Premierminister Pham Minh Chinh leitet die Sitzung – Foto: VGP
Am Nachmittag des 29. Oktober leitete Premierminister Pham Minh Chinh eine Regierungssitzung zur Umsetzung der Beschlüsse des Zentralkomitees und der Nationalversammlung über die Organisation und den Betrieb des zweistufigen lokalen Regierungssystems.
Bei dem Treffen konzentrierten sich die Delegierten darauf, die Situation objektiv und umfassend zu beurteilen, Hindernisse und Schwierigkeiten eingehend zu analysieren, dringende Probleme, die gelöst werden müssen, klar zu identifizieren; den Fortschritt der ihnen zugewiesenen Aufgaben zu überprüfen und zu überwachen; praktikable, fokussierte und zielgerichtete Lösungen vorzuschlagen, um Hindernisse weiter zu überwinden; und einen Koordinierungsmechanismus zwischen Ministerien und Behörden einzurichten, um Synchronisierung und reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
99,99 % der ausgeschiedenen Mitarbeiter erhielten ihre Abfindung.
Abschließend forderte Premierminister Pham Minh Chinh die Ministerien, Behörden und Kommunen auf, das zweistufige Kommunalverwaltungssystem mit Entschlossenheit und großem Einsatz weiter umzusetzen, jede Aufgabe gründlich zu erledigen, den Fortschritt der ihnen zugewiesenen Aufgaben zu überprüfen und wöchentlich mittwochs Bericht zu erstatten.
Der Premierminister stellte fest, dass nach fast vier Monaten der Umsetzung das zweistufige Kommunalverwaltungsmodell zunehmend organisierter und effektiver geworden sei, insbesondere bei der Förderung von Online-Verfahren und der Reduzierung von Zwischenhändlern.
Zahlreiche Maßnahmen wurden ergriffen, um die Umsetzung zu beschleunigen und Hindernisse zu beseitigen. Bislang haben 99,99 % der pensionierten Beamten ihre Bezüge erhalten; alle Gemeinden, Stadtteile und Sonderzonen haben Konten eröffnet und Gehälter über die Staatskasse ausgezahlt; und 17.595 überschüssige Grundstücke und Wohnimmobilien wurden veräußert.
Es gibt 3.143 Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene mit vollständiger Ausstattung und Einrichtungen (94,6 %); mehr als 83 % der Verwaltungsverfahren werden auf lokaler Ebene online abgewickelt; und die grundlegende technische Infrastruktur und das Personal erfüllen die Anforderungen.
Im Hinblick auf Dezentralisierung und Machtübertragung wurden 56 % der Aufgaben an lokale Behörden übertragen, was dazu beiträgt, Prozesse zu verkürzen, Zwischenebenen zu reduzieren und die Autonomie und Rechenschaftspflicht der Regierungen auf allen Ebenen zu stärken.
Neben den erzielten Erfolgen müssen Dezentralisierung, Machtübertragung und Verwaltungsreformen konsequenter vorangetrieben werden. Es bestehen weiterhin Defizite in den Verwaltungsverfahren, der digitalen Infrastruktur und der Datenanbindung. Beamte verfügen nach wie vor über unzureichende Kenntnisse in Management, Rechtsfragen, Fachwissen, Technologie und digitaler Transformation, was die Bearbeitung von Anliegen von Bürgern und Unternehmen erschwert.
Der Premierminister ordnete eine Überprüfung der Beamten und Angestellten auf Gemeindeebene an, um deren Eignung sicherzustellen. – Foto: VGP
Die Überprüfung der Platzierung von Beamten und Angestellten auf Gemeindeebene wird fortgesetzt.
Mit Blick auf die Zukunft forderte der Premierminister die Ministerien, Sektoren und Behörden auf, ihre Institutionen und Richtlinien weiter zu verbessern und Rechtsdokumente, die nicht mit dem zweistufigen Kommunalverwaltungsmodell vereinbar sind, dringend zu überprüfen, zu ändern und zu ergänzen.
In dieser Anweisung wies er das Innenministerium an, den Machbarkeitsbericht zur Dezentralisierung, Machtübertragung und Zuständigkeitsabgrenzung zügig fertigzustellen. Er forderte das Ministerium außerdem dringend auf, Stellenbeschreibungen für die Kommunalverwaltungen auf zwei Ebenen, insbesondere auf der Basisebene, schnellstmöglich zu erstellen; diese sollten bis zum 15. Dezember fertiggestellt sein.
Gleichzeitig werden wir die frühzeitige Veröffentlichung eines Dekrets über die Standards der Verwaltungseinheiten und die städtische Klassifizierung empfehlen, um das Personal entsprechend Arbeitsbelastung und Art der Tätigkeit bedarfsgerecht zuzuweisen und die Personalressourcen flexibel anzupassen. Wir werden die Organisationsstruktur und das Personal an die jeweiligen Gegebenheiten jedes Ortes anpassen und dies bis November abschließen.
Die Beamten und Angestellten der Gemeindeebene werden weiterhin überprüft und ihren Stellenanforderungen entsprechend eingesetzt. Gleichzeitig werden ihnen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.
Der Premierminister forderte außerdem wöchentliche Berichte über die Reduzierung und Vereinfachung der Verwaltungsverfahren. Er drängte auf eine beschleunigte Datenintegration und -vernetzung, die Verringerung von Papierdokumenten durch deren Ersetzung durch elektronische Daten und insbesondere auf die zügige Fertigstellung der Grundbuchdatenbank.
Verbesserung der IT-Infrastruktur; Sicherstellung von Konnektivität, Interoperabilität und Datenaustausch zwischen Dokumentenmanagementsoftware, öffentlichen Diensten, nationalen Datenbanken und der Bearbeitung von Verwaltungsverfahren.
Ministerien und Behörden sollten die Inspektion, Aufsicht und Unterstützung der lokalen Behörden verstärken und Fälle von Verantwortungsverweigerung, Vermeidung von Rechenschaftspflicht und Verzögerungen bei der Aufgabenerfüllung streng ahnden.
Die Überprüfung und Zuweisung von Mitteln zur Fertigstellung des Bürogebäudes, der Ausrüstung und der Arbeitsräume wird fortgesetzt, um eine angemessene Infrastruktur, Sozialleistungen und Richtlinien für Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst sicherzustellen; die Anordnung von Bürogebäuden und öffentlichen Vermögenswerten wird weiterhin geleitet, gesteuert, überprüft und überwacht, um Verluste und Verschwendung zu vermeiden...
Quelle: https://tuoitre.vn/thu-tuong-yeu-cau-bao-cao-hang-tuan-ve-cat-giam-don-gian-hoa-thu-tuc-hanh-chinh-20251029211033161.htm
Kommentar (0)