Οι γίγαντες των ημιαγωγών προσπαθούν να προσελκύσουν ταλέντα.

Η Tokyo Electron, κορυφαίος Ιάπωνας κατασκευαστής εξοπλισμού κατασκευής τσιπ, θα αυξήσει τον αρχικό μηνιαίο μισθό των νέων υπαλλήλων κατά περίπου 40%.

Nhà sản xuất thiết bị bán dẫn hàng đầu Nhật Bản tăng lương khởi điểm 40% để thu hút nhân tài

Η Ιαπωνία επικεντρώνεται στην ανάπτυξη της βιομηχανίας κατασκευής ημιαγωγών. (Πηγή: Nikkei Asia)

Αυτή είναι η τελευταία προσπάθεια της εταιρείας να προσελκύσει ταλέντα, προσφέροντας αρχικούς μισθούς ίσους με εκείνους των ξένων εταιρειών.

Σύμφωνα με το σχέδιο, η εταιρεία θα αυξήσει τους μισθούς όλων των νέων υπαλλήλων κατά 85.500 γιεν (περίπου 610 δολάρια). Με τον νέο μισθό, οι απόφοιτοι πανεπιστημίου που θα ενταχθούν στην εταιρεία τον Απρίλιο του 2024 θα λαμβάνουν 304.800 γιεν (περίπου 2.161 δολάρια) ανά μήνα, ενώ όσοι έχουν υψηλότερα προσόντα θα λαμβάνουν 320.000 γιεν (2.270 δολάρια), ξεπερνώντας και τα δύο το όριο των 300.000 γιεν. Αυτή είναι η πρώτη φορά που η Tokyo Electron αυξάνει τους μισθούς των νέων υπαλλήλων εδώ και επτά χρόνια.

Η Tokyo Electron σχεδιάζει να προσλάβει περίπου 400 πρόσφατους αποφοίτους την άνοιξη του 2024 και θα αυξήσει σταδιακά τον αριθμό των νέων υπαλλήλων σε 500 τα επόμενα χρόνια.

Τα τελευταία χρόνια, η Ιαπωνία έχει λάβει μια σειρά από μεγάλες επενδύσεις που σχετίζονται με τη βιομηχανία τσιπ, συμπεριλαμβανομένης μιας επένδυσης από τον κατασκευαστή ημιαγωγών TSMC της Ταϊβάν (Κίνας).

Οι κατασκευαστές τσιπ προσφέρουν υψηλούς μισθούς για την πρόσληψη εξειδικευμένου εργάτη και αυτή η τάση φτάνει και στους κατασκευαστές συσκευών.

Σύμφωνα με έρευνα της Εθνικής Αρχής Προσωπικού την άνοιξη του 2023, ο μέσος μηνιαίος αρχικός μισθός σε εταιρείες του ιδιωτικού τομέα στην Ιαπωνία είναι περίπου 210.000 γιεν για τους πτυχιούχους πανεπιστημίων και 230.000 γιεν για όσους έχουν υψηλότερα προσόντα.

Εν τω μεταξύ, πολλοί ξένοι κατασκευαστές ημιαγωγών και εξοπλισμού που δραστηριοποιούνται στην Ιαπωνία προσφέρουν αρχικούς μισθούς άνω των 300.000 γιεν σε όσους έχουν πτυχίο πανεπιστημίου.

Σύμφωνα με μια πηγή από την Tokyo Electron, η εταιρεία στοχεύει να αυξήσει τους μισθούς ώστε να είναι ίσοι με αυτούς των ξένων ανταγωνιστών της, προκειμένου να ανταγωνιστεί για ταλέντα. Μάλιστα, χάρη στα ισχυρά επιχειρηματικά αποτελέσματα, η Tokyo Electron αυξάνει τους μισθούς των εργαζομένων ετησίως, συμπεριλαμβανομένων των μπόνους.

Εν μέσω εμπορικών εντάσεων μεταξύ ΗΠΑ και Κίνας και των περιορισμών της Ουάσινγκτον στην πρόσβαση του Πεκίνου σε προηγμένη τεχνολογία ημιαγωγών, η Ιαπωνία σπεύδει να αναζωογονήσει την παραγωγική της βάση τσιπ για να διασφαλίσει ότι οι αυτοκινητοβιομηχανίες και οι εταιρείες πληροφορικής της δεν θα αντιμετωπίσουν ελλείψεις σε αυτό το κρίσιμο στοιχείο.

( σύμφωνα με το Nikkei)

window.fbAsyncInit = function() { FB.init({ appId : '277749645924281', xfbml : true, έκδοση : 'v18.0' }); FB.AppEvents.logPageView(); }; (function(d, s, id){ var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) {return;} js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = "https://connect.facebook.net/en_US/sdk.js"; fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs); }(document, 'script', 'facebook-jssdk'));
[διαφήμιση_2]
Πηγή