Menschen, die sich bis zum Umfallen abarbeiten

In Korea gibt es unzählige Arbeitnehmer, die von 9 bis 21 Uhr arbeiten. Man könnte sagen, diese Menschen leben im Unternehmen und besuchen ihr Zuhause nur abends.

RFI zitierte einen Bericht der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) aus den Jahren 2022–2023, demzufolge Südkorea mit über 1.900 jährlichen Arbeitsstunden zu den Ländern mit der höchsten durchschnittlichen Arbeitszeit zählt – 200 Stunden mehr als der Durchschnitt der OECD-Länder (30 Länder). Das Bild der meisten Koreaner, die bis spät in die Nacht arbeiten und sich verausgaben, um ihre Arbeitsmoral zu beweisen, ist längst zu einem kulturellen Merkmal geworden.

Abends sind die Züge voll mit Pendlern, die nach Hause fahren. Foto: NEW YORK TIMES

Nach geltendem koreanischem Recht arbeiten Arbeitnehmer durchschnittlich 8 Stunden pro Tag und maximal 52 Stunden pro Woche. Doch das sind nur die Zahlen auf dem Papier. Es gibt viele Gründe für die in Korea verbreitete Überstundenkultur. Laut Nikkei Asia liegt der erste Grund darin, dass Arbeitnehmer im Unternehmen keine Mitsprache haben. Unternehmensinhaber in Korea besitzen oft viel Macht, während Angestellte keine Forderungen stellen können. Der zweite Grund sind die relativ niedrigen Löhne. Obwohl die jährliche Arbeitszeit deutlich höher ist als der Durchschnitt der OECD-Länder, lag das Jahreseinkommen koreanischer Arbeitnehmer im Jahr 2022 immer noch unter dem Durchschnittsgehalt der Mitgliedsländer dieser Organisation.

Darüber hinaus ist der Arbeitsmarkt in Korea derzeit sehr wettbewerbsintensiv. Laut einem Vertreter des Koreanischen Jugendverbandes ist es für viele Menschen undenkbar, mit 60 Jahren in Rente zu gehen. Viele verlieren ihren Arbeitsplatz mit 40 oder 50 Jahren. Daher müssen viele, selbst mit guten Positionen und sicheren Arbeitsplätzen, Taxi fahren oder Waren ausliefern, um für ihren Ruhestand vorzusorgen.

Laut Forbes-Magazin ist ein weiterer wichtiger Grund, der nicht außer Acht gelassen werden darf, die tief in der koreanischen Denkweise verwurzelte Ideologie: Überstunden bedeuten Fleiß, Engagement und Einsatzbereitschaft. Wer erfolgreich sein will, muss sich voll und ganz der Arbeit widmen. Erfolg definiert sich für Koreaner über einen guten Job und ein gutes Gehalt. Sie legen großen Wert auf ihre Position und ihren Rang im Unternehmen. Herr Lee, 39 Jahre alt und Büroangestellter in Korea, bestätigte, dass man bei Feierabend um 18 Uhr keine Beförderung erhält.

Die hohe Arbeitsbelastung hat erhebliche Auswirkungen auf die Gesundheit der Arbeitnehmer. Neben der körperlichen Gesundheit leidet auch deren psychische und emotionale Gesundheit stark. Südkorea weist die höchste Selbstmordrate innerhalb der OECD auf, sogar höher als Japan, ein Land, das für Karoshi, das „Arbeiten zu Tode“, bekannt ist. Allein im Jahr 2021 nahmen sich in Südkorea etwa 13.000 Menschen das Leben. Darüber hinaus bedeutet die Fokussierung all ihrer Energie auf die Arbeit, dass den Arbeitnehmern keine Zeit für Familie und Kinder bleibt. Daher überrascht es nicht, dass Südkorea die niedrigste Geburtenrate der Welt aufweist, die zudem seit Jahren weiter sinkt.

Hingabe, Einsatz und selbst Erschöpfung haben Südkorea geholfen, sich rasant zu entwickeln und zu einer der vier asiatischen Großmächte aufzusteigen. Die Folgen davon sind jedoch nicht zu unterschätzen.

PERLE

Quelle: https://www.sggp.org.vn/nhung-nguoi-vat-kiet-suc-cho-cong-viec-post756548.html