Während der fünfjährigen Amtszeit wurden die Rolle und die Position der Gewerkschaftsorganisation weiterhin bestätigt, insbesondere beim Schutz der legitimen Rechte und Interessen der Gewerkschaftsmitglieder. Die Gewerkschaftsorganisationen haben weiterhin hohe Erwartungen und sind überzeugt, dass der 4. Gewerkschaftskongress der Provinzbeamten (2023–2028, 19.–20. Juni 2023) engagierte, dynamische und innovative Persönlichkeiten hervorbringen wird.
Vertrauensvoller Support
Als eine der mitgliederstärksten Gewerkschaften mit 112 Mitgliedern und acht angeschlossenen Gewerkschaftsgruppen hat die Basisgewerkschaft der Binh Thuan Lottery Company Limited in der vergangenen Amtszeit den Geist der Solidarität bewahrt, viele Neuerungen hervorgebracht, Schwierigkeiten überwunden und alle gesetzten Ziele und Aufgaben hervorragend erfüllt. Gleichzeitig ist sie eine der Gewerkschaften, die im Wettbewerb und beim Aufbau einer starken Gewerkschaftsorganisation viele herausragende Erfolge erzielt hat.
Der Vorstand der Unternehmensgewerkschaft ist sich der Bedeutung der Basisdemokratie bewusst und hat in den letzten Jahren das Parteikomitee aktiv beraten, die Regierung bei der effektiven Umsetzung demokratischer Regelungen im Betrieb gemäß den gesetzlichen Bestimmungen zu unterstützen und mit ihr zusammenzuarbeiten. „Damit Gewerkschaftsaktivitäten wirklich eine große Zahl von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern zur Teilnahme anziehen und eine zuverlässige Unterstützung und Brücke zwischen Arbeitnehmern und Partei bilden, hat der Gewerkschaftsvorstand in den letzten Jahren die Fürsorge für die Gewerkschaftsmitglieder stets als sehr wichtige und notwendige Aufgabe angesehen. Die Durchführung dieser Aktivitäten gewährleistet nicht nur die grundlegenden Rechte und Bedürfnisse der Gewerkschaftsmitglieder, sondern ist auch ein Weg, Solidarität und Zusammenhalt unter den Gewerkschaftsmitgliedern zu schaffen. Dadurch wird zur Erfüllung von Aufgaben, Geschäftszielen und erfolgreichen Umsetzung der Unternehmenspläne beigetragen“, sagte Frau Nguyen Vu Thien Dau, Vorsitzende der Unternehmensgewerkschaft.
Neben der Fürsorge und dem Schutz der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter hat jedes Gewerkschaftsmitglied und jeder Arbeiter im Unternehmen den Geist der „Gegenseitigen Liebe, gegenseitigen Zuneigung – Liebe teilen“ durch Sparen gefördert. In der vergangenen Amtszeit unterstützte der Gewerkschaftsvorstand den Bau von neun „Union Shelter“ für Familien mit schwierigen Wohnverhältnissen mit 464 Millionen VND, steuerte 184 Millionen VND zu anderen Fonds bei und leistete weitere Unterstützung mit 120 Millionen VND.
