La transformación digital es una tarea crucial que contribuye a la implementación efectiva del Programa Nacional de Objetivos para el desarrollo socioeconómico en minorías étnicas y zonas montañosas. De esta manera, ayuda a las minorías étnicas a mejorar su capacidad para utilizar las tecnologías de la información para el desarrollo socioeconómico.
Promover activamente la aplicación de la transformación digital.
Según el Plan de Implementación para la Transformación Digital y la Aplicación de las Tecnologías de la Información (TI) en el Programa Nacional Objetivo para el Desarrollo Socioeconómico de las Minorías Étnicas y las Regiones Montañosas, firmado por el Vicepresidente del Comité Popular Provincial, Nguyen Hong Hai, el objetivo es apoyar y mejorar el acceso de las minorías étnicas a la información sobre las políticas de apoyo del Programa en la provincia. Esto facilitará el acceso de las minorías étnicas a información sobre ciencia y tecnología y promoverá los productos locales entre sus socios, tanto nacionales como internacionales. Simultáneamente, se mejorará la aplicación y el uso de las TI para apoyar el desarrollo socioeconómico en las minorías étnicas y las regiones montañosas. La aplicación de las TI y la transformación digital en la implementación del Programa fortalecerá la comunicación bidireccional entre la población y las agencias estatales de gestión de asuntos étnicos, así como entre las organizaciones gestoras del Programa, desde el nivel central hasta el local. Simultáneamente, se implementarán tecnologías y datos digitales para innovar y mejorar la eficacia de la gestión, dirección, operación, inspección, supervisión y evaluación del Programa. Se innovarán los métodos y se transformará digitalmente la comunicación y la difusión del Programa.
Festival de la Minoría Étnica Popular de Bac Binh
Específicamente, para 2025, el 100% de las agencias que gestionan e implementan el Programa, desde el nivel provincial hasta el comunal, habrán implementado sistemas de información para respaldar la gestión, dirección, operación, desarrollo de capacidades, comunicación, monitoreo y evaluación. Todos los informes periódicos, informes de monitoreo, informes resumidos e indicadores del programa se realizarán en un entorno digital sincronizado desde el nivel central hasta el local, con el objetivo de reemplazar los informes tradicionales. El plan requiere que el 100% del personal de gestión en todos los niveles que implementan el Programa reciba capacitación y desarrollo de capacidades en transformación digital, y que comparta regularmente información sobre habilidades digitales, tecnología digital y la aplicación de TI en procesos operativos en un entorno digital. Todas las agencias y organizaciones que gestionan e implementan el Programa, desde el nivel provincial hasta el comunal, recibirán información automatizada sobre el contenido, las tareas y los resultados de la implementación. Establecer y publicar conjuntos de datos abiertos sobre los resultados de la implementación, el monitoreo y la evaluación del Programa para el acceso público de las organizaciones y el público. Esforzarse para que el 100% de los datos publicados sean accesibles en el entorno digital. Asegurar que todas las agencias que gestionan e implementan el Programa, desde el nivel provincial hasta el local, cuenten con la infraestructura y el equipo necesarios para operar salas de reuniones en línea. Asegurar que el 100% de las agencias que gestionan sectores de minorías étnicas que implementan el plan cuenten con infraestructura de TI actualizada para garantizar la seguridad de la información y un funcionamiento estable y fluido, cumpliendo con los requisitos de gestión e implementación. Esforzarse para que el 100% de las personas influyentes y las comunidades de minorías étnicas en la provincia comprendan las directrices y puntos de vista del Partido, así como las políticas y leyes del Estado, y tengan pleno acceso a la información sobre salud, educación , ciencia y tecnología, mercados e información sobre seguridad y orden para garantizar proactivamente la estabilidad de sus vidas y el desarrollo socioeconómico de sus regiones mediante la implementación del plan. Gradualmente, las festividades, costumbres y tradiciones de las minorías étnicas se preservarán en formatos digitales y multimedia y se difundirán e introducirán ampliamente.
Soluciones de implementación
La provincia fortalecerá las iniciativas de comunicación, sensibilizará y cambiará la mentalidad sobre la transformación digital entre los funcionarios que implementan el Programa a todos los niveles y el público en general, integrando y vinculando estas iniciativas con las actividades de comunicación en la implementación del Programa. Se potenciará la aplicación de las tecnologías de la información en las labores de comunicación y se diversificarán los métodos de comunicación en las plataformas tecnológicas digitales. Se organizarán capacitaciones y talleres para mejorar la concienciación y las habilidades en transformación digital de los beneficiarios e implementadores del Proyecto.
Implementar la arquitectura general del sistema de aplicaciones digitales y bases de datos para servir a la administración, dirección, operación, inspección, monitoreo y evaluación del Programa, formando la base fundamental para integrar los sistemas de información existentes y en curso. Estandarizar los procesos de gestión y los criterios de evaluación para cada tarea en la administración, dirección, operación e implementación del Programa en todos los niveles, desde el central hasta las bases. Refinar los mecanismos y políticas, institucionalizar los procesos de gestión en documentos guía; desarrollar y emitir regulaciones y procedimientos operativos para el sistema de aplicaciones digitales y bases de datos. Organizar cursos de capacitación, talleres y programas de desarrollo de habilidades sobre transformación digital y la explotación segura de los servicios digitales en el ciberespacio para agencias de administración, agencias implementadoras y personal del programa en todos los niveles, departamentos y sectores relevantes a través de conferencias y seminarios... Implementar activamente programas y materiales de capacitación sobre transformación digital, y documentos de guía sobre la aplicación de la transformación digital compilados e implementados por el Comité para Minorías Étnicas.
En coordinación con el Comité para Minorías Étnicas, investigar y pilotar la transformación digital de diversas actividades del Programa con potencial de alta eficacia y difusión. Desarrollar modelos piloto de transformación digital en la gestión, organización e integración del Programa en un distrito, una comuna y un sector de la provincia. Esto sentará las bases para replicar el modelo y sentar las bases para la implementación en la siguiente fase. Invertir en la modernización o el arrendamiento de infraestructura y equipos informáticos en la agencia gestora del Programa para que lleven a cabo tareas que apoyen la transformación digital en la gestión del Programa. La provincia creará condiciones favorables para la inversión y un entorno que atraiga a empresas de telecomunicaciones y TI para que inviertan en infraestructura digital y conectividad a internet en comunas, pueblos y zonas especialmente desfavorecidas habitadas por minorías étnicas; así como en infraestructura tecnológica vinculada al desarrollo de servicios en los ámbitos de la agricultura, la educación, la salud, la cultura, el turismo y el comercio electrónico. Al mismo tiempo, es necesario movilizar recursos, especialmente mediante la integración efectiva de programas nacionales de objetivos, planes y proyectos de desarrollo socioeconómico, y fuentes legítimas de financiación de los sectores económicos y la población para implementar la transformación digital.
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