Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Άξιος της εμπιστοσύνης του Κόμματος και του Λαού

Việt NamViệt Nam18/10/2024

[διαφήμιση_1]
Στελέχη του Οργανωτικού Τμήματος της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος συζητούν για την εργασιακή εμπειρία. Φωτογραφία: Sam Phuc

Με υψηλό αίσθημα ευθύνης, το Τμήμα Οργάνωσης και Οικοδόμησης του Επαρχιακού Κόμματος παρακολούθησε στενά το πρόγραμμα εργασίας, ξεπέρασε τις δυσκολίες και καινοτόμησε μεθόδους εργασίας για την ολοκλήρωση του έργου. Από την αρχή της θητείας, το τμήμα έχει συμβουλεύσει την Επιτροπή του Κόμματος να εκδώσει πολλά συγκεκριμένα έγγραφα, εφαρμόζοντας σοβαρά τα έγγραφα του Πολιτικού Γραφείου , της Γραμματείας και την Απόφαση του 14ου Επαρχιακού Συνεδρίου του Κόμματος σχετικά με την οργάνωση και την οικοδόμηση του Κόμματος.

Η Οργανωτική Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος συμβούλευσε τη Μόνιμη Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος να εκδώσει το Ψήφισμα Αρ. 04-NQ/TU με θέμα «Βελτίωση της ηγετικής ικανότητας και της μαχητικής δύναμης των οργανώσεων βάσης του κόμματος, συμβολή στην ενίσχυση του πολιτικού συστήματος σε επίπεδο βάσης, περίοδος 2021 - 2025». Παρείχε συμβουλές για την έκδοση κανονισμών σχετικά με τον σχεδιασμό στελεχών· την αποκέντρωση της διαχείρισης οργανώσεων, στελεχών και τον διορισμό και την εισαγωγή υποψηφίων· τα πρότυπα για τους τίτλους στελεχών υπό τη διαχείριση της Μόνιμης Επιτροπής της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος· τα θέματα, τα πρότυπα και την αποκέντρωση της εκπαίδευσης πολιτικής θεωρίας· την αποκέντρωση της διαχείρισης της οργάνωσης στελεχών, τον διορισμό και την εισαγωγή υποψηφίων...

Με στόχο «όπου υπάρχουν άνθρωποι, υπάρχουν και μέλη του κόμματος», ο τομέας Οργάνωσης και Οικοδόμησης του Κόμματος επικεντρώνεται πάντα στο έργο της εδραίωσης και της οικοδόμησης των κομματικών οργανώσεων, της βελτίωσης της ηγετικής ικανότητας, της μαχητικής δύναμης των κομματικών οργανώσεων βάσης και της ποιότητας των μελών του κόμματος. Συγκεκριμένα, εστιάζοντας στην εφαρμογή των αποφάσεων, των έργων και των σχεδίων της επαρχίας σχετικά με την κομματική οργάνωση και την εργασία των μελών του κόμματος (Ψήφισμα Αρ. 04-NQ/TU, Έργο Αρ. 09-DA/TU, Σχέδιο Αρ. 66-KH/TU). Δημιουργώντας έτσι μια σαφή αλλαγή, ο αριθμός των μελών του κόμματος αυξάνεται συνεχώς τόσο ποσοτικά όσο και ποιοτικά.

Από την αρχή της θητείας, η επαρχία έχει δεχτεί 8.279 μέλη του κόμματος, κατά μέσο όρο σχεδόν 2.500 μέλη του κόμματος ετησίως, φτάνοντας το 5% του συνολικού αριθμού των μελών του κόμματος στην επαρχία. 949/1.446 επικεφαλής χωριών, οικισμών και οικιστικών ομάδων είναι μέλη του κόμματος. 1.446/1.446 χωριά και οικισμοί έχουν κομματικές οργανώσεις και μέλη του κόμματος. 38 ιδιωτικές οικονομικές μονάδες έχουν κομματικές οργανώσεις (αύξηση 20 κομματικών οργανώσεων σε σύγκριση με την αρχή της θητείας). Σε σύγκριση με τους στόχους του Ψηφίσματος του 14ου Επαρχιακού Συνεδρίου, έχουν ολοκληρωθεί επί του παρόντος 8/10 στόχοι, με στόχο την ολοκλήρωση των υπόλοιπων 2 στόχων μέχρι το τέλος του 2024.

