Premierminister Pham Minh Chinh: Ergreifen Sie drastische Maßnahmen, beschleunigen Sie und erzielen Sie Durchbrüche

An der Konferenz nahmen Mitglieder des Zentralkomitees der Partei teil: Minister für Arbeit, Kriegsinvaliden und soziale Angelegenheiten Dao Ngoc Dung; Minister für Information und Kommunikation Nguyen Manh Hung; Minister für Bildung und Ausbildung Nguyen Kim Son; Sekretär der Parteidelegation, Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes Nguyen Dinh Khang; Stellvertretender Vorsitzender des Zentralkomitees für Massenmobilisierung, Pham Tat Thang.

Konferenzszene

Viele hervorragende Ergebnisse in der Koordinierungsarbeit

Bei der Vorlage eines Berichts über die Ergebnisse der Umsetzung der Verordnung über die Arbeitsbeziehungen zwischen der Regierung und dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund betonte der Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Nguyen Dinh Khang: „Im Jahr 2023 haben die Regierung und das Präsidium des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes aktiv und proaktiv Koordinierungsarbeiten durchgeführt, um die Wirksamkeit der Aufgaben gemäß der Koordinierungsverordnung sowie plötzlich auftretender und neu auftretender Aufgaben gemäß der Führung und Leitung des Politbüros, des Sekretariats und den praktischen Anforderungen sicherzustellen und dabei viele hervorragende Ergebnisse zu erzielen.“

Der Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Nguyen Dinh Khang, legte auf der Konferenz einen Bericht vor.

Die Regierung und der Vietnamesische Gewerkschaftsbund arbeiten weiterhin eng und praxisorientiert zusammen und konzentrieren sich dabei auf die Erforschung und Entwicklung von Mechanismen, Richtlinien und Gesetzen zur sozialen Sicherheit und zum Wohlergehen der Arbeitnehmer, die Verbesserung der Lebensbedingungen der Arbeitnehmer und den Aufbau harmonischer, stabiler und fortschrittlicher Arbeitsbeziehungen in der neuen Situation.

Die Regierung und der Premierminister haben Ministerien, Zweigstellen und lokale Behörden angewiesen, sich aktiv mit dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund und den Gewerkschaften auf allen Ebenen abzustimmen, um die Bedürfnisse, Wünsche und legitimen und gesetzlichen Rechte der Arbeitnehmer umgehend zu erfüllen. Insbesondere in Bezug auf Beschäftigung, Einkommen, Wohnungsfragen für Arbeiter, Werktätige, Synchronisierung der sozialen Infrastruktur, Schulen, Krankenstationen usw. Achten Sie darauf, ein Team von Gewerkschaftsfunktionären aufzubauen, um die Anforderungen dieser Aufgabe zu erfüllen, eine starke vietnamesische Gewerkschaft, eine moderne und mächtige Arbeiterklasse und eine Regierung der „Disziplin, Verantwortung, Eigeninitiative, Geschwindigkeit, Kreativität und nachhaltigen Effizienz“ aufzubauen.

Als Reaktion auf die vom Premierminister ins Leben gerufenen Nachahmerbewegungen hat der Allgemeine Bund die Nachahmerbewegung „Förderung der Entwicklung einer synchronen und modernen Infrastruktur; Praktizieren von Sparsamkeit und Bekämpfung von Verschwendung“ unter Arbeitern, Beamten, Arbeitern und Gewerkschaften auf allen Ebenen im ganzen Land ins Leben gerufen. Programm „1 Million Initiativen – Bemühungen zur Überwindung von Schwierigkeiten, Kreativität, Entschlossenheit, um die Covid-19-Pandemie zu besiegen“.

