Το Ανόι κάνει μια σημαντική ανακάλυψη στην αξιολόγηση των αξιωματούχων χρησιμοποιώντας δεδομένα και KPI

Το απόγευμα της 17ης Οκτωβρίου, σε συνέντευξη Τύπου για την ενημέρωση των αποτελεσμάτων του 18ου Συνεδρίου της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι, περιόδου 2025-2030, το μέλος της Μόνιμης Επιτροπής της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι, επικεφαλής της Οργανωτικής Επιτροπής της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι, Χα Μινχ Χάι, απάντησε στον Τύπο σχετικά με την εργασία προσωπικού στο Συνέδριο.

Μέλος της Μόνιμης Επιτροπής της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι, Επικεφαλής της Οργανωτικής Επιτροπής της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι, ο Χα Μινχ Χάι απάντησε στους δημοσιογράφους στη συνέντευξη Τύπου. Φωτογραφία: Thanh Thai Anh

Ο επικεφαλής του Οργανωτικού Συμβουλίου της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι, Χα Μινχ Χάι, δήλωσε ότι μία από τις επιτυχίες του Συνεδρίου ήταν το περιεχόμενο που σχετίζεται με την προετοιμασία του προσωπικού για το 18ο Συνέδριο του Κόμματος του Ανόι, περίοδος 2025-2030, και την εκλογή αντιπροσώπων για το 14ο Εθνικό Συνέδριο του Κόμματος. Η Επιτροπή του Κόμματος του Ανόι έχει αναπτύξει ένα σχέδιο προσωπικού για να διασφαλίσει ότι πληρούνται οι απαιτήσεις. Οι θέσεις εφαρμόζονται σύμφωνα με το σχέδιο προσωπικού που έχει εγκριθεί από το Πολιτικό Γραφείο .

Όσον αφορά το έργο της αξιολόγησης των στελεχών, ο σύντροφος Χα Μινχ Χάι είπε: «Αυτό είναι ένα νέο σημείο, ένα σημείο καμπής. Αυτή τη στιγμή, έχουμε εντοπίσει δύο οπτικές γωνίες: την επιλογή στελεχών σύμφωνα με το σύνθημα «εύρεση ανθρώπων» και την αξιολόγηση στελεχών σύμφωνα με την οπτική γωνία «υπάρχει είσοδος, υπάρχει έξοδος, υπάρχει πάνω, υπάρχει κάτω, υπάρχει συγκεκριμένη αξιολόγηση σύμφωνα με συγκεκριμένα αποτελέσματα». Η αξιολόγηση των στελεχών καθορίζεται με βάση δεδομένα, πρότυπα και αποτελέσματα εξόδου».

Παράλληλα με την ανάπτυξη προσωπικού για το Κογκρέσο, η πόλη έχει αναθεωρήσει και ολοκληρώσει τη βάση δεδομένων των στελεχών και των δημοσίων υπαλλήλων· έχει αναπτύξει ένα κοινόχρηστο ηλεκτρονικό μοντέλο γραφείου δύο επιπέδων και δεδομένα στελεχών στο Κομματικό σύστημα, το Πατριωτικό Μέτωπο , το Λαϊκό Συμβούλιο και την Λαϊκή Επιτροπή, από τα οποία υπάρχουν δεδομένα εισόδου για την αξιολόγηση των στελεχών.

Η πόλη αξιολογεί επίσης το προσωπικό με βάση τα βασικά αποτελέσματα OKR, KPI και Dashboard, με στόχο όλα τα αποτελέσματα να εμφανίζονται και να αξιολογούνται με διαφάνεια και σύμφωνα με ψηφιακά δεδομένα.

«Όσον αφορά την αξιολόγηση των ηγετών, επιλέγουμε να αξιολογήσουμε το έργο των ηγετών ως σημαντικό ζήτημα και αποφασίζουμε ότι θα βασίζεται εξ ολοκλήρου σε ψηφιακά δεδομένα και θα είναι δημόσια και διαφανής», ενημέρωσε ο σύντροφος Χα Μινχ Χάι.

Όσον αφορά τον ψηφιακό μετασχηματισμό και τη διοικητική μεταρρύθμιση, αυτά είναι τα βασικά περιεχόμενα της Πολιτικής Έκθεσης που παρουσιάστηκε στο Κογκρέσο, η οποία καθοδηγήθηκε έντονα από την Επιτροπή του Κόμματος του Ανόι, λαμβάνοντας υπόψη τις απόψεις των ειδικών.

«Το περιεχόμενο που σχετίζεται με την εφαρμογή του Ψηφίσματος αριθ. 57-NQ/TU του Πολιτικού Γραφείου σχετικά με τις σημαντικές ανακαλύψεις στην ανάπτυξη της επιστήμης και της τεχνολογίας, την καινοτομία και τον εθνικό ψηφιακό μετασχηματισμό είναι από τα πιο σημαντικά περιεχόμενα του Ψηφίσματος του Κογκρέσου, ειδικά στο πρόγραμμα δράσης για την εφαρμογή του Ψηφίσματος του 18ου Συνεδρίου του Κόμματος του Ανόι με συγκεκριμένα έργα και σχέδια», τόνισε ο Σύντροφος Χα Μινχ Χάι.

Ενημερώνοντας ότι πολλά από τα περιεχόμενα του ψηφιακού μετασχηματισμού στο προσχέδιο της Πολιτικής Έκθεσης, του σχεδίου Ψηφίσματος και του σχεδίου Προγράμματος Δράσης έχουν εφαρμοστεί άμεσα στην πράξη, ο επικεφαλής της Οργανωτικής Επιτροπής της Επιτροπής του Κόμματος του Ανόι δήλωσε ότι η Επιτροπή του Κόμματος του Ανόι έκρινε ότι τα Έγγραφα του 18ου Συνεδρίου του Πόλης του Κόμματος είναι ιδιαίτερα εφαρμόσιμα, όπως αποδεικνύεται από το γεγονός ότι τα περιεχόμενα του σχεδίου, μόλις ωριμάσουν και γίνουν σαφή, θα εφαρμοστούν αμέσως.

«Η πόλη αναπτύσσει περιεχόμενο σύμφωνα με το πνεύμα της αρχής «Το Ανόι θα είναι πρωτοπόρο και υποδειγματικό μοντέλο στην εφαρμογή του ψηφιακού μετασχηματισμού», δήλωσε ο σύντροφος Χα Μινχ Χάι.

Πηγή: https://hanoimoi.vn/ha-noi-dot-pha-trong-danh-gia-can-bo-bang-du-lieu-va-kpi-720046.html