des Modells sah sich Vy unweigerlich mit Diskussionen konfrontiert, insbesondere bei der Anwendung neuer technischer Verfahren wie der Reduzierung des Pestizideinsatzes und der Führung von Produktionsprotokollen. Die Landwirte zögerten aufgrund von Bedenken hinsichtlich geringerer Erträge. Vy musste Treffen mit der Gruppe abhalten, technisches Personal zur Erläuterung einladen und ein Modell erstellen, um dessen Wirksamkeit zu demonstrieren, bevor alle zustimmten.

Das schwierigste Jahr war 2024, als schlechtes Wetter zu Pflanzenkrankheiten führte und die Kosten in die Höhe trieb. Zeitweise wollte Vy aufgeben, doch im Bewusstsein seiner Verantwortung gegenüber den Landwirten hielt er durch und suchte nach technischer Unterstützung. Nachdem er die Herausforderungen gemeistert hatte, war Vy noch mehr davon überzeugt, dass gemeinschaftliche Landwirtschaft, so schwierig sie auch sein mag, nachhaltig ist.

Seit 2022 haben viele Haushalte der Gruppe ihren Anbau auf Gurken ausgeweitet und bewirtschaften nun eine Fläche von 1,2 Hektar. Bei einem Einkaufspreis von 15.000 VND/kg ergibt sich ein Ertrag von 400 Millionen VND/ha/Jahr. Die gesamte Ernte wird vom Unternehmen abgenommen.

Die Gruppe produziert bisher jährlich 450–500 Tonnen Getreide, erwirtschaftet einen Gesamtumsatz von über 3 Milliarden VND und bietet 60–80 jungen Menschen aus ländlichen Gebieten regelmäßige Beschäftigung. Ausgehend von dem Modell in der ersten Wohnsiedlung hat Vy es auf 17 von 39 Wohnsiedlungen im Bezirk Cau Thia ausgeweitet und so den Unternehmergeist junger Menschen gefördert.

Die Geschichte von Ha Thi Vy verdeutlicht eine einfache, aber dennoch aussagekräftige Wahrheit: Wenn junge Menschen den Mut haben, Pionierarbeit zu leisten, die Produktion zu organisieren wissen, Kontakte zu knüpfen und sich auf die Gemeinschaft zu konzentrieren, kann ein kleines Modell zu einer treibenden Kraft für die Entwicklung einer ganzen Region werden.

vietnamplus.vn

Quelle: https://baolaocai.vn/nhung-mo-hinh-khoi-nghiep-ben-vung-cua-thanh-nien-dan-toc-thieu-so-post888927.html