Όλος ο τομέας έχει επικεντρωθεί στην παροχή συμβουλών για την αναθεώρηση, τροποποίηση, συμπλήρωση και δημοσίευση νέων κανονισμών σχετικά με την αποκέντρωση της διαχείρισης της οργάνωσης και του μηχανισμού των στελεχών, τον διορισμό, την εισαγωγή υποψηφίων για εκλογές και κανονισμούς όπως: Κανονισμοί για την εναλλαγή στελεχών, κανονισμοί για τον σχεδιασμό στελεχών... Μέχρι σήμερα, το σύστημα εγγράφων και κανονισμών για τη διαχείριση στελεχών είναι ουσιαστικά πλήρες και σύγχρονο. Συνέχιση της καθοδήγησης της αναθεώρησης και της συμπλήρωσης του σχεδιασμού των επιτροπών του Κόμματος, των ηγετών και των διευθυντών για τις περιόδους 2025-2030 και 2026-2031 σύμφωνα με την κατεύθυνση της Κεντρικής Κυβέρνησης και το σχέδιο της επαρχίας. Ιδιαίτερη προσοχή δίνεται στη συμπλήρωση και διασφάλιση της δομής τριών ηλικιακών ομάδων, νέων στελεχών και γυναικών στελεχών στις επιτροπές του Κόμματος και στις μόνιμες επιτροπές. Η πρόσληψη στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων και δημοσίων υπαλλήλων έχει επικεντρωθεί στη μετάβαση από την επιλογή στις εξετάσεις, διασφαλίζοντας τη δημοσιότητα, τη διαφάνεια και τον δίκαιο ανταγωνισμό. Από την αρχή της θητείας, έχουν προσληφθεί 306 δημόσιοι υπάλληλοι και 1.667 δημόσιοι υπάλληλοι.

Με βάση τις απαιτήσεις του έργου, με πολλές κατάλληλες λύσεις, το έργο της κινητοποίησης και της εναλλαγής στελεχών έχει εφαρμοστεί αποτελεσματικά από τον τομέα της Οργάνωσης και Οικοδόμησης του Κόμματος, συμβάλλοντας στην αντιμετώπιση των δυσκολιών από τη βάση, δημιουργώντας συνθήκες για τη σταδιακή ωρίμανση και την αλλαγή των στελεχών προς μια θετική κατεύθυνση, ανταποκρινόμενο στις απαιτήσεις των καθηκόντων της περιοχής και της μονάδας.

Από την αρχή της θητείας έως την 1η Μαΐου 2024, σε ολόκληρη την επαρχία έχουν μετατεθεί και εναλλάσσονται 414 στελέχη (μεταφέρθηκαν 120 στελέχη και 294). Για θέσεις υπό το Πολιτικό Γραφείο και τη Γραμματεία, διαχειρίστηκαν 2 στελέχη. Για θέσεις υπό τη διαχείριση της Μόνιμης Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος μετατέθηκαν και κινητοποιήθηκαν 66 στελέχη. Για θέσεις σε επίπεδο περιφέρειας διαχειρίστηκαν 346 στελέχη. Τα περισσότερα από τα στελέχη που μετατέθηκαν έχουν προωθήσει καλά τις ικανότητες και τα δυνατά τους σημεία, έχουν εκπληρώσει τα καθήκοντά τους και έχουν κερδίσει την εμπιστοσύνη του λαού. Συγκεκριμένα, εφαρμόζοντας την πολιτική της οργάνωσης βασικών ηγετών που δεν είναι ντόπιοι, επί του παρόντος η Επαρχιακή Επιτροπή του Κόμματος έχει 10/10 περιφέρειες, κωμοπόλεις και πόλεις με γραμματείς, προέδρους των Λαϊκών Επιτροπών, επικεφαλής δικαστές των Λαϊκών Δικαστηρίων, επικεφαλής εισαγγελείς της Λαϊκής Εισαγγελίας και επικεφαλής του οικονομικού τομέα που δεν είναι ντόπιοι.