Der Premierminister, die stellvertretenden Premierminister und die Leiter der Ministerien und Zweigstellen nahmen an den Aktivitäten der Gewerkschaftsorganisation teil. Besuchen und ermutigen Sie Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter anlässlich des Arbeitermonats in Produktionsstätten, Fabriken und Industrieparks. Anlässlich des Neujahrsfestes leiteten und beteiligten sich Regierungsvertreter sowie Leiter von Ministerien, Zweigstellen und Gemeinden an zahlreichen Aktivitäten zur Betreuung der Arbeitnehmer, besuchten die Arbeitnehmer, wünschten ihnen ein frohes neues Jahr, überreichten Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern in schwierigen Lebenslagen Geschenke und nahmen an den Tet Sum Vay- und Mai Am Trung Hoa-Veranstaltungen in Provinzen und Städten im ganzen Land teil.

Insbesondere hat der Premierminister am Ende der letzten Koordinierungsüberprüfungskonferenz den Ministerien und Behörden elf Aufgaben zugewiesen. Bis heute wurden 8 Missionen abgeschlossen; 1 Aufgabe wurde und wird zur Umsetzung koordiniert.

Ebenfalls auf der Konferenz schlug der Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Nguyen Dinh Khang, der Regierung, den Ministerien, Zweigstellen und Kommunen zwölf Inhalte für die Koordinierung der Arbeit im Jahr 2024 vor.

Insbesondere wird empfohlen, dass die Regierung bei der Entwicklung von Strategien und Gesetzen den Rechten und Interessen der Arbeitnehmer sowie den Gewerkschaftsaktivitäten mehr Aufmerksamkeit schenkt. Die Regierung weist die Ministerien, Funktionsbereiche und Volkskomitees der Provinzen und Städte an, Unternehmen, die gegen Gesetze zu Arbeit, Gewerkschaften, Sozialversicherung und Arbeitssicherheit und Hygiene verstoßen, regelmäßig zu kontrollieren und streng gegen sie vorzugehen. Insbesondere Unternehmen, die langsam arbeiten oder keine Gehälter zahlen und sich der Zahlung von Sozialabgaben entziehen; zum Vorschlag, die normale Arbeitszeit der Arbeitnehmer auf weniger als 48 Stunden pro Woche zu reduzieren; Erwägen Sie die Einführung von Richtlinien zur Unterstützung des Baus von Unterkünften für Lehrer und medizinisches Personal in abgelegenen Gebieten …

Minister für Information und Kommunikation Nguyen Manh Hung spricht auf der Konferenz

Auf der Konferenz wurden die Vorschläge des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes diskutiert, beantwortet und Lösungen von den Zentralministerien und Zweigstellen vorgeschlagen.

Die Zusammenarbeit wird immer praktischer und effektiver

In seiner Rede auf der Konferenz lobte und schätzte Premierminister Pham Minh Chinh die in letzter Zeit zunehmend engere, substantiellere, aktivere, proaktivere und effektivere Zusammenarbeit zwischen dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund, Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern im ganzen Land und der Regierung, die erheblich zum Gesamterfolg des Landes beigetragen habe.

Ich schätze die enge Abstimmung und gute Umsetzung der Vorschriften zur Arbeitsbeziehung zwischen der Regierung und dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund sehr. Dabei wird Verantwortungsbewusstsein, Ernsthaftigkeit, keine Formalitäten und keine Beschönigungen an den Tag gelegt, nach dem Motto „Wer redet, tut, was er tut“, „Wer sich verpflichtet, muss sich auch an die Regeln halten“ und es werden jährliche Inspektionen, Überwachungen und Bewertungen durchgeführt.

Premierminister Pham Minh Chinh spricht auf der Konferenz

Betonung: Das Jahr 2024 ist das Jahr, in dem ein Durchbruch erforderlich ist, um die vom 13. Nationalen Parteitag gesetzten Ziele zu erreichen. Dies erfordert von der Regierung und dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund, die Funktionen und Aufgaben zu überprüfen, die beide Seiten koordinieren müssen. Wir müssen entschlossener sein, größere Anstrengungen unternehmen, entschlossener handeln, beschleunigen und Durchbrüche erzielen, um die sozioökonomischen Entwicklungsziele für 2024 und den Fünfjahresplan 2021–2025 erfolgreich zu erreichen.

