Το ιδιαίτερο πράγμα που «βγάζει νοκ άουτ» τους άριστους μαθητές στον διαγωνισμό εργασίας

(Dan Tri) - Εκτός από την ικανότητα και την προσαρμοστικότητα, η θετική στάση και οι ήπιες δεξιότητες είναι καθοριστικοί παράγοντες, βοηθώντας τους νέους να κάνουν εντύπωση και να αξιοποιήσουν με επιτυχία τις ευκαιρίες εργασίας.

Το πτυχίο είναι απλώς το θεμέλιο, η στάση ζωής κάνει τη διαφορά

Η 4η Έκθεση Καριέρας και Απασχόλησης 2025 που διοργάνωσε το Πανεπιστήμιο Saigon στις 2 Αυγούστου είχε τη συμμετοχή περισσότερων από 50 επιχειρήσεων, προσφέροντας περισσότερες από 1.000 θέσεις πρόσληψης και πρακτικής άσκησης για φοιτητές.

Η Έκθεση Καριέρας και Απασχόλησης είναι μια ευκαιρία για τους φοιτητές να εξερευνήσουν σταδιοδρομίες και να υποβάλουν αίτηση για τις δουλειές των ονείρων τους (Φωτογραφία: Tuyet Luu).

Στους τομείς προσλήψεων, όλοι οι εκπρόσωποι των επιχειρήσεων επιβεβαιώνουν ότι οι σημερινοί φοιτητές έχουν πολλά πλεονεκτήματα όσον αφορά τον δυναμισμό και την προσαρμοστικότητα, αλλά για να αυξηθούν οι πιθανότητες πρόσληψης, η στάση και οι ήπιες δεξιότητες είναι παράγοντες που εκτιμώνται ιδιαίτερα από τους εργοδότες.

Ο κ. Nguyen Thanh Ha, εκπρόσωπος της SSI Securities Corporation, υποκατάστημα Nguyen Cong Tru, δήλωσε: «Αναμένουμε από τους υποψηφίους να αποφοιτήσουν με την κατάλληλη ειδικότητα, να έχουν γρήγορη στάση και ισχυρή εμπειρία. Κατά τη διάρκεια της εργασιακής διαδικασίας, η εταιρεία θα συνεχίσει να σας συνοδεύει για να σας βοηθήσει να βελτιώσετε τις γνώσεις και τις δεξιότητές σας».

Αυτό το μήνυμα τονίστηκε περαιτέρω από την κα Vo Thi Diem Kieu, εκπρόσωπο της Asia Environmental Production, Trade and Services Company Limited. Μοιράστηκε με ειλικρίνεια: «Δεν απαιτούμε άριστα προσόντα, απαιτούνται επαγγελματικές γνώσεις σε βασικό επίπεδο για την κάλυψη των απαιτήσεων της θέσης εργασίας. Συγκεκριμένα, αναμένουμε από εσάς μια θετική και προνοητική στάση εργασίας».

Οι φοιτητές συμβουλεύονται απευθείας σχετικά με τις θέσεις εργασίας και τις απαιτήσεις πρόσληψης (Φωτογραφία: Tuyet Luu).

Σύμφωνα με την κα Diem Kieu, ο μισθός στην εταιρεία δεν είναι σταθερός, αλλά εξαρτάται από την επαγγελματική ικανότητα και την πραγματική συμβολή κάθε εργαζομένου. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι θα έχουν μια σαφή επαγγελματική πορεία και θα λαμβάνουν επαγγελματική κατάρτιση καθ' όλη τη διάρκεια της εργασιακής τους διαδικασίας.

Επίσης στο φεστιβάλ, από την Golden Asian Media Joint Stock Company, η κα Le Hoang Uyen Phuong δήλωσε ότι οι υποψήφιοι για εργασία στην εταιρεία θα έχουν απαιτήσεις και παροχές ανάλογα με το κάθε τμήμα.

