Stellenausschreibung für die Position des stellvertretenden Leiters der Marketingabteilung

Vietnam National Shipping Lines – JSC ( VIMC ) ist eines der führenden Unternehmen der vietnamesischen Schifffahrtsbranche in den Bereichen Seehäfen, Seetransport und maritime Dienstleistungen. Nach 29 Jahren des Bestehens und der Entwicklung zählt VIMC zu den Vorreitern in der Öffnung von Kooperationen und der internationalen Integration. Das Unternehmen bietet maritime Dienstleistungen auf globaler Ebene an und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der vietnamesischen Seewirtschaft.

Um den Bedarf an qualifizierten Fachkräften kontinuierlich zu decken, schreibt VIMC die Position des stellvertretenden Marketingleiters aus. Die Aufgaben umfassen: I. Stellenbeschreibung: 1. Strategisches Management & Vertriebs- und Marketingplanung - Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung der gesamten Marketing- und Vertriebsstrategie von VIMC, um internationale Märkte zu erschließen und den Umsatz mit Firmenkunden zu steigern. - Marktforschung und -analyse sowie Entwicklung von Strategien zur Stärkung der Marke und Positionierung von VIMC. - Durchführung von Datenanalysen und Berichterstattung über die Ergebnisse regelmäßiger Marketingaktivitäten. - Entwicklung von Verbesserungsplänen auf Basis der Analysen und Ergebnisse. - Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kunden, Partnern und Stakeholdern: Entwicklung von Entwicklungsstrategien und Pflege von Kooperationsbeziehungen; Förderung von Marktentwicklungsaktivitäten, Akquise von in- und ausländischen Kunden und Partnern zur Unterstützung der Entwicklungsziele von VIMC; Mitwirkung an der Aushandlung und dem Abschluss von Kooperationsverträgen zur Sicherung von Vorteilen und Wettbewerbsvorteilen für VIMC; Durchführung von Kundenakquise-Kampagnen, Verkaufsförderungsmaßnahmen und Vertragsabschlüssen; Erfassung von Kundenfeedback zur Verbesserung der Servicequalität. - Unterstützung und Management der Mitgliedsunternehmen: Beratung und Betreuung der Mitgliedsunternehmen bei der Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategien gemäß der VIMC-Ausrichtung; Beratung und Unterstützung der Mitgliedsunternehmen bei der Entwicklung von Marketingplänen, der Akquise von Kooperationen, der Organisation von Werbemaßnahmen und der Marktentwicklung; Analyse und Bewertung der Effektivität der Marketing- und Vertriebsaktivitäten der Mitgliedsunternehmen zur Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen. - Führung und Schulung des Teams: Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams hinsichtlich Qualität und Quantität; Koordination mit anderen Abteilungen zur effektiven Umsetzung der Marketingaktivitäten; Regelmäßige und unangekündigte Berichterstattung über die Ergebnisse der Marketingaktivitäten an den Leiter der Marktentwicklungsabteilung und den Vorstand. II. Stellenanforderungen 1. Qualifikationen und Erfahrung: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität oder höher) mit Schwerpunkt Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder verwandten Bereichen. Mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung im Marketing, davon 2-3 Jahre in einer Position im mittleren Management. Bewerber mit Erfahrung in der Schifffahrts-, Logistik- oder verwandten Branchen werden bevorzugt. 2. Fachliche Expertise : Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Marketing, insbesondere im Bereich B2B-Marketingstrategien und -instrumente. Kenntnisse im Bereich Außenpolitik und Unternehmensdiplomatie . – Beherrschung der Prozesse zum Aufbau von Partnerschaften, zur Vertragsverhandlung und zum Management von Unternehmenskundenbeziehungen. Tiefes Verständnis internationaler Markttrends, insbesondere in den Bereichen Schifffahrt, Logistik und Welthandel. – Strategische Kompetenz: Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Außenpolitikstrategien im Einklang mit den Geschäfts- und Markenzielen von VIMC. – Gespür für die Identifizierung neuer Kooperationsmöglichkeiten und die Entwicklung internationaler Marketingpläne. – B2B-Marketing- und Vertriebskompetenzen: Verständnis internationaler Marketingstrategien und B2B-Geschäftsmodelle; Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Kampagnen zur Ansprache in- und ausländischer Geschäftskunden; Fähigkeit zur Analyse von Markt- und Geschäftsdaten zur Entwicklung von Gesamtstrategien und zur Messung der Effektivität von Vertriebs- und Marketingkampagnen. – Erfahrung in der Koordination nationaler und internationaler Kooperationsprojekte, der Zusammenarbeit mit multikulturellen Partnern und der Teamführung. – Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Verhandlungsfähigkeiten. – Strategisches Denken, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz. – Gute Organisations-, Planungs- und Zeitmanagementfähigkeiten zur Sicherstellung der Qualität und des Fortschritts großer Projekte. – Proaktive und flexible Arbeitsweise, Fähigkeit, hohem Druck in einem internationalen Geschäftsumfeld standzuhalten. – Fähigkeit zur Teamarbeit und guten Koordination mit anderen Abteilungen innerhalb der VIMC und den Mitgliedsunternehmen. – Ausgeprägte analytische, planerische und Projektmanagementfähigkeiten. – Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft. – Sicherer Umgang mit digitalen Marketing-Tools und Datenanalyse-Software. III. Arbeitsort: VIMC-Büro, Nr. 1 Dao Duy Anh, Bezirk Dong Da, Hanoi . IV . Vorteile – Kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, zur Mission der VIMC beizutragen. – Möglichkeit zur direkten Zusammenarbeit mit führenden Experten und CEOs in den Bereichen Seehäfen, Seeverkehr und Logistik. – Möglichkeit, in Ländern weltweit sowie an einzigartigen Orten in Vietnam zu arbeiten und diese zu entdecken. – Mit erstklassigen Schulungsprogrammen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten unterstützt die VIMC jeden Mitarbeiter dabei, sein volles Potenzial auszuschöpfen. – Förderung der Work-Life-Balance durch attraktive Sozialleistungen (Gehalt, Feiertagszuschläge, Tet-Bonus, Jahresurlaub, Reisekostenübernahme) und Aufstiegschancen. V. Bewerbungsunterlagen: – Lebenslauf (mit Foto) – Zeugnisse, Zertifikate und Bescheinigungen VI . Einreichungsarten der Bewerbung : – Per Post : VIMC Personalabteilung – 17. Stock, Ocean Park Gebäude, Nr. 1 Dao Duy Anh, Dong Da, Hanoi. – Per E-Mail: tuyendungtcns@vimc.co VI . Bewerbungsschluss: Bis zum 15. Januar 2025. VII . Kontakt: Frau Phan Thi Mai, Personalabteilung VIMC. Telefonnummer: 0904667166 (Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet. Eingestellte Kandidaten müssen gemäß den Unternehmensrichtlinien weitere Unterlagen einreichen.)

Quelle: https://vimc.co/thong-bao-tuyen-dung-pho-truong-ban-marketing/