Der Vorsitzende der Gewerkschaft der Lotteriegesellschaften erwartet von diesem Ergebnis: „Ich hoffe, dass der neue Vorstand vor dem Kongress die vom vorherigen Vorstand erzielten Ergebnisse fortführt und in der Gewerkschaftsarbeit geschlossen, dynamisch, kreativ und innovativ auftritt. Er wird die Inhalte und Methoden der Arbeit erneuern, die operative Leistungsfähigkeit fördern und verbessern und eine starke Basisgewerkschaft aufbauen, die den Aufgaben in der neuen Situation gewachsen ist.“
Betreuung von Arbeiterinnen und Angestellten
Auch die Gewerkschaft der Abteilung für Planung und Investitionen zählte in der vergangenen Legislaturperiode zu den Gewerkschaften mit zahlreichen herausragenden Leistungen. Sie hat ihre Aufgabe, die legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern zu vertreten, zu wahren und zu schützen, gut erfüllt. Dank der Aufmerksamkeit und engen Unterstützung des Parteikomitees und der Behördenleitung hat die Gewerkschaft günstige Bedingungen für Aktivitäten geschaffen, die die Moral und das Leben der Kader, insbesondere der weiblichen, stärken. Dazu gehören beispielsweise die Bereitstellung von Uniformen für Arbeiterinnen (z. B. Ao Dai, Röcke und Hemden), die Beachtung der Gesundheit und die Schaffung von Bedingungen für die Teilnahme weiblicher Kader an Schulungen. Die Organisation von Seminaren und Gesprächen zum Erfahrungsaustausch in den Bereichen Kindererziehung und Familienglück sowie die regelmäßige Organisation von Rundreisen, Austauschprogrammen und Tourismus für Arbeitnehmerinnen und Gewerkschaftsmitglieder. Darüber hinaus hat der Gewerkschaftsvorstand der Behördenleitung dringend geraten, eine „Einlage von zinslosem Umlaufkapital“ zu organisieren, um Gewerkschaftsmitgliedern die Möglichkeit zu geben, im Voraus über Kapital für die Entwicklung ihrer Familienwirtschaft zu verfügen. Richtlinien und Regelungen für Arbeitnehmerinnen werden strikt gemäß den staatlichen Bestimmungen umgesetzt, beispielsweise in Bezug auf Kranken-, Mutterschafts- und Kinderbetreuungsleistungen sowie andere Versicherungsregelungen.
In der vergangenen Amtszeit organisierte die Gewerkschaft des Planungs- und Investitionsministeriums außerdem eine Zusammenfassung der zehnjährigen Umsetzung der Resolution 6B/NQ-BCH und der Richtlinie 03/CT-TLĐ zur weiteren Förderung der Nachahmungsbewegung „Gut im öffentlichen Dienst, gut im Heimarbeitswesen“. Sie organisierte außerdem die fünfjährige beispielhafte Konferenz 2016–2020. Dies sind zwei Inhalte, die nur wenige andere Gewerkschaften organisieren. Insbesondere erhielt die Gewerkschaft 2021 vom Exekutivkomitee des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes eine Verdiensturkunde für ihre herausragenden Leistungen in der Nachahmungsbewegung „Gut im öffentlichen Dienst, gut im Heimarbeitswesen“.
Die Vorsitzende der Gewerkschaft des Planungs- und Investitionsministeriums, Tran Thi Thanh Van, sagte: „Ich hoffe, dass der Vorstand der Gewerkschaft der Provinzbeamten in der Legislaturperiode 2023–2028 die Rolle der Gewerkschaften weiterhin stärken und der quantitativen und qualitativen Ausbildung, Förderung und Entwicklung der Arbeitnehmer mehr Aufmerksamkeit schenken wird. Dadurch wird den Arbeitnehmern, Beamten und Arbeitern, insbesondere den weiblichen, geholfen, ihre politischen Fähigkeiten, ihre akademischen Qualifikationen, ihr Fachwissen und ihren Arbeitsstil zu verbessern. Darüber hinaus hoffe ich, dass die Gewerkschaft ihre Inhalte und Arbeitsweisen weiter erneuert, die Qualität des Gewerkschaftspersonals verbessert und eine starke und umfassende Gewerkschaftsorganisation aufbaut. Darüber hinaus ist es notwendig, die Nachahmung und die Belohnung der Gewerkschaftsarbeit in eine praktische und effektive Richtung zu lenken. Die Qualität der Frauenaktivitäten soll verbessert werden, um in der neuen Legislaturperiode und in den folgenden Jahren zur materiellen und spirituellen Sicherung der weiblichen Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten beizutragen.“
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