«Η εταιρεία υποστηρίζει σε μεγάλο βαθμό όσους επιθυμούν να εργαστούν στην εταιρεία, προσφέροντας πολλά ελκυστικά κίνητρα. Γενικά, ο μισθός στα τμήματα εργασίας δεν είναι μικρότερος από 10 εκατομμύρια VND/μήνα. Οι θέσεις πρακτικής άσκησης έχουν επίσης τη δική τους υποστήριξη και συζητούνται συγκεκριμένα κατά τη διάρκεια της συνέντευξης», δήλωσε η κα Uyen Phuong.

Οι ευκαιρίες συνοδεύονται από προκλήσεις: Οι ανησυχίες των μαθητών

Αντιμέτωποι με πολλές ευκαιρίες εργασίας και ανταγωνιστικούς μισθούς, οι φοιτητές είναι ταυτόχρονα ενθουσιασμένοι που αναζητούν ευκαιρίες και αναπόφευκτα ανησυχούν.

Η Hoang Phuong Lam (20 ετών), φοιτήτρια με ειδίκευση στα χρηματοοικονομικά και τις τραπεζικές εργασίες, μοιράστηκε τον ενθουσιασμό της που γνώρισε πολλές επιχειρήσεις και αναζήτησε ευκαιρίες εργασίας. Ωστόσο, λόγω έλλειψης εμπειρίας, η Lam αντιμετώπισε δυσκολίες κατά την υποβολή αίτησης.

«Σήμερα, συμμετείχα σε μια προσομοίωση συνέντευξης και έλαβα ενθουσιώδεις συμβουλές. Ας ελπίσουμε ότι θα μπορέσω να τις εφαρμόσω για να βρω δουλειά στο μέλλον», είπε η Λαμ.

Μαθητές δοκιμάζουν τις δυνάμεις τους ως αεροσυνοδοί (Φωτογραφία: Dat Nguyen).

Εν τω μεταξύ, η Nguyen Nguyen Chuong (21 ετών), φοιτήτρια πληροφορικής, δήλωσε ότι στο παρελθόν, ο τομέας της πληροφορικής απαιτούσε μόνο βασικές δεξιότητες για την έναρξη μιας πρακτικής άσκησης, αλλά καθώς η τεχνητή νοημοσύνη αναπτύσσεται, οι επιχειρήσεις απαιτούν πλέον περισσότερες δεξιότητες, με αποτέλεσμα ο ανταγωνισμός να έχει αυξηθεί.

«Αυτή είναι επίσης μια πρόκληση για τους υποψηφίους, ειδικά για τους νέους πτυχιούχους όπως εγώ», επιβεβαίωσε ο Nguyen Chuong.

Με περισσότερες από 1.000 ευκαιρίες εργασίας και πρακτικής άσκησης, η έκθεση αποτελεί μια γέφυρα που βοηθά τις επιχειρήσεις να προσεγγίσουν τους φοιτητές, βοηθώντας τους παράλληλα να κατανοήσουν τις πραγματικές απαιτήσεις της αγοράς εργασίας.

Ταυτόχρονα, αυτή είναι και μια ευκαιρία για τις επιχειρήσεις να αναζητήσουν πιθανούς υπαλλήλους, να μοιραστούν τις προσδοκίες τους για προσλήψεις και να συμβάλουν στην ανάπτυξη του νεαρού ανθρώπινου δυναμικού της πόλης.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Δρ. Pham Hoang Quan, Πρόεδρος του Πανεπιστημίου Saigon, τόνισε τη σημασία του εξοπλισμού προσαρμοστικών δεξιοτήτων στο πλαίσιο της ραγδαίας ανάπτυξης της τεχνολογίας, του ψηφιακού μετασχηματισμού και της τεχνητής νοημοσύνης.

Ελπίζει ότι οι μαθητές θα αξιοποιήσουν πλήρως την έκθεση για να βρουν ένα κατάλληλο εργασιακό περιβάλλον για τις ικανότητες και τα πάθη τους και ταυτόχρονα να εφαρμόσουν τις γνώσεις και τις δεξιότητες που έχουν αποκτήσει από το σχολείο για να συμβάλουν στην ανάπτυξη των επιχειρήσεων.

Ροή χιονιού

Πηγή: https://dantri.com.vn/giao-duc/dieu-dac-biet-ha-guc-sinh-vien-bang-gioi-trong-cuoc-canh-tranh-viec-lam-20250802202916204.htm