Etablierung eines neuen Entwicklungsmodells für hohes Wachstum.

Vietnam steht vor Transformationschancen, da der Entwurf des Politischen Berichts des 14. Nationalkongresses das Ziel festlegt, „im Zeitraum 2026–2030 ein durchschnittliches jährliches Wachstum des Bruttoinlandsprodukts (BIP) von 10 % oder mehr anzustreben“. Dies wird als Schlüssel für Vietnam angesehen, um sich der Gruppe der entwickelten Länder anzuschließen.

Doch diese Tür lässt sich mit den alten Machtstrukturen, die stark auf Kapital und billigen Arbeitskräften basieren, nicht öffnen. Anders ausgedrückt: Das Festhalten am alten Entwicklungsmodell erschwert nicht nur das Erreichen der Wachstumsziele, sondern birgt auch die Gefahr, uns in der Falle des mittleren Einkommens gefangen zu halten, insbesondere angesichts der zahlreichen Risiken globaler wirtschaftlicher Instabilität.

Handelspolitische Maßnahmen, Gegenzölle, Antidumping- und Antisubventionsmaßnahmen vieler Länder sowie andere Unsicherheiten verändern die globale Wirtschaftslandschaft zunehmend. Daher birgt die Teilnahme an 19 Freihandelsabkommen auch zahlreiche Herausforderungen, die Vietnam in der kommenden Zeit zu einer Anpassung seiner Produktions- und Geschäftsorganisationsmethoden zwingen.

Herr Shantanu Chakraborty, Landesdirektor der Asiatischen Entwicklungsbank in Vietnam, empfahl: „Im Zuge des weltweiten Trends zur Selbstversorgung mit Lieferketten kann Vietnam nicht länger nur ein Verarbeitungszentrum sein, noch darf es übermäßig von Exporten ausländischer Direktinvestitionsunternehmen abhängig sein. Stattdessen muss es seine internen Kapazitäten transformieren, um strategische Hindernisse zu überwinden.“

Die wirksame Antwort besteht derzeit darin, das Wachstumsmodell zu erneuern und sich dabei auf drei Schlüsselelemente zu konzentrieren: ausreichend starke Investitionen, ausreichend produktive Arbeitskräfte und insbesondere eine ausreichend hohe Gesamtproduktivität der Faktoren (TFP).

In An Giang digitalisieren die Bauern ihre Anbau- und Produktionsmethoden bis auf den Quadratmeter genau und erfassen detailliert die benötigte Menge an Saatgut und Dünger für jede Wachstumsphase. Sie müssen nicht länger in der prallen Sonne durch den Schlamm waten, sondern nutzen Drohnen mit digitalen Karten und künstlicher Intelligenz.

Digitale Technologien und künstliche Intelligenz steigern nicht nur die Arbeitsproduktivität, sondern senken auch die Kosten um mehr als 20 % und erhöhen das Einkommen um 12–50 %. Doch warum bleibt dieser Ansatz bisher nur ein Hoffnungsschimmer, und warum ist der Anteil der Unternehmen, die Kerntechnologien und künstliche Intelligenz tatsächlich einsetzen, noch immer gering? Der Grund liegt im weiterhin bestehenden erheblichen Mangel an Kapital und Fördermitteln für Forschung und Entwicklung.

Herr Nguyen Duc Kien, ehemaliger Leiter der Wirtschaftlichen Beratungsgruppe des Premierministers, schlug vor: „Infrastrukturkapital kann mit geeigneten Mechanismen aus anderen Quellen mobilisiert werden, während ein Teil des Staatskapitals beispielsweise in die Einrichtung von Risikokapitalfonds investiert werden kann, um neue Technologien und neue Sektoren zu fördern.“

„Erst wenn 40 % oder mehr der Investitionen diesem Sektor zugewiesen werden, wird ein Durchbruch in der Entwicklung der weichen und harten Infrastruktur des Landes erzielt werden“, sagte Herr Le Hoang Anh, Mitglied des Wirtschafts- und Finanzausschusses der Nationalversammlung.

Zwei Schlüsselfaktoren – ausreichende Investitionen und eine produktive Belegschaft – finden allmählich Lösungen. Doch wie lässt sich jeder Kapitaldollar effizienter einsetzen, ohne die Belegschaft zu vergrößern und gleichzeitig zum BIP-Wachstum beizutragen? Das ist der dritte Schlüssel – die totale Faktorproduktivität (TFP).

Die Beibehaltung der aktuellen TFP-Wachstumsrate könnte das BIP-Wachstumsziel um 2,5-3 % senken. Daher ist es notwendig, Hindernisse zu beseitigen, damit die Gesamtproduktivität der Faktoren um 5,6 % gesteigert werden kann, vor allem durch Wissenschaft, Technologie und Innovation.

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