Στο έργο του σχεδιασμού στελεχών, βασικά ικανοποιούνται οι απαιτήσεις σε ποσότητα, ποιότητα, δομή και διασφαλίζεται η μετάβαση μεταξύ των γενεών· δίνεται προσοχή στη δομή της αναλογίας των νέων στελεχών, των γυναικών στελεχών και των στελεχών εθνοτικών μειονοτήτων σύμφωνα με τα χαρακτηριστικά και την κατάσταση της επαρχίας. Συνεπώς, ο αριθμός του προγραμματισμένου προσωπικού για τα μέλη της εκτελεστικής επιτροπής, τα μέλη των μόνιμων επιτροπών και τις βασικές ηγετικές θέσεις σε όλα τα επίπεδα για τις περιόδους 2020-2025 και 2021-2026 σε επαρχιακό επίπεδο είναι 126 στελέχη, 1.210 στελέχη σε επίπεδο περιφέρειας και 7.684 στελέχη σε επίπεδο κοινότητας. Ο προγραμματισμός για τις περιόδους 2025-2030 και 2026-2031 σε επαρχιακό επίπεδο είναι 120 στελέχη, 1.198 στελέχη σε επίπεδο περιφέρειας και 8.124 στελέχη σε επίπεδο κοινότητας. Το έργο σχεδιασμού συμβάλλει στη διασφάλιση προληπτικών ανθρώπινων πόρων για την εκπαίδευση, την ενθάρρυνση και την κατάρτιση, με σκοπό τη δημιουργία πόρων για τρέχοντα και μελλοντικά καθήκοντα.

Εφαρμόζοντας την Οδηγία Αρ. 35-CT/TW του Πολιτικού Γραφείου για τα Κομματικά Συνέδρια σε όλα τα επίπεδα ενόψει του 14ου Εθνικού Κομματικού Συνεδρίου, η Οργανωτική Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος συμβούλευσε τη Μόνιμη Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος να εκδώσει το Σχέδιο Αρ. 158-KH/TU και την Οδηγία Αρ. 03-HD/TU. Μέχρι στιγμής, οι κομματικές επιτροπές σε όλα τα επίπεδα στην επαρχία έχουν ολοκληρώσει τη σύσταση υποεπιτροπών για την υποστήριξη του συνεδρίου, έχουν εκδώσει σχέδια και έχουν ενισχύσει την προπαγάνδα. Το προπαρασκευαστικό έργο για το συνέδριο έχει διεξαχθεί συγχρονισμένα και σύμφωνα με τους κανονισμούς, διασφαλίζοντας το πνεύμα της έντονης καινοτομίας στις μεθόδους ηγεσίας, βελτιώνοντας την ηγετική ικανότητα και τη μαχητική δύναμη των κομματικών οργανώσεων, προωθώντας τη δημοκρατία, ενισχύοντας την αλληλεγγύη, διατηρώντας την πειθαρχία, προωθώντας την ευφυΐα και την υπευθυνότητα των κομματικών επιτροπών σε όλα τα επίπεδα, των κομματικών οργανώσεων, των οργανώσεων στο πολιτικό σύστημα, των στελεχών, των μελών του Κόμματος και του λαού.

Γιορτάζοντας την 94η επέτειο της παραδοσιακής ημέρας, τα στελέχη και οι δημόσιοι υπάλληλοι του τομέα Οργάνωσης του Κόμματος και των Οικοδομικών Υπηρεσιών της επαρχίας Ντιέν Μπιέν είναι αποφασισμένοι να αγωνιστούν και να εκπαιδευτούν σε όλες τις πτυχές για να δημιουργήσουν μια ομάδα στελεχών που είναι «ενωμένα, πιστά, ειλικρινή, υποδειγματικά, αγνά, ικανά και επαγγελματικά», συμβάλλοντας στη βελτίωση της ποιότητας και της αποτελεσματικότητας της εργασίας για την εκπλήρωση των απαιτήσεων και των καθηκόντων στη νέα κατάσταση, άξια της εμπιστοσύνης του Κόμματος και του Λαού.


[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://baodienbienphu.com.vn/tin-tuc/Xay%20dung%20dang/218887/xung-dang-voi-su-tin-cay-cua-dang-va-nhan-dan

Σχόλιο (0)

No data
No data

Στο ίδιο θέμα

Στην ίδια κατηγορία

48 ώρες κυνηγιού σύννεφων, παρατήρησης ορυζώνων, κατανάλωσης κοτόπουλου στο Y Ty
Το μυστικό της κορυφαίας απόδοσης του Su-30MK2 στον ουρανό του Ba Dinh στις 2 Σεπτεμβρίου
Το Tuyen Quang φωτίζεται με γιγάντια φανάρια στα μέσα του φθινοπώρου κατά τη διάρκεια της βραδιάς του φεστιβάλ
Η Παλιά Συνοικία του Ανόι φοράει ένα νέο «φόρεμα», υποδεχόμενη με λαμπρότητα το Φεστιβάλ των Μεσοφθινοπώρων

Από τον ίδιο συγγραφέα

Κληρονομία

Εικόνα

Επιχείρηση

No videos available

Νέα

Πολιτικό Σύστημα

Τοπικός

Προϊόν