Premierminister Pham Minh Chinh bekräftigte: „Partei und Staat achten stets auf den Aufbau einer modernen und starken Arbeiterklasse und einer starken Gewerkschaftsorganisation, da sie dies als Voraussetzung für den Erfolg der Innovation, Industrialisierung, Modernisierung und internationalen Integration des Landes betrachten.“ Die Rolle, Position und Mission der vietnamesischen Gewerkschaft sind in der Resolution des 13. Nationalen Parteitags und in der Resolution Nr. 02-NQ/TW des Politbüros vom 12. Juni 2021 klar definiert. Dementsprechend ist es notwendig, eine starke und umfassende vietnamesische Gewerkschaft aufzubauen, die in der Lage ist, sich anzupassen und die in der neuen Situation auftretenden Probleme wirksam zu lösen.

1 Kernaufgabe, 3 Anliegen, 5 Förderung

Premierminister Pham Minh Chinh betonte bei der Ausrichtung der Koordinierungsarbeit in der kommenden Zeit eine Schlüsselaufgabe, drei Anliegen und fünf Beförderungen.

Die Hauptaufgabe besteht daher darin, die Qualität und Wirksamkeit der Koordinierung bei der Wahrnehmung der Funktionen und Aufgaben beider Seiten weiter zu verbessern.

Was diese drei Anliegen betrifft, müssen wir der Arbeiterklasse mehr Aufmerksamkeit schenken, ihnen zuhören, ihre Gedanken und Hoffnungen erfassen und ihre Meinungen durch Umfragen, Dialoge und rechtzeitiges Feedback an die Partei, die Regierung und die Unternehmen einbringen, um Maßnahmen zur Beseitigung und Lösung der Schwierigkeiten der Arbeiter zu ergreifen.

Achten Sie auf das materielle und geistige Leben der Arbeitnehmer, fördern Sie den Dialog und die Tarifverhandlungen mit Schwerpunkt auf Löhnen, Prämien, Arbeitszeiten, Ruhezeiten, Arbeitssicherheit und Hygiene. Kümmern Sie sich um schutzbedürftige Gruppen, Menschen in schwierigen Lebensumständen sowie um abgelegene und Grenzgebiete. Inseln, insbesondere im Wohnungsbau.

Achten Sie darauf, die legitimen Rechte und Interessen der Arbeitnehmer gemäß der Verfassung, den Gesetzen und der Politik der Partei zu schützen. Stärkung der Inspektion, Aufsicht und Überwachung der Umsetzung von Richtlinien und Gesetzen im Zusammenhang mit den Rechten und Interessen von Gewerkschaftsmitgliedern, Arbeitnehmern und Gewerkschaftsorganisationen; Verstöße umgehend erkennen und eine strikte Behandlung empfehlen; unsachgemäße Umsetzung; die Politik für Sabotage ausnutzen.

Premierminister Pham Minh Chinh betonte eine zentrale Aufgabe, drei Anliegen und fünf Maßnahmen zur Koordinierung in der kommenden Zeit. Foto: VGP/Nhat Bac

Im Hinblick auf die Förderung von 5 ist es notwendig, Forschung, Entwicklung und Verbesserung von Gesetzen, Mechanismen und Richtlinien zum Arbeitsrecht voranzutreiben und günstige Bedingungen für Arbeitnehmer und Gewerkschaften zu schaffen. Koordinieren Sie sich mit dem Politbüro und dem Sekretariat, um die Führung der Parteikomitees und -behörden auf allen Ebenen zu stärken und die Parteivorschriften und staatlichen Gesetze zu Gewerkschaftsaktivitäten strikt zu organisieren und umzusetzen. Empfehlen Sie der Partei und dem Staat, die Überprüfung, Ergänzung, Entwicklung und Vervollständigung der Arbeits- und Gewerkschaftspolitik und -gesetze zu leiten und dabei den Schwerpunkt auf die Vorlage der Änderung des Gewerkschaftsgesetzes von 2012 an die Nationalversammlung zu legen, um sowohl die Interessen der Gewerkschaftsmitglieder zu schützen, gesunde Gewerkschaftsaktivitäten zu fördern als auch zum Aufbau und zur Verteidigung des Vaterlandes beizutragen.

Entwicklung von Parteimitgliedern in Gewerkschaften, insbesondere in privaten und ausländischen Unternehmen. Recherchieren Sie proaktiv und schlagen Sie vor, sich an der Entwicklung rechtlicher Mechanismen und Richtlinien zu beteiligen, insbesondere an der Sozialversicherungs- und Wohlfahrtspolitik für Arbeitnehmer.

Fördern Sie den Aufbau und die Entwicklung einer modernen und starken vietnamesischen Arbeiterklasse, um den Anforderungen der nationalen Entwicklung in der neuen Periode gerecht zu werden, einschließlich der Verbesserung der Arbeitsproduktivität, wie sie vom Allgemeinen Gewerkschaftsbund Vietnams initiiert wurde.

Fördern Sie die Propaganda und Verbreitung der Parteipolitik und -beschlüsse sowie der Gesetze und Richtlinien des Staates unter Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern. Insbesondere ist es notwendig, Arbeitgeber, Beamte, Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer zu informieren, um Handlungen zu identifizieren, bei denen die Gründung und Tätigkeit von Gewerkschaften in Unternehmen ausgenutzt wird, um die nationale Sicherheit zu verletzen und soziale Unruhen und Unsicherheit zu verursachen.

Förderung der effektiven Organisation von Emulationsbewegungen; Die Entwicklung einer modernen, starken Arbeiterklasse muss geerbt und gefördert werden, um den Entwicklungsanforderungen des Landes in der neuen Periode gerecht zu werden, einschließlich der Verbesserung der Arbeitsproduktivität.

Förderung der Rolle der Gewerkschaften als wichtige „Brücke“ zwischen der Partei, dem Staat und der Arbeiterklasse, Innovation bei Methoden und Inhalten der Aktivitäten, starker und umfassender Einsatz von Informationstechnologie und digitale Transformation bei Gewerkschaftsaktivitäten …

Gleichzeitig wies Premierminister Pham Minh Chinh darauf hin, dass die Gewerkschaften ihre Finanzen streng verwalten und ihre Vermögenswerte gemäß den Vorschriften effektiv nutzen müssten. Dies müsse durch die Förderung der öffentlich-privaten Zusammenarbeit geschehen und durch die Schaffung von Bedingungen, unter denen Gewerkschaftsmitglieder gemäß den Marktmechanismen in den Genuss besserer Dienstleistungen kommen könnten.

Auf der Konferenz äußerte sich auch Premierminister Pham Minh Chinh zu zwölf Vorschlägen und Empfehlungen des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes und wies den Behörden je nach ihren Funktionen, Pflichten und Befugnissen konkrete Aufgaben zur Prüfung und Lösung zu.

Premierminister Pham Minh Chinh und die an der Konferenz teilnehmenden Delegierten

In seiner Antwort akzeptierte der Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Nguyen Dinh Khang, die Anweisung des Premierministers und der Leiter der Zentralministerien und Zweigstellen, die Umsetzung der Koordinierungsvorschriften zwischen der Regierung und dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund festzulegen. Gleichzeitig betonte er, dass der Vietnam General Confederation of Labour darauf hoffe, auch künftig mehr Aufmerksamkeit zu erhalten, damit die Gewerkschaft ihre Aufgaben erfüllen, eine moderne und starke Arbeiterklasse aufbauen und zur Industrialisierung und Modernisierung des Landes beitragen könne.

Quelle: https://daibieunhandan.vn/theo-dong-su-kien/thu-tuong-pham-minh-chinh-hanh-dong-quyet-liet-day-manh-tang-toc-but-pha-i372896/