Por consiguiente, el Sindicato de Trabajadores de la Salud de Vietnam determinó que el cuidado de sus miembros y trabajadores durante el Tet no es solo una actividad anual, sino también una ocasión para demostrar profundamente el papel, la responsabilidad y el afecto de la organización sindical. Cada obsequio y cada programa organizado transmite un mensaje de generosidad, solidaridad y motivación para que los trabajadores de la salud continúen contribuyendo a la causa del cuidado de la salud de la población.
Según el plan, los sindicatos de todos los niveles del sector organizarán numerosas actividades prácticas y creativas de apoyo a sus afiliados y trabajadores. Entre ellas destacan los siguientes programas: el programa "Mercado Tet Sindical - Primavera 2026", organizado en línea (mercado Tet virtual) y directamente en centros con alta afiliación sindical, con puestos de "0 VND", descuentos, obsequios, chequeos médicos gratuitos, asesoría legal y la creación de condiciones para que los trabajadores adquieran productos Tet a precios preferenciales; y el programa "Tet Sum Vay - Primavera de Agradecimiento al Partido", organizado en agencias, centros, hospitales, parques industriales, etc.
El nuevo punto del plan 2026 es el programa "Cena de Fin de Año Sindical". Esta actividad, de gran relevancia, reúne a empleados, empleadores y sindicatos para reflexionar sobre un año de dedicación, compartir alegrías y dificultades, y fomentar el espíritu de solidaridad y compañerismo. Asimismo, se ofrece el programa "Tet cerca de casa" para cuadros, miembros del sindicato y empleados que permanecen de servicio durante el Tet, en especial el personal médico que atiende y rescata pacientes, como muestra de gratitud y apoyo oportuno.
El Comité Permanente del Sindicato de Trabajadores de la Salud de Vietnam exige a todos los sindicatos que implementen las actividades de asistencia durante el Tet de manera práctica, económica y legal, evitando formalidades y ostentación, y garantizando equidad, publicidad y transparencia. Según el plan, el nivel máximo de asistencia es de 1.000.000 VND por persona, pudiendo ascender a 2.000.000 VND por persona y por jornada en casos especiales, entregando 1.040 vales a los miembros del sindicato y a los trabajadores en situación de vulnerabilidad.
Al mismo tiempo, el Sindicato de Trabajadores de la Salud de Vietnam anima a las unidades a movilizar de forma proactiva recursos de empresas, autoridades locales, organizaciones sociales, el Fondo Social del Sindicato y otras fuentes de asistencia social para ampliar el alcance de la atención. El objetivo es que cada miembro del sindicato y trabajador, independientemente de su cargo, pueda sentir el apoyo del Sindicato y disfrutar de una primavera cálida y plena.
Fuente: https://baophapluat.vn/cong-doan-y-te-viet-nam-trien-khai-nhieu-hoat-dong-cham-lo-tet-binh-ngo-2